姜老师说会计

北京金财张金宝老师的13大把戏，看你傻傻的去参加吗？最近不想写的，但是最近是越来越看不下去，之前有徐晓D武林打架，最近有个兄弟成功学打假，现在我觉得老板财务培训行业也要打个假了，尤其是看到很多人上当受骗，心里不是滋味，不仅仅因为我是个职业受害者 ，更不是因为我没有实现我的梦想，相反我以一个过来人，更有深刻的体会。现在我把北京金财张金宝以及他的一伙人的做法，以及我后来的总结体会，一一梳理出来，至于是对是错，我不做评价，只是希望电脑屏幕前的你，有自己的判断。1 北京金财现在全国已经是上百家的营销中心了，注意是营销中心，不是什么学习中心，更不是什么研发中心。公司的主要课程和内容，整体上还是和另一家差不多的长财公司几乎是一模一样的，因为我们的张老师曾经就是给长财刘老师打过下手的，所以材料哪里来的，你懂得。2 人家刘老师，好歹的的确确是个会计师，而张老师什么证书都没有，我第一次到公司的时候，发现他的名头有一个是中国注册管理会计师特聘教授，懂得人就会呵呵，因为这个协会根本不存在，就是忽悠人的，几年前还被教育部点名打过假，他竟然堂而皇之的拿过来招摇撞骗。3 每次讲课的时候，就喜欢说哪里的一个老板，或者财务总监，是他的学生，找他咨询什么等等，这些在我看来无聊的桥段充斥着课程的很多地方，从来没见过具体是哪一家公司等。还有每次客户见证的时候，整个大屏幕上是一大把知名企业的名字，但是你会发现一闪而过，知道为什么吗？怕人家拍照留下证据。4 张老师以及他的一伙老师们，动不动就说自己是世界500强的，但是你们从来不会听到，他们到底是从哪一个500强出来的，所以……5 我们的课程是按照一整套的漏斗来筛选的，每个城市都是营销中心，每个月一般是至少安排两场推广课，推广课程价格很便宜，但是即使这样，一场有20个人也就不错了，毕竟很多营销公司善于搞些007捧场，再加上全国那么多场啊，所以每次整个几百人到北京去还是没有问题的。6 如果你第一次听课，一定会给场面震慑到，感觉老师讲的真好。是的，因为老师说的每一句话都是设计好的，我最讨厌的一句话就是开场白有这么一个桥段， 老师会故作关心的问，今天是老板的举个手？是会计的举个手？一般的场合，肯定是既有会计又有老板的，老板不要紧，因为不懂财税好对付，现场来的会计可不敢随意糊弄的。于是桥段就这么设计了： 你们是会计，今天一定要站在老板的角度思考问题……说的跟真的一样，好像特别关心你一样，因为遇到较真的会计与这些老师切磋，这些所谓的老师肯定歇菜，但是有了这样的设计，就基本上做到让会计闭嘴了。7 课程当中，毫无原则的夸大公司税务的风险，吓唬你。同时又利用人性，毫无原则的诱惑你，他们是如何做到少缴税的。所以在这种情况下，很多人觉得很有道理，就报名了。其实这些报名者中，大多数都是文化层次不高的人，在夸张的音乐声中稀里糊涂的就交钱了。当然也有清醒的客户，记得曾经一个客户说他妈的来听课，就是被你们吓唬了一天，真无聊。8 张老师讲课很有一套，很有误导性。例如，他会问大家，是有限公司好，还是无限公司好？ 这个时候大多数人会被带入思维的误区，只能二选一嘛。其实他话锋一转，说各有各的好，所以这种讲课方法对于层次不高的人，感觉会很有水平，但其实很容易把人带跑偏。究其原因，还是参加的人层次较低，而且土老板居多，再加上传统的会计很多第一次参加类似的课程，即使心里懂的，也不好说出来。曾经有一个会计要提意见，张老师以他巨大的X要脸竟然不让人家说，人家也就不说了，好笑。9 张老师有几个知识点每次讲课，每次错，全公司那么多老师在场，也没有人事后帮他改正一下，公司太奇葩了。10 再举个例子，他们的老师为了推销他们的课程，会极力推销他的课程。例如一个姓姜的老师说 作为会计要想成为高手，只有两种方法，第一个是犯错多了总结出来的， 第二个就是参加培训学习的来的。 但是你问他们这些老师是如何成为高手的，他们会说他们是因为世界500强出来的。 我当时坐在后排差一点呛出来，果断离职。11 其实，这方式赚钱，我作为一个人都于心不忍，这种层层筛选的方法是以牺牲广大辛辛苦苦的老板们，以及金财底层员工为代价的，不过一些员工真他妈傻子，没有思考能力。一些老板更他妈傻子，课程晚上辅导的时候，根据要求还在群里发那么多的感谢语言，人家不仅要赚你的钱，还要你帮他赚更多的钱，用你做客户见证知道吗。12 不写那么多，就写最后一点， 金财他妈课场的笔记都是不给的，如果要需要花钱买，想钱想疯了。人家辛辛苦苦花费那么多来听课，笔记都不给，这种人的良心有多坏吧，不想想自己以后会不会下地狱嘛。13 当然，也不是什么都不给，等你报名系统班的时候，签到的时候给你一大推资料，感觉好厚实，等你大老远的拿回去，你才发现，他妈的一点作用都没有……中国的武术需要打假成功学需要打假老板财务也需要打假了……只是比成功学伪装的更像一点罢了。今天写这一点，改天有时间再写一点更为详细点的，希望更多的人不要随便去社会上听课，要有判断能力，浪费了自己的辛苦钱不说，还拉低了自己的智商。

很多人都觉得“会计越老越吃香”。确实现在财会行业的门槛相对低，从业人员众多。许多老会计以经验、能力老道在工作中发挥着很大的作用，但是随着会计电算化、财务共享中心、财务机器人的出现，财务人的职能也在不断升级变化。老会计虽然经验多，在这个竞争激烈的社会，仍然需要不停的为自己充电，否则会有被社会淘汰的危险，会计是一个做到老学到老的行业，在如今工作细化程度如此之高的时代，除非有过人之处，否则凭老道的经验已经不能完全行得通了。只有多学习才能不断进步，考更高级的财会证书，比如CPA、ACCA、CMA这些含金量高的财会证书，提升自己的知识和能力，而且还加强了自己的硬件条件，这样才能越来越吃香

在很多人看来，会计是一个越老越吃香的行业。毕竟越丰富的工作经验，说明你在会计业务上更加得心应手，应该会更加受到企业的青睐。但是事实真的如此吗？我们来看看几个财务人员是怎么说的吧。“甜甜的”：吃香也是分层次的，就像你在中小企业有丰富的经验，基本只限于中小企业和小部分大型企业了。但对于世界五百强、大国企、大民营这类公司，人家财务部主要都是从名校校招，许多起步薪水都比中小企业的财务经理还高。这些企业看中学校、GPA、表达、英语、证书等综合素质。所以就看自己选的参照物了，不过照着人家的这种标准提升自己准没错的。“beccpa”：会计也不是越老越吃香，一般而言，名校毕业持有CPA、CMA等证书又拥有知名事务所或者名企工作经历，业务能力、沟通能力、处事能力都很强，工作态度好、尽心尽职、不断学习、勤于思考的财务人员非常吃香。有些不思进取能力低下混日子的“老会计”虽然工作多年，也未必受欢迎。他们的知识没有更新，或许已经被淘汰。“wang740429”：有空去看财务总监的招聘要求吧，45岁以上很少有单位愿意招聘的。“略略”：现在的大趋势是中大型企业搞SSC，会计作为企业辅助部门，变成财务民工，一个人手里要做几个账套，得加得起班才行，这样的企业其实更青睐年轻会计人，老人不能升上去做经理就面临被淘汰了。“start0027”：高端会计是越老越吃香，中端和低端全是青春饭哦。“阿狼”：就自己的见闻，通常毕业了几年，学了点东西之后，很多财务人员非常固执，所以部分企业更喜欢招应届生，带几个证书就更好了。“梅”：是的，我也是最近失业，本来以为工作了多年，新东家不难找。现在看来，行情比我想象的差很多。看了上述这些财务人士的亲身说法，你还觉得会计越老越值钱吗？对于老会计而言，通常处于人生的中年时段，职场的“中年危机”随时都有可能出现。为了防止遇到“高不成低不就”的尴尬处境，我们可以从上面的评论中得到一些解救方法。1名企的工作经验加成虽然说老会计吃香不一定正确，但多年的工作经验并不是一无是处。想要获得企业的青睐，拥有名企的工作经验可以为你加分很多。往往优秀的一个平台，能够给一个职场人员带来更多的收益。良好的税务应对能力、资金筹措能力、与政府稽查等部门的合作能力是企业特别看重的能力，这些能力在知名企业相比于其他单位更容易获得。2还是离不开考证3永远保持学习，往高端方向发展

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如果你正在或打算从事财务工作，那么要考，没有会计证不能从事财务工作，这不是有没有必要的问题，是必须的问题。但是如果你并不打算从事财务工作，只是多考一个证书备用的话，那么没必要。没错，艺不压身，但是你的年龄已经不小了，艺不压身并不适合你，还是把精力放在和自己的工作有关的考试上吧

如果你想从事会计工作，或有意向做，你最好是考吧。

传统会计与人工智能的结合就是姜会计的工作与人工智能加上计算机的结合是运算速度更快统计数据更准确。