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a2581810110
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诺仔滴麻麻
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草心草心丶
你可以去zhonghua会计网校论坛发帖跟大家交流讨论那里有很多专业人士或者你去zhonghua会计网校的互助答疑平台,可以免费提问的
彩衣girl
股份支付多用于奖励机制 修改不利于职工的条件,当做变更从未发生,可以理解为职工一天上8小时的班,这是公司规定的,就算一开始说要给你奖励后来又不给了,你也不能提前下班,与以前相比,对公司来说也没什么损失。 修改为有利于职工的条件,要考虑修改后的行权条件,可以理解为公司要职工加班,而且还给加班费,那职工当然卖力干啦,公司得了好处也给出了相应的报酬,当然要考虑修改后的行权条件。
nanjingyiyi
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