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工会经费在进行处理时,需要分成两种不同的情况,具体处理方式如下:
1.公司建立了工会组织,税前可按照职工工资总额的2%的工会经费进行扣除,其中,扣除部分的40%向税务部门纳税,60%按月有各单位划拨给本单位工会。
小王的公司建立了工会组织,当月工资总额为150 000元。则,其可计提工会经费为:
150 000×2%=3 000(元)。
其中,40%的部分需要上缴上级工会,60%的部分可划拨公司工会,具体计算如下:
上缴上级工会的部分:3 000×40%=1 200(元);
划拨公司工会的部分:3 000×60%=1 800(元)。
则,会计分录编制如下:
借:管理费用——工会经费 3 000
贷:其他应付款——单位工会 1 800
其他应付款——上级工会 1 200
借:其他应付款——单位工会 1 800
其他应付款——上级工会 1 200
贷:银行存款 3 000
2.公司未建立工会组织,可以税前按职工工资总额的2%计提建会筹备金进行扣除。
3、小标题:工会职工活动产生的交通费 管理费用—交通费
工会办理组织机构代码证费 管理费用—办公费
工会银行开户支付的开户费 财务费用—手续费
根据《国务院 中华人民共和国企业所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令[2007]512号,后简称《条例》)规定:“第四十一条 企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。”
根据《条例》可知,工会经费税前扣除的标准是工会会员缴纳的会费按每月员工工资总额的2%可进行税前扣除。温馨提示:工会经费在进行税前扣除处理时,需要取得工会组织开具的《工会经费收入专用收据》才可以在企业所得税税前进行扣除哦。
参考资料来源:百度百科-中华人民共和国企业所得税法实施条例
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工资总额*工会缴费2%率1.公司账户拨款工会经费怎么做账?一般是按工资总额*工会缴费2%率:.1.计提是做:.借:管理费用.贷:应付职工薪酬-工会经费.2.支付上级工会做:.借:应付职工薪酬-工会经费.贷:银行存款.3.工会经费现在有的计提有的不计提.《中华人民共和国工会法》”第十条:“企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。”2.日常收入:上级工会按规定转拨的工会经费本单位计提60%部分按规定打款至工会户银行利息收入3.日常支出宣传活动支出。包括工会组织日常的学习、劳动竞赛,举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用,以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。文艺活动支出。包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费,举办联欢会,艺术展览到这些文艺活动的经费;还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费。体育活动支出。包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费。工会干部训练费,是指培训工会专职人员的费用。工会行政费有关支出。包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。补助支出。包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。工会专职人员的工资。工会专职人员的工资由工会经费开支,其他各种待遇是于企业其他职工相同,由企业负担。
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