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会计和护士是两种不同的执业,工作性质不同,相关待遇也是无法准确判断的。提问者可以参照以下规定来确定两种工作的待遇。第一,根据《护士条例》第十二条规定,护士执业,有按照国家有关规定获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险的权利。任何单位或者个人不得克扣护士工资,降低或者取消护士福利等待遇。第十三条规定,护士执业,有获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务的权利。从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士,有依照有关法律、行政法规的规定接受职业健康监护的权利;患职业病的,有依照有关法律、行政法规的规定获得赔偿的权利。第二,根据《会计师事务所服务收费管理办法》第二条 依照《中华人民共和国注册会计师法》设立的会计师事务所,根据相关法律法规规定,提供审计服务和其他服务,应当按照本办法收取服务费用。第三条 会计师事务所服务收费应当遵循公开、公正、公平、自愿有偿、诚实信用和委托人付费的原则。第四条 会计师事务所服务收费实行政府指导价和市场调节价。会计师事务所提供下列审计服务的收费实行政府指导价:(一)审查企业会计报表,出具审计报告;(二)验证企业资本,出具验资报告;(三)办理企业合并、分立、清算事宜中的审计服务,出具有关的报告;(四)法律、行政法规规定的其他审计业务。会计师事务所按照自愿有偿原则提供会计咨询、会计服务等其他服务的收费实行市场调节价。第五条 审计服务可实行计件收费、计时收费或者计件与计时收费相结合的方式。第六条 实行计件收费的审计服务,可以实收资本、资产总额或营业收入等反映审计对象规模的指标为计费依据,采取差额定率累进计算的办法收取服务费。即按实收资本、资产总额或营业收入等划分收费档次,分档计算收费额,各档相加为收费总额。第七条 实行计时收费的审计服务,可按照提供服务所需工作人日数和每个工作人日收费标准收取服务费用。工作人日数根据审计服务的性质、风险大小、繁简程度等确定;每个工作人日收费标准根据执业人员专业技能水平、审计工作的服务质量等分别确定。第八条 实行政府指导价的具体收费项目、基准价及其上下浮动幅度,由各省、自治区、直辖市财政部门提出意见,报同级价格主管部门制定。第九条 制定审计服务收费标准,应当以审计服务的社会平均成本、法定税金和合理利润为基础,并考虑当地经济发展水平、社会承受能力和注册会计师行业的发展等因素确定。核定审计服务社会平均成本,应以《中国注册会计师执业准则》规定的必要执业程序为依据,并考虑执业责任风险和人员培训费用等因素。第十条 实行市场调节价的其他服务,应由会计师事务所根据服务成本和当地社会经济发展状况,自主制定不同服务的收费标准范围。具体收费标准由会计师事务所与委托人协商确定。确定收费标准时应考虑以下主要因素:(一)耗费的工作时间;(二)业务的难易程度;(三)委托人的承受能力;(四)会计师事务所可能承担的风险和责任;(五)会计师事务所的社会信誉。第十一条 会计师事务所异地设立的分所,应当执行分所所在地的收费规定。会计师事务所(分所)异地提供服务,可以执行会计师事务所(分所)所在地或者异地的收费规定,具体由会计师事务所与委托人协商确定。第十二条 会计师事务所接受委托,应当与委托人签订服务收费合同(协议)或者在委托合同(协议)中载明收费条款。收费合同(协议)或收费条款应包括:收费项目、收费标准、收费方式、收费金额、付款和结算方式、争议解决方式,采用计时收费的,还应载明计费的工作人日数等内容。第十三条 会计师事务所与委托人签订合同(协议)后,委托关系终止的,有关费用的退补和赔偿依照《合同法》等有关规定办理。第十四条 审计服务采取招(投)标方式取得的,会计师事务所应当在规定的基准价和浮动幅度内合理确定投标报价。第十五条 会计师事务所为委托人提供服务,应当严格按照相关法律法规和《中国注册会计师执业准则》,恪守独立、客观、公正的原则,履行必要的执业程序。第十六条 会计师事务所向委托人收取服务费,应当出具合法票据,注册会计师个人不得私自收费。第十七条 会计师事务所应当在营业场所显著位置公示服务项目、收费标准、收费依据等内容,自觉接受社会监督。第十八条 会计师事务所应当严格执行价格主管部门制定的会计师事务所服务收费管理办法和收费标准,建立健全内部收费管理制度。

护士和会计哪个挣钱

102 评论(8)

好好生活2013

我认为这三种职业的收入没有可比性,因为不同地区或者相同地区相同单位不同,有时工资差别很大,我个人觉得平均来说会计工资是最高的,最后就是幼师的工资。

101 评论(15)

梅干菜2012

护士工作比较忙,工资会高一些,要经常上夜班

282 评论(15)

datang1201

其实护士工作和会计工作两者相比较的话,我认为会计工作会工资更高一点,前景更有发展,但是护士工作相对来说更好找一些。

155 评论(9)

东北小茬子521

会计和护士的工资水平会计和护士是二个完全没有交集的行业,如果单纯的论谁的工资高那肯定是会计了,一般一线城市的会计工资是在5000-7000。护士经常三班倒,会非常辛苦,而且工资也不是很高。

133 评论(11)

修普诺斯0907

1、会计比护士听上去就好。2、会计是越老越香。3、注会考出就是10万一年打底,护士最多3万。就算你没考出也有个5万。主要是会计缺口大。以前爸妈让我一个男孩子学会计我还真懊恼了一番,毕业了从心里感激爸妈有远见。4、工作环境不一样。整天面对病人总会影响自己的身体和心情吧。5、如果你有门路进一些好单位做会计,那更好了。但是最主要的还是看你自己的兴趣了,想干哪行就去吧,加油哈哈。

167 评论(9)

小企9999

不一定。单纯工作而言,护士和会计的待过都与其所在工作单位的效益和薪资制度有关。从发展和创业上来讲,会计可以做很多公司的兼职,可以创办会计事务所等等。护士更多要依赖于单位的发展。所以,二者工作各有千秋,或者会计从发展上来讲应该更好些。

96 评论(12)

糊糊1011

绝对是会计好找工作收入高,因为我妹妹就是高护,非常辛苦,尤其是外科内科这些的。会计工作很稳定,只要你有上岗资格证很好找工作,而且会计工作工资比较透明,潜力比较大,是个越做越多金的工作,越老越值钱,护士就是青春饭,年龄大了当个护士长到头了。

102 评论(8)

萌萌小妹纸

两个都需要从业资格证书。护士一般有白班和夜班,比较累。会计有的很闲有的还性。工资的话看等级。

259 评论(14)

goodluck6699

会计和护士是二个完全没有交集的行业,如果单纯的论谁的工资高那肯定是会计了,一般一线城市的会计工资是在5000-7000这个样子,二线城市也有3000-5000,而护士工资基本都是在3000左右,而且工作自由性比较弱,个人前途比较单一,稳定性差,我本人就是在财务公司上班,所以还是推荐你做会计,以后发展空间比较大,有企业的地方就需要会计,找工作也比较好找哦

234 评论(10)

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