樱花落雨
一、单项选择题1.下列法的形式中，由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布，调整国家、社会和公民生活中基本社会关系的是（）A.宪法B.法律C.行政法规D.行政规章【参考答案】B【答案解析】根据规定，法律是由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文件。所以本题答案是选项B.选项A“宪法”是全国人民代表大会制定，不包括“常委会”；选项C“行政法规”是国务院制定；选项D“行政规章”是国务院各部位，省、自治区、直辖市人民政府等制定。【试题点评】本题主要考核“第一章总论”的“法的形式”知识点。2.甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中，符合法律规定的是（）A.应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定B.应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定C.应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由仲裁委员会决定或丁法院裁定D.该仲裁协议自然失效【参考答案】B【答案解析】根据规定，当事人对仲裁协议的效力有异议的，可以请求仲裁委员会作出决定或者请求人民法院作出裁定。一方请求仲裁委员会作出决定，另一方请求人民法院作出裁定的，由人民法院裁定。所以答案是B.【试题点评】本题主要考核“第一章总论”的“仲裁”知识点。3.下列各项中，不属于行政处罚的是（）A.罚金B.吊销许可证C.警告D.没收违法所得【参考答案】A【答案解析】根据规定，行政处罚分为人身自由罚（行政拘留）、行为罚（责令停产停业、吊销暂扣许可证和执照）、财产罚（罚款、没收财物）和声誉罚（警告）等多种形式。选项A“罚金”是“刑事责任”：“罚款”才是“行政处罚”。【试题点评】本题主要考核“第一章总论”的“行政处罚”知识点。4.方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假（以下简称年休假）5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。乙公司对方某补休年休假申请符合法率规定的答复是（）A.不可以补休年休假B.可补休5天年休假C.可补休10天年休假D.可补休15天年休假【参考答案】B【答案解析】根据规定，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。另外，职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；但是本题中劳动者上半年已经享受5天的年休假，所以下半年在新单位只享受5天的年休假。因此本题答案是B.另外，还有一个规定是：职工新进用人单位且符合前述规定（职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假）的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。这一规定教材中没有明确说明，是《企业职工带薪年休假实施办法》中的，大家了解就好。【试题点评】本题主要考核“第二章劳动合同法律制度”的“年休假”知识点。5.工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废，给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失，从其每月工资中扣除，已知李某每月工资收入1100元，当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为（）。A.500B.220C.200D.110【参考答案】C【答案解析】根据规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。本题中，月工资是1100元，则最多扣除其20%（220元），此时剩余的部分就低于最低工资标准900元，那么就应当按照“最低工资标准900元支付”，所以1100-900=200，即最多扣除200元。所以答案是C.【试题点评】本题主要考核“第二章劳动合同法律制度”的“劳动报酬”知识点。6.根据营业税法律制度的规定，下列金融业务中，应征收营业税的是（）。A.金融机构往来业务B.人民银行对金融机构的贷款业务C.金融机构买卖金银业务D.人民银行委托金融机构的贷款业务【参考答案】D【答案解析】选项A、B、C均不征收营业税；人民银行对企业贷款或委托金融结构贷款的业务应征收营业税。【试题点评】本题主要考核“第三章营业税法律制度”的“营业税的税目”知识点。7.根据营业税法律制度的规定，下列各项中，不属于营业税征税范围的是（）。A.建筑安装业B.交通运输业C.邮电通信业D.加工、修理修配业【参考答案】D【答案解析】选项D属于增值税的征税范围。【试题点评】本题主要考核营业税法律制度的“营业税的征收范围”知识点。8.根据营业税法律制度的规定，下列混合销售行为中，应当一并征收营业税的是（）。A.贸易公司销售货物同时负责安装B.百货商店销售商品同时负责运输C.建筑公司提供建筑业劳务的同时销售自产货物并实行分别核算D.餐饮公司提供餐饮服务的同时销售酒水【参考答案】D【答案解析】选项A、B属于增值税的混合销售；选项C属于营业税的特殊混合销售行为，分别征税。【试题点评】本题主要考核营业税法律制度的营业税混合销售知识点。9.某纳税人销售购置的不动产，其营业额的下列确定方法中，正确的有（）A.已全部收入为营业额B.以销售时的评估价格为营业额C.以全部收入减去不动产折余价值后的余额为营业额D.以全部收入减去不动产购置原价后的余额为营业额【参考答案】D【答案解析】纳税人销售或转让其购置的不动产，以全部收入减去不动产的购置原价后的余额为营业额。【试题点评】本题主要考核营业税法律制度的“销售不动产计税依据”知识点。10.根据营业税法律制度的规定，纳税人以1个月为一个纳税期的，应在一定期限内向税务机关申报纳税，该一定期限是（）A.自期满之日起5日内B.自期满之日起7日内C.自期满之日起10日内D.自期满之日起15日内【参考答案】D【答案解析】纳税人以1个月或者1个季度为一个纳税期的，自期满之日起15日内申报纳税。所以选择D.【试题点评】本题主要考核营业税法律制度的“营业税纳税期限”知识点。
qianmian1015
以下为大家分享一位满分学员的经验，希望能对大家有所帮助：我是选择4月初开始备考的，分别花20天左右的时间学习《初级会计实务》和《经济法基础》两门课程，每天花6到8小时学习学习。内容全部学习完后大概还有剩余4到5天的时间，在这段时间里我做了一下往年真题，另外重点看以前做错的题目。在图书方面，我选择的是东奥会计在线轻松过关一系列的辅导书，用完后感觉对我的学习帮助很大。首先每一门课程的图书分为上下两册，便于翻阅和外出携带;其次图书把考试可能涉及到的知识点都很详细的归纳和罗列出来，使得复习更加具有针对性，节约了不少时间;最后图书收集了前几年的机考题目，一方面可以对考试的题型有一个把握，另一方面也能做到知识点的查漏补缺。在课程方面，我选择的是东奥会计在线的初级网课，同样也对我有很大的帮助。我重点听了基础班的课程，在《初级会计实务》方面我听了刘忠老师的课，刘忠老师上课非常幽默，在讲授知识点的过程中，时不时能够讲个笑话什么的，听课时完全不会觉得无聊，另外刘忠老师专业知识水平相当高，总能够化抽象为具体，借助“张三”、“李四”、“老王”等人的案例来理解难懂会计分录，真如刘忠老师所讲：“会计是不需要记忆的，所有知识点都可以在理解的基础上把握的。”在《经济法基础》方面我听了黄洁洵老师的课，黄洁洵老师讲课思路清晰，能够在众多的法律条文中突出重点，还能够时不时编出一句一句顺口溜，把难背的法律条文都可以以顺口溜的形式记住，列如记忆带薪年休假天数时，那句绕口令“一年十年往前计，五天五天盼休息”直到现在还记忆深刻。这次能够取得好成绩，两位老师功不可没，在此也是谢谢两位老师精彩的授课。我觉得考试取得高分的关键主要在两方面，一是学习方法上，二是学习态度上。首先是学习方法，对于备考会计初级职称考试其实还是一个比较漫长的过程，如果学习方法选的不对，不仅浪费大量时间，成绩达不到预期的效果，还会给自己带来考试失败的压力。我觉得好的学习方法从学习计划开始，具体来说看一下考试的大纲，对考试所涉及的内容有一个大概的了解，然后根据自身对知识的掌握程度做一个计划表，估计大概要备考多长时间，每天要学习哪些内容，同时也能避免临近考试才发现备考时间不够，很多内容没看完的情况出现。然后是网课、看书和做题的安排，我建议在备考过程中先听一遍基础班课程，对知识有一个大概的把握;然后自己认真看一遍辅导书，同时做一遍上面的例题，来进行加强巩固;最后做一下辅导书后面对应章节的习题进行查漏补缺。三个步骤都非常重要，缺一不可。这里有的学员可能容易出现某些错误，最普遍的就是光看网课不看书不做题，认为听了一遍网课好像都听懂了，其实这只是自己的错觉，因为在听网课的过程中你的思维是跟着老师走的，没有自己独立思考过，等到自己看书理解知识点时就会意识到，听课和看书不一样。在这一点上，相关的授课老师也强调过光是不断听网课是没什么效果的。另外有些学员可能在看书过程中会遇到晦涩难懂的知识点，觉得有个疙瘩，一直纠结在这上面，以《初级会计实务》为例，书中有一些知识点可能是中级会计实务或者CPA考试中才会考核的知识点，但是在初级会计实务的教材中提到了一下，像这类知识点只要简单记住就行了，等到以后自己会计知识达到一定深度时再去研究，而不必去深挖，以免耗费大量时间和精力，另外考试考到的可能性非常小。另外是学习态度，学习态度也是相当重要的，在备考的过程中要端正自己的态度，决不能抱着六十分万岁的态度进行备考，敷衍了事，这样的话也许到时候成绩公布的时候发现自己连60分都达不到。要对自己有信心，要定一个比较高的目标，例如说80分、90分，如果本身就有一定专业基础知识的可以把目标定在100分，充满激情，脚踏实地进行备考，就算到时候成绩并未达到预期，通过考试还是不成问题地。最后请铭记，努力不一定会有回报，但不努力绝对是没有回报的。我觉得东奥会计在线是一个非常好的学习和交流的平台，这里老师都非常专业，对授课内容都有自己的独特见解，每一位老师都有各自的讲课风格，而且在授课的过程中非常认真。其次在我们寝室，我的其余3个室友也是选择的东奥会计在线的课程及图书，而且也都顺利通过了会计初级职称的考试，也可见东奥的声誉、威望和教学质量都是相当不错的，以后有机会我也会向我的亲朋好友推荐东奥会计在线的课程及图书。
liuyuecao110
初级会计考试科目有两门，分别为《经济法基础》、《初级会计实务》。通过考试并拿取证书，需要一次性通过两门考试。初级会计资格考试，注重基础知识点的考查，线上练习+线下练习，齐头并进，通过考试并不难
刀刀吹雪
医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算。意思就是说：这3个月的医疗期必须在6个月内休完。带薪年休假：国家法定休假日、休息日不计入。比如说：职工累计工作满1年不满10年的，年休假是5天，即在这一年你有5天的带薪假期，期间的周六、周日并不计算在这5天的假期内。
医疗期：职工因“患病或非因工负伤”停止工作。
停工留薪期：因工负伤
医疗期期间——3~24个月
根据“累计工作年限”和“本单位工作年限”的不同，享受的期间不同。
初级会计职称考试成绩合格标准：
根据财政部会计资格评价中心的《关于2020年度全国会计专业技术初级资格考试考务日程安排及有关事项的通知》获悉，2020年初级会计考试各科目的合格标准都为60分（满分均为100分）。
考试科目：
初级会计职称考试科目包括《初级会计实务》和《经济法基础》。参加初级资格考试的人员，在一个考试年度内通过全部科目的考试，才能获得初级资格证书。
考试题型：
初级会计考试两个科目《初级会计实务》和《经济法基础》考试题型都分为四类，即单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题。
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