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小嘟嘟呀呀
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尹才宝贝

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公司财务会计岗位职责(15篇)

在现在社会,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是我精心整理的公司财务会计岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

(1)认真贯彻执行国家有关法规及公司制度.完成所负责项目及劳务公司的日常会计核算工作,确保各项业务及时、准确入账。

(2)审核劳资部编制的《任务单结算表》、《工资支付表》、《质保金核退表》。

(3)审核材料部编制的《材料收发存月报表》,每月8号前与材料部对账,核实发生数及余额不一致原因,及时更改或提出调账申请。

(4)审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,并定期编制成本分析报表。

(5)参与项目经济活动分析,提出加强成本控制的意见和建议。

(6)审核原始凭证,编制记账凭证,按公司规定及时正确编制所负责项目及劳务公司对内、对外财务月报、季报、半年报、年报。

(7)熟悉国家新的“营改增”税务政策,按时完成纳税申报、开具税务发票、联络总包或业主方并办理收款手续。

(8)定期完成与总包或业主往来对账。

(9)编制所负责项目成本核算报表、编制成本效益分析报告。

下面就是 财务外账会计岗位职责 等等的介绍,希望为您带来帮助。

1.根据部门领导的指示,参与拟订公司财务核算的有关管理制度,报经公司批准后实施;

2.参与拟订、审核、分析财务管理计划,监督财务预算和财务计划的执行情况,对提供的财务数据和入册凭证准确性负责;

3.准确、及时地做好财务结算和会计核算工作,填制和审核会计凭证,在月底前应完成应收应付帐、银行现金帐、各类费用帐、总帐等帐目登记工作,本人应对所做帐目数据准确性负责;

4.正确计算收入、费用、成本和计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作;

5.负责公司税金的计算和申报工作,协助税务部门开展财务审计和年检;

6.根据规定的成本费用开支范围和标准,审核原始凭证真实性,根据制度规定审核报销费用是否符合要求;

7.及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等工作;

8.主动进行财会资讯分析和评价,及时向领导提供可靠的财务信息和有关工作建议。

职位描述:

1、根据公司费用报销制度审核公司费用报销单;

2、准确进行公司的财务收支、往来账目、成本费用核算;

3、报表制作,各部门资产的监督反馈。

任职要求:

1、勤劳、善良、有责任心 ;

2、具有一定的沟通能力,抗压力强;

3、有团队协作精神,善于挑战,愿意通过自己的努力实现个人价值;

4、公司具有较完善的晋升机制,晋升空间大。

1.在主办会计领导下,严格执行财务制度,执行《会计法》。

2.办理现金收付和银行结算业务,登记现金和银行日记帐,做到日结月清,帐款相符。

3.保管现金和有价证券,保管有关印章,对空白收据和空白支票要严格管好,专设登记薄登记,认真办理领用、注销手续。

4.积极配合会计做好核算工作,会计凭证及时传递。

5.及时与银行对帐单核对,对未达帐款项做好调节表,如发现问题及时处理。

6.积极参加政治学习,不断提高业务能力和服务水平。

岗位描述:

1、负责商管总公司日常收款、资产管理和财务核算等工作;

2、执行财务业务工作计划和预算计划;

3、负责报销费用的审核、凭证的编制、账目的核对调整、发票管理和固定资产管理等日常事务工作;

4、协助负责进行现金流量预测、成本核算及准备预测的相关报告,定期编制各种财务、税务等统计报表并分别报送有关部门。

任职要求:

1、全日制大学本科及以上学历,财务专业;

2、三年以上工作经验,两年以上商业、房地产行业工作经历;

3、熟悉商业财务操作流程,熟悉用友、NC 等财务系统;

4、品行端正,有较强责任心。

岗位职责

1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、负责与银行、税务等部门的对外联络;

5、部分行政工作;

6、领导安排的其他工作。

任职资格

1、财务、会计专业大专以上学历;

2、能够独立进行账务处理,熟悉会计法规和税法,熟练使用财务软件;

3、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

建立健全公司财务管理制度,制定相关财务报销流程及标准;

审核各类报销、请款单据及其他原始单据,定期提供各类财务报表;

每月与出纳、资金管理人负责核对现金及银行余额并规范公司资金管理;

银行流水及销售合同登记,编制、核算月工资、季度提成及年底奖金,核对个税、公积金代扣代缴情况;

每月编制记账凭证,报表出具并分析报表数据;

对外账务的交接、配合,及时跟进账务处理情况,公司财务处理风险;

内销及出口退税发票的开具,出口退税资料整理核对并归档;

每月与委托工厂及相关供应商核对账务并安排款项等;

定期编制、分析公司的财务报表,并报送分管副总及总经理;

定期检查委托加工及外购商品是否账实相符;

定期对工厂货物进行盘点,对不合理用料及产品出库提出改进方案;

编制产品原料进销存、编制记账凭证,登记会计账簿;领导交办的其他工作。

1.负责名下现结、周结、月结客户对账工作,在公司规定的时间内发送账单,并跟踪客户确认账单;

2.依公司规定的催款频率及方式,及时催收款项;

3.及时录入应收杂费;

4.负责审核死账、价格调整等申请单,并对已审批的申请单进行调整;

5.根据销售情况制做销售类记账凭证;

6.根据银行日记账,在金蝶系统生成收款凭证,做相应的会计分录;审核原始凭证和记账凭证,保证账实相符;

7.根据业务反映的与账单有关问题及时处理;完成上级临时交办的各项工作。

1.负责公司的全面财务会计工作;

2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;

3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;

4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;

5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;

6.编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;

7.编制公司的会计报表,在每月10日前报送分管副总及总经理;

8.编制、核算每月的工资、奖金发放表;

9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;

10. 不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符;

11. 按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;

12. 承办总经理和财务总监交办的其他工作;

岗位职责:

1.对财务部整体工作成果负责,负责全盘账务;

2.负责月度及年度结账和编制各类财务报表;

3.对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

4.制定公司相关财务管理制度、内部控制制度建设,执行公司经营方针、政策、监督检查各项财务制度落实情况。

任职要求:

1、会计、财经相关专业大专及以上学历,3年以上财务管理工作经验,具备中级会计师资格以上或高新企业工作经验的优先考虑;

2、熟练电脑操作,精通办公软件和财务软件;

3、有高度的责任心、良好的职业道德及沟通能力,服从上级安排。

1、所负责公司全盘账务处理:记账、结账、报表出具

2、按要求对合并报表范围内各公司报表进行审核后,编制抵消分录,合并集团报表;

3、依据合并财务报表填报附注,财务情况说明及财务分析报告等;

4、每月与集团公司各企业沟通,核对内部交易和内部往来账目、账务处理是否一致,确保合并数据的准确性;

5、负责复核整车收款日报表,更新整车库存台账,应收账款,预收账款,日常账务处理,单据审核,核算毛利表,核算工资绩效,装订单据,厂家返利等

岗位职责:

1、负责所属项目的.材料、双包和人工费的审核和支付工作;

2、负责分公司的日常费用报销的审核、整理和登记工作;

3、办理保函、履约保证金;

4、备用金、个人借款、工资及税金的支付和相关往来款项的收回工作;

5、负责项目税收筹划、外经证的办理和总分包发票开具等相关税务工作;

6、负责施工合同、两算对比、安全生产责任状、经营协议和项目审计报告等资料的收集;

7、ERP的审核与核对工作;

8、完工项目对账、保本点的测算;

9、承办领导安排的其他工作。

岗位职责:

1、组织公司审批后的财务管理制度和流程的实施,根据业务发展需要和运行状况,提出相关制度和流程的修改建议;

2、审核并监督公司的账务处理流程及数据核对;

3、指导并协调财务主管、会计、出纳的工作并监督其执行;

4、维护、改进公司财务管理程序和政策,监督月度、季度、年度财务计划的执行;

5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

6、负责公司成本管理工作的规划;

7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

8、负责财务部与内外的沟通、协调及配合工作;管理与维护银行、税务等其他机构的关系;

9、了解相关税收法律法规的变动,负责国税、地税及统计报表的申报;

10、领导交办其他事宜。

任职要求:

1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历;

2、5年以上房地产行业财务管理经验;

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。

岗位职责:

1、 按照国家会计制度的规定,记账、核账、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账;

2、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、帐证财务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时;

3、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密;

4、办理现金收付和银行结算业务,登记现金及银行存款日记账;

5、保管库存现金和各种有价证券,保管有关印章、空白收据和空白支票;

6、积极配合银行做好对账、报账工作;

7、完成企业领导交办的其他相关工作。

任职要求:

1、全日制本科以上财务、会计相关专业;

2、二年以上从事会计岗位的经验;

3、具有财务专业知识、账务处理经验;

4、熟练使用Word/Excel/PowerPoint等应用软件;

5、较强的分析能力和执行能力;

6、具备积极主动的态度,细致有耐心,责任心强,良好的团队精神和职业操守。

岗位职责:

1、全面统筹管理财务部事务;

2、参与财务相关管理制度的制定与实施;

3、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作;

4、负责组织公司的财务分析工作;

5、负责其他领导安排财务相关工作。

任职要求:

1、35周岁以下,1年以上会计工作经验;

2、反映敏捷,品行端正,具有亲和力;

3、工作认真,诚实可信,有责任心;

4、能够全面统筹财务相关事宜。

调账会计职责

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宝宝不胖c

财务会计工作岗位职责(通用7篇)

在现在社会,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是我帮大家整理的财务会计工作岗位职责(通用7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

会计岗位职责

1、贯彻执行国家颁布的有关财务制度、严格按照《会计法》进行记账、算账、报账规定严格财经纪律,做到手续完备、内容真实、数据准确、账目清晰。

2、会计人员应该遵守的职业道德是:

(1)敬业爱岗

(2)熟悉法规

(3)依法办事

(4)客观公正

(5)搞好服务

(6) 保守秘密。

3、负责编制月、年度会计报表及有关说明,每月初向公司领导及时、真实、准确地报送会计报表,完整地反映财务状况,

4、负责会计核算,特别对应收、应付等往来账要及时清理;协同办公室定期对固定资产、低值易耗物品进行盘点,做到账账相符,账实相符,发现不符,必须查明情况及时汇报。

5、妥善保管会计凭证、会计账本、会计报表等档案资料。

6、完成公司领导交办的其他工作任务。

出纳岗位职责

1、出纳的日常工作主要包括货币资金核算、往来结算、工资核算等三个方面的内容

2、严格遵守现金管理制度,库存现金按规定限额执行,不得挪用、不得以白条抵库、不得坐支。

3、开具支票,办理汇款时要按公司的财务管理制度办妥有关手续,不符合规定者予以退回。

4、登记银行存款、现金出纳日记账,支票及已签发的支票存根联。做到随时发生随时登记,日清月结,账款相符。

5、负责公司员工每月工资、补助以及各种福利待遇的审核和发放。

6、每月10日前,将上月银行存款日记账与银行对账单逐笔核对,如有未达帐项,编制银行存款余额调节表。

7、完成公司领导交办的其他工作。

一、出纳专员

1.职责概述

遵照国家及企业的财务和会计制度,负责办理本企业现金、银行结算业务及现金、银行存款日记账的记账、结账工作,并对企业库存现金、票据及有关印章进行妥善保管。

2.主要工作

(1)贯彻执行企业现金、银行存款管理制度和收支结算规定。

(2)办理现金收付业务,并负责现金支票的保管、签发。

(3)建立现金日记账,逐笔记载现金收支,做到每日结算、账实相符、出现差异及时汇报。

(4)按照国家有关法律法规要求,负责企业银行账户的开立、核对、清理等工作。

(5)负责银行结算,办理银行存取款业务和转账业务,并定期打印、取回银行对账单。

(6)根据审核无误的资金支付申请,按规定办理资金支付手续,并及时登记现金、银行存款日记账。

(7)协助会计人员做好企业员工每月工资的发放。

(8)负责企业各项费用的报销工作,并定期上交各项报销的原始凭证。

(9)负责企业空白收据、支票等票据的购买、保管、使用、销毁工作,并保持完整记录。

(10)负责银行预留印鉴和有关印章的管理。

3.关键业绩指标

(1)现金收付业务办理准确性。

(2)银行结算业务办理及时率。

(3)现金、银行存款日记账准确性。

(4)库存现金管理出错次数。

(5)印鉴、印章保管的安全性、完好性。

4.任职资格要求

(1)学历

财务、会计专业中专及以上学历。

(2)工作经验

一年以上出纳从业经验。

(3)能力要求

关注细节能力、会计核算能力、专业学习能力、沟通能力、自控能力。

二、资金主管

1.职责概述

根据企业财务管理制度,组织编制资金使用计划,掌握资金流动状态,负责资金的调度、供应工作,加强对资金的合理使用,确保企业资金供求平衡,推进企业经营目标的实现。

2.主要工作

(1)组织制定企业的资金管理制度、资金授权制度和审核批准制度,上报领导审批后监督实施。

(2)组织编制企业年度、月度资金预算,并监督资金预算的具体执行。

(3)组织编制企业月度流动资金计划,分析月度资金使用情况,根据发现的问题提出调整建议。

(4)负责资金的核算与管理,适时调拨企业内外部资金,提高资金使用效率。

(5)负责现金、银行存款的管理工作,并监督办理企业现金收付、银行结算等业务活动。

(6)定期对企业资金的使用情况进行定期或不定期盘点。

(7)对企业资金的使用效益进行评估,并按期撰写评估报告。

(8)协调企业与开户银行的关系,确保合理、安全地调度和使用资金。

3.关键业绩指标

(1)资金预算编制及时率。

(2)资金预算达成率。

(3)月度流动资金计划编制及时率。

(4)资金使用目标达成率。

(5)资金收支准确度。

(6)资金使用效益评估报告提交及时率。

4.任职资格要求

(1)学历

会计、财务管理等相关专业专科及以上学历。

(2)工作经验

三年以上资金管理岗位相关工作经验。

(3)能力要求

关注细节的能力、预算能力、会计核算能力、问题解决能力、预期应变能力、沟通能力。

三、会计岗位

1.职责概述

贯彻国家财经法规、企业财务制度,做好企业总账与明细账的核算、报表及会计资料的提供与管理等工作,保证账目的清晰准确和资料、文件的齐全有序。

2.主要工作

(1)对各经营科目的经济事项办理收支结算时,必须按财务管理制度和开支标准等有关规定严格进行审查,并填制相对应的会计科目的记账凭证;装订会计凭证,保证记账凭证摘要一栏抓住重点。

(2)根据财会制度,完成总账登记工作,并复核会计凭证的真实性、合法性。

(3)负责进行期末结账,进行总账与明细账的对账工作,保证账账相符;定期对所经营的财产、财物进行核对,做到账实相符。

(4)编制整套会计报表。

(5)为统计、预算、审计等相关部门及相关项目提供所需财务数据。

(6)定期编写企业财务情况说明,提供相关财务数据,并协助进行财务分析,为企业决策提供依据。

(7)做好会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的保管和定期归档工作。

3.关键业绩指标

(1)会计报表准确率。

(2)财务情况报告提交及时率。

(3)总账与明细账登记及时性。

(4)对账、结账工作及时性、准确性。

4.任职资格要求

(1)学历

会计、财务或相关专业专科及以上学历。

(2)工作经验

三年以上会计岗位从业经验,具有初级会计师及以上职称。

(3)能力要求

会计核算能力、理解判断力、书面表达能力、沟通能力。

四、财务分析主管

1.职责概述

在财务经理领导下,负责企业各种财务分析工作,做到客观反映企业整体财务状况,为企业的经营决策、财务计划和财务控制等提供支持。

2.主要工作

(1)协助制订企业各项财务分析制度和财务分析计划,并组织实施。

(2)负责企业财务分析体系建设,并根据企业业务变化及时进行调整、修正。

(3)对企业各类财务报表、财务指标进行分析,编制定期或不定期的财务分析报告,提交财务分析经理审核。

(4)负责企业投资、融资项目的'财务分析工作,协助项目负责人编制财务可行性研究报告和财务收益预算报告。

(5)根据各业务部门财务预算指标执行情况,进行预算差异分析,并提出改进措施。

(6)分析评估各业务部门的经营业绩,对出现的异常情况进行分析,并提供财务建议,以支持其完成财务目标。

(7)协助人力资源部对各业务部门的经营业绩进行绩效考核。

(8)完成上级交办的其他临时性工作。

3.关键业绩指标

(1)财务分析报告编制及时率。

(2)财务分析数据真实可靠性。

(3)财务收益预测准确性。

(4)财务建议被采纳率。

4.任职资格要求

(1)学历

财务、会计、金融等相关专业大学本科及以上学历。

(2)工作经验

两年以上财务分析岗位工作经验。

(3)能力要求

财务分析能力、协调能力、预算能力、会计核算能力、沟通能力、书面表达能力。

五、财务总监

1.职责概述

根据企业的战略发展规划和年度经营计划,负责企业总体财务规划,领导、监督企业的会计核算、财务管理、资金管理等各项工作,加强公司经济管理,提高经济效益,维护股东权益。

2.主要工作

(1)根据国家的有关法律、法规等,主持制定企业财务工作各项规章制度和工作程序,保障公司合法经营。

(2)对企业经营战略的制定提出建议,主持制定企业的财务战略规划,并负责指导、监督其执行。

(3)监督、指导、调控企业财务工作,领导、督促、考核企业的会计核算和财务管理等工作,提高财务部工作效率。

一、出纳人员岗位责任制

1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。

2.现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。

3.现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。

4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。

5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。

6.收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。

7.对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。

8.杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。

9.按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。

10.对领导交与的其他事务按规定办理。

二.会计员的岗位责任制

1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。

2.即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。

3.划清费用的开支范围及营业内外收入。

4.认真计算财务成果及各种税金。

5.按财务制度规定正确核算利润分配。

6.按期缴纳各种税款。

7.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。

8.对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。

9.对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。

10.记帐要及时、准确,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。

11.严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。

一、流动资金核算

1、拟订流动资金管理和核算实施办法,参与核定流动资金定额,实行管用结合与资金归口分级管理。

2、编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度,组织流动资金供应。

3、定期考核流动资金使用效果,不断加速流动资金调动。

二、固定资产核算

1、拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录。

2、参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划。

3、办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续,进行明细登记核算,定期进清查核对,做到账物相符。

4、按制度规定计提固定资产折旧。

5、参与固定资产的清查盘点,分析固定资产的使用效果,促进固定资产的合理使用,提高固定资产利用率。

三、材料核算

1、会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法,建立健全材料收发、保管和领用手续制度。

2、根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划。

3、审计材料采购用款计划,控制材料采购,掌握市场价格,审查发票等凭证,考核材料的消耗。

4、建立材料明细登记账,进行明细核算,做到账物相符,核算清楚。参与库存材料的清查盘点,对盘盈盘提出处理意见,经批准后作出处理。

四、工资核算

1、按计划控制工资总额的使用。

2、审核工资表,计算发放工资。按制度规定计提发放奖金。

3、进行工资明细核算。

五、成本核算

1、拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划。

2、拟订生产经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,按规定编制成本报表上报。

3、考核、分析成本费用开支情况,积极挖潜节支,提出改进意见,努力降低成本费用支出。

六、利润核算及分配

1、编制利润计划,将年度利润指分解落实到单位。

2、做好利润明细核算,正确计算生产经营、销售收入和其他收入,认真审核和计算各项成本费用支出,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报。

3、按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表。

4、考核、分析利润完成情况,积极挖潜节支,提出改进建议和措施,努力提高利润。

七、往来结算

1、主要负责公司账务核算及各类报表的编制,申报报关退税协调处理工作。

2、公司日常财务核算,审核记账凭证进行会计处理,做到账务真实、内容完整、账务相符,负责编制登记各类明细账、总账、负责月末结账。

3、审核日常收付报销单据,核算工资,公司内外账以及编制财务报表,淘宝、天猫等平台销售数据报表,各站点毛利表,FBA头程核算,盘点,销售提成等财务工作。

4、淘宝、天猫等电商平台核对往来账务。对采购和库存进行监督管控。

5、按月、按季、按年编制会计月表、季报、年报,编制与申报相关报表附表和附注。统筹公司财务管理和内部控制工作,提供必要的财务分析,并提出改善意见。

1、负责全盘内账账务、编制记账凭证,按时完成月度结账处理,出具相关财务报表,准确提供财务数据;

2、负责工程应收账款往来帐务核对、核算、项目税费预缴、工程回款进度追踪、并实时向相关部门汇报工程回款进度情况;

3、财务相关档案资料装钉保管;

4、完成上级领导交代的其他工作。

1、处理公司各项财务工作;工资核算,成本核算及控制

2、进行会计入账及核算,月度结账及月度对账;

3、每月编制、汇总资产负债表、损益表及其他财务报告并及时上报;

4、应收应付对账

5、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

6、处理税务相关事项;

7、规范公司财务制度;

1、总体负责区域分公司财务核算管理工作,配合总部财务部制定合理的核算办法,逐步建立统一的核算制度及标准,指引财务核算整体走向合规化、标准化;

2、配合总部财务部建立合理的财务各项操作流程并监督执行,引导各项财务处理走向规范化;

3、协助建立分公司内部控制制度并监督执行,监督分公司各部门业务活动,确保公司整体业务朝良性健康的方向发展;

4、根据公司整体规划,协助建立新的财务账套并进行财务科目的梳理和配置,根据要求建立新的财务报表模板;

5、负责日常凭证审核,账务核查维护,财务系统日常维护;

6、负责处理月末结账、财务报表、管理报表、KPI报表、账龄分析表等一系列报表,确保核对无误后上报领导;

7、对财务整体核算及数据质量负责,并高效完成领导交办的临时性任务。

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