xiaomakuaipao
1. 根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;2. 建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;3. 主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;4. 对公司税收进行整理筹划与管理;5. 比较精确的监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构;6. 对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;7. 与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

美丽的大蒜君
同学你好,很高兴为您解答!
会计作为一种商业语言,在经贸交往中起着不可替代的作用,在我国具有良好的就业前景。适应中国外向型经济迅速发展的形势,本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。
实际上非常广泛,大概从从业的领域来讲,一部分是在会计公司里边,或者说他从事的工作是社会中介服务,主要提供的是审计,或者说咨询服务。这是一部分。另外一部分就是在企业和事业单位,首先是在他们的财会部门里边,从事基础性的具体的工作。经过几年的成长,像在事务所里边工作的会计人员,经过几年的成长,可能会成为经理,甚至于成为会计师事务所的合伙人。
那么在企事业单位工作的会计人员,经过几年的努力,可能会走上领导岗位,甚至于走上非常高的管理者岗位,在跨国公司里边,有相当多的管理人员,是有非常强的会计背景,都是也有一些在金融机构,在保险机构。会计专业的就业范围非常的广泛。
目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:
一. 内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。
职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。
薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右。
二. 外企:待遇好,学得专业。
职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。
薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
三. 事务所:小所和外资大所的云泥之别。
职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,着名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
薪资水平:有的小会计事务所月薪只有1000元,大一点的则在3000元左右,外资大所实习生(试用期)都能拿到5000元以上。
四.理财咨询:方兴未艾的阳光职业。
职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构
薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。随着经验的增长,收入也必将随之增长。
五.公务员、教师:稳定有余,发展不足。
会计人考上公务员或被招进高校做老师,和其他专业的人从事这些职业一样,有稳定、压力小的优势,也有发展艰难的.
另外,注册会计师专业就业前景好
第一,注册会计师是一个热门职业。
在市场经济发达国家,注册会计师、律师和医师是3个高收入的智力密集型职业。在我国,近年来注册会计师资格考试报名人数每年都保持在60万人左右。
第二,注册会计师行业发展对人才的需求巨大。
早在10年前,我国就提出要发展30万注册会计师的目标。随着市场经济的深化,对注册会计师队伍发展的需求还将进一步扩大。目前,行业的人才缺口依然很大
第三,社会对高素质财经人才的需求更为突出。
注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养,其毕业学生在就业时,已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。
第四,从以往的数据看,也证明了注册会计师专业方向学生的就业前景看好。
在高等院校开设注册会计师专业方向,始于1994年。专业设立以来,共培养毕业生9534人。据统计,毕业的9534名学生全部就业。其中,2700多人进入在中国境内的国际会计公司以及国内大中型会计师事务所就业;2600多人进入国内各大中型企业、金融机构、保险、证券以及政府部门等从事会计审计工作;其余毕业生到其他领域就业,或考取研究生,或出国留学。
作为还在大学深造的我,我明白自己的方向和理想。现在我们大学生理论并不缺乏,缺乏的只是工作经验,每每看到关于大学生去企业应聘职位的时候,总会被“工作经验”“
工作经历”断送美好的机会。很是难过。还有一个误区就是我们大学生刚一毕业期望太高,总想着自己是高学历的知识人才,应该得到相应的回报,往往要求高待遇,这些导致了我们大学生形成高不成低不就的尴尬局面。
虽然我现在是学了很多关于会计方面的知识,考得了会计从业资格证书和助理会计师证书,但社会的竞争终究是人才的竞争,有句俗话说得好“本科满街有,硕士像条狗,博士才能抖一抖”,在街上走走,随便问问都是本科文凭。现在中国的教育从80年代的尖子化带现在的大众化,大学的扩建扩招导致了大学生得到了普及。所以想在社会上立足,必须煤田都得更新知识,活到老学到老。这样赶得上社会的潮流,就像计算机的每一次更新换代一样地迅速。
所以我不能够自满,还得继续努力学习,哪怕用不上。我还得考中级会计师高级会计师以及注册会计师,学以致用。为将来走上社会能够更加游刃有余,左右逢源。同时,我还得行进自我的人生职业生涯价值规划。无论自己将来从企事业单位,还是行政单位,甚至普通的店面工作,我都会铭记“三会(会思考、会做人、会做事)三有(有一技之长、有敬业精神、有诚正之心)”理念,发展自我、完善自我、展现自我。
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高顿祝您生活愉快!
骑着猪猪追月亮
首先说明一下,注册会计师考出之后,你的工作去向,然后你才能知道都做什么工作。 CPA注册会计师的就业方向很多,不仅可以再事务所做审计,也可以在企业和公司做财务管理、投资、融资等,还可以在银行、券商、保险公司做分析、投资、研究等工作,还有的注册会计师就是高校的老师、教授。具体如下:1、会计师和审计师事务所毫无疑问,按照执业要求,会计事务所对持证人的需要是最大和最迫切的。2、投资银行投资银行的主要业务是并购、私募股权、投资等。投行需要的专业技能是财务和法律,如果你既考过CPA,又考过司考,那你是投行最喜欢的人。3、商业银行商业银行的业务雇员全是会计。他们的主要技能是会计。一般银行行长递给你的名片上,除了行长职务外,最得意的就是CPA或高级会计师。 4、其他智力服务机构评估公司,评级公司,甚至律师事务所,他们更喜欢一个有法学背景的CPA学生加入,因为法律和财务是永远纠缠在一起的。5、国有大中型企业(央企)中国的国有大中型企业是高级财务人员的中坚需求者,对CPA持证人的非常重视,拥有CPA证书在企业内部的晋升非常迅速,企业甚至会安排部分资金奖励在职学习和获得CPA证书的员工。6、最后一个是政府机关中国人民银行、审计署,证监会、保监会、银监会等诸多主管经济工作的政府机关机关目前招考的岗位要求中要求候选人拥有CPA证书。 如果你选择在事务所工作: a、会计师事务所的部门从大的角度来说主要分两块:一块是业务部门,主要有最主要的审计部门,以及企业风险管理部、税务部和咨询部(分为管理咨询和财务咨询)等等。另一块就是后勤部门,主要包括人力、财务等。 b、会计师事务所主要的工作内容有:①检查会计账目,提出查帐报告书;②设计财务会计制度,指导制度的执行;③为有关财务会计问题的咨询,提供建议和意见;④代办申报所得税、申请专利权、企业成立及变更的登记、债权债务的清理、企业的解散清算等事项;⑤参与拟订公司章程、经济合同、协议、契约及有关财务会计的各种文件等事项;⑥在发生经济纠纷、经济案件时,担任代理人,参加调解、仲裁等工作;⑦担任委托单位的常年会计顾问,办理上列各项业务。 工作待遇还不错,二线城市一年可以到8万+以上的年薪,上不封顶,根据个人能力而定,有一点就是需要经常出差,都是根据项目,到不同的地方。希望回答能够帮到您
罗夕夕1976
2017年注册会计师考试越来越近了,有一部分人可能因为之前成绩不理想所以今年准备全职备考,每个人的高能学习时间段可能不一样。但要强调一个词「预计」。观察自己长期的活动状态,我认为,预计自己能量爆发态出现在上午8~10,下午2~5点,晚上6:30~10点,一共八个半小时。所以,为这八个小时做额外准备,比如,中午午睡就是必要工作;下午5点40左右,可以眯一会,这也是必要的工作;休息间隙用牛逼的耳机听喜欢的音乐,是必要的工作;个人爱好,俯卧撑也是必要工作;巧克力也是……总之,都是为了保证这八个半小时的高效利用而准备(实际上达不到8个半,8~10点休息10分钟,下午2~5点休息10*2,晚上6:30到10点,10*2,因此学习纯时间是7小时40分钟)。因为里面提到下午5点40左右的小睡,那个时候并不困,是为了防止晚上三个半小时产生疲劳而提前进行的小睡眠的。在疲劳来临之前休息放松是最好的缓解疲劳的方法,你听说过,所以,再一次提醒你而已。ps.别以为这样学习苦逼,其实我是在极大愉悦度中进行的,伴随着强烈的仪式感,每一天都像朝圣之行。
小xiao贱
在事务所比较忙的时候,可能早上九点上班晚上12点才能回去。当然,这种情况主要针对的是规模比较大,业务比价多,效益比价好的会计师事务所。对于小型的会计师事务所就没这么忙了。整体来说会计师事务所是一个高速运转的行业,工作比较忙,不过接触的东西相对也比较多,进步比较快点,适合刚毕业比较有活力的年轻人。另外,事务所的工作忙与不忙也有周期性,出年度审计报告那个阶段是各个事务所最忙的时候。
爱紫色的射手
毕业两年,现在是注会,问我自己实现“人生最高奋斗目标”了吗?远远没有。职业生涯的第一个5年规划都还没完成。我在内资所,去年一年出差180天,出差的时候工作时间早上8点半,晚上9点。在单位各种后期大概做了40天(晚上也要加班)。淡季坐班无数天…当然,我们部门已经算很轻松的(没有在现场待到22点以后的情况)。收入是15万左右,所以算下来时薪是很低很低的(但刚毕业我们8小时外的时间本来就不值什么钱……)。学习氛围很棒,工作的内容很多教科书上都没有,有不懂的都可以问身边的同事,他们基本都是知无不言的。还有解决不了的疑惑上下班回酒店的路上可以问问做了十几年的经理,他也会耐心解答。学到的东西确实比较多,常规审计都有一套流程,按着做就差不远了,但要理解深刻还是需要花点功夫的,能在细节上处理不出错就很厉害。报告上的各种数据都有勾稽关系,这些勾稽关系要理清,各种明细表的数字都有合理性假设,这层也需要理解。还需要知道自己所做科目的风险性,哪里会出幺蛾子,在哪些方面哪几个流程上马虎不得。碰到什么情况需要和同事沟通和经理汇报,还有很多琐碎的事情,要和各方争取,做好沟通工作。客户比较优质的话,你可以学习规范的企业有哪些内部控制,是怎么运作的,重要的科目是怎么设置的,核算流程是怎样的,他们的ERP应该怎么用,好好的内控,咦,控股股东怎么凌驾于内控之上的,他处心积虑做那些目的是什么。客户比较一般的话,你可以学习中小企业是怎么偷税漏税的,他们怎么同政府公关同供应商耍赖皮把客户当上帝的,高管是怎么掏空自己公司的,它是怎么陷到今天这种境地的(结合行业、公司历史沿革、管理风格考虑)。整个工作氛围还是蛮轻松的,有幸碰到几个逗逼同事,会议室就是多人脱口秀现场。晚上加完班,和可爱的同事一起逛超市、水果店、撸串、看电影,忙里偷闲也蛮不错的。公司的合伙人(资深注会)一般不出差,为防堵车,他早上7点半就到了;加班的晚上他也待到9点多……光坐那么长时间都挺累的啊,所以也蛮辛苦的。有无数的复核意见要提——十万个为什么这样,你们做的都是什么呀,你到底知不知道啊;无数我们填的乱七八糟的报告要看,上面都画满叉叉和问号,跟改作业的老师差不多。打电话要跟客户解释为什么你们不能这样乱来,为啥子我们收费是这样的,我给你算一算比一比呀其实一点都不贵呐,发票开了应该给我们打钱了啊十号马上到了工资要发不出了啊!不是我不想做你们,手下实在没人手了啊!好啦好啦,麻烦也体谅一下我们啦!很多客户,每个都挺费口舌的,就是这样循环吧~大概只有在数钱的时候比较开心吧,大部分时间比很多人都要烦心。工作就是生活,觉得无所谓的话可以长期在事务所发展,想有个比较平衡的生活,也可以在学一点技艺后往其他相关行业转。
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