芳菲七月
培训费用:¥3600学习对象:财务总监、财务经理、财务主管及财务分析人员 其他需要向他人演示财务数据或报告的财务或非财务人员课程目标: 了解一份PPT财务报告应包含的内容 通过对大量精彩PPT的分析和自己的动手操练,让您也成为一个制作专业PPT的高手 获得大量的PPT的模版、图片、素材等,让您制作PPT时得心应手课程内容: 一个好的PPT财务报告应具备什么要素如果您是老板,您对这样的汇报满意吗?如何修改才能更好?选择什么样的模版什么是模板和母版模板中常包含的要素设计模板:公司标识、标题、背景、文本、页脚等如何使用PPT自带的标准模板如何从微软网站上选择和保存模板各种不同类型的模版赏析页面布局美观和谐的关键点——色彩色彩的基本知识在PPT中色彩使用的原则核心内容的处理——文本 标题的5个“必须”文本输入位置 的处理字体和字号选择的要点设置行或段间距需要注意的问题对文本的美容:如何修饰点睛之笔——图形选择什么样的图形才适合你的报告图形修饰、美化的方法图形使用的10 个有用技巧有力的工具——表格和图表什么样的目的下用什么样的图表PPT中使用表格或图表的几种方式PPT如何和Excel共享表格或图表动画效果的设置对象的进入动画效果对象的强调动画效果对象的退出动画效果对象的动画动作路径放映幻灯片时的切换固定的切换动作随机的切换动作制作PPT财务报告的思路师资力量: 我们不考虑只有理论基础,没有实践经验的讲师,也不考虑只有实践经验,而无法将经验升华为理论和知识的讲师。理论水平和实践经验兼备,但对培训没有热情,或者无法习得优秀授课技巧的人,也不是这个团队的人选。不认同“正直、以客户为中心、专业、追求卓越”的价值观,我们更会敬而远之。所以,讲师团队中的每一位成员,都是百里挑一的财务培训专家。这些讲师聚在一起,形成了一个高绩效团队。由于技能互补,所以我们能够快速解决客户提出的疑难问题;由于信奉持续改善的工作方式,所以我们能够不断改进培训方法、开发新课、积累行业解决方案和专业知识;由于对培训充满热情,所以我们愿意为学员水平的提高付出额外的努力;由于胜任力处在同一水平,所以我们能够为客户实施长期、复杂的培训任务。所有这些团队特点,都是为了一个目的——为客户创造价值。
YIFAN的新家
不是很清楚你所谓的不改变PPT的格式是什么意思哦。我们公司做PPT,要不是将excel截图,粘贴到PPT中;或者,你选中excel的表,选择复制,然后在PPT中,点击“选择性粘贴”,选择“工作表对象”(如下图),就行了。然后以后,你就可以双击PPT中的表,直接将excel的数据复制粘贴进去就行啦,就不用改变格式之类的了呀。
13820421534茜
主要写一下主要的工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。总结的注意事项: 1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。 2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式:1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。 主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。 3、落款 署名与日期
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