会计转DS

：就是在往来款项中，出现负数了，如应收帐款为负数，我们就应该重分类到预收帐款里：应付账款就重分类到预付账款。这和调整分录是不一样的，调整分录是科目就已经入错了，调到正确的科目。

安全边际率＝安全边际量（额）/正常销售量（额）×100％利润＝安全边际×边际贡献率销售利润率＝安全边际率×边际贡献率敏感系数＝目标值变动百分比/参量值变动百分比＝利润变动百分比/各因素变动百分比关系式：S=P+I=P+P*i*t(单利终值)P=S-I=S-S*i*t(单利现值)4）名义利率和实际利率1+i=（1+r/M）M(其中：r--名义利率；M--每年复利次数；i--实际利率)S=A*[（1+i）n-1]/i，其中：[(1+i)n-1]/i是年金终值系数，记作（S/A，i,n）偿债基金系数是年金终值系数的倒数，投资回收系数是年金现值系数的倒数永续年金：P=A*1/i预付年金终值：期数+1，系数-1；预付年金现值：期数-1，系数+1（1）不考虑货币的时间价值平均年成本＝投资方案的现金流出总额／使用年限（2）考虑货币的时间价值平均年成本＝投资方案的现金流出总现值／年金现值系数固定资产经济寿命UAC=[C-+]/（P/A，I，N）回收期法:回收期=原始投资额/每年现金净流入量会计收益率法:会计收益率=年平均净收益(无折旧)/原始投资额（1）营业现金流量=营业收入-付现成本-所得税（2）营业现金流量=营业收入-（营业成本-折旧）-所得税=税后利润+折旧（3）营业现金流量=税后收入-税后成本+税负减少=收入*（1-税率）-付现成本*（1-税率）+折旧*税率(最常用)综合标准差D=变化系数Q=综合标准差/现金流入期望值的现值风险报酬率斜率b=（含有风险报酬的最低报酬率-无风险最低报酬率）/中等风险下的变化系数期望投资报酬率=无风险报酬率+风险报酬率=无风险报酬率+风险报酬斜系*风险程度β=cov(kj,km)/σm2)=rjm(σj/σm)β权益=β资产*（负债/权益）总期望报酬率=Q*（风险组合的期望报酬率）+（1-Q）*无风险利率债券价值计算的基本模型是：V=I·(P/A，I，n)+M(P，i，n)；债券到期收益率计算(简便算法)R=[I+（M（本金）-P）/N]/[（M+P）/2]*100%其中：分母是平均的资金占用，分子是每年平均收益。零成长股票的价值：P0=D/Rs固定成长股票的价值：P0=D0（1+g）/(Rs-g)=D1/(Rs-g)将其变为计算预期报酬率的公式：R=(D1/P0)+g=D1/P0+（P1-P0）/P0现金返回线R=+L(b固定转换成本;i日利率)H=3R-2L信用期间应收账款应计利息=日销售额*平均收现期*变动成本率*资本成本存货的取得成本Tca=F1+D/QK+DU存货的储存成本TCc=F2+KCQ/2经济订货量Q*=经济订货量占用资金=Q*/2·U=/2·U=·U与批量有关的存货总成本Tc（Q*）=存货陆续供应的经济订货量Q*=再订货点=交货时间（L）*日平均需用量存货总成本Tc（Q*）=保险储备成本CB=（保险储备量）B*KC（单位储存成本）缺货成本CS=单位缺货成本KU*一次订货缺货量S*年订货次数N订货次数=与保险储备有关的总成本为TC（S、B）=Cs+Cb=Ku*S*N+B*Kc债券发行价格=票面金额/（1+市场利率）n转换比率=债券面值/转换价格放弃现金折扣成本=折扣百分比*3601-折扣百分比信用期—折扣期收款法支付利息：借款到期时支付，贴现法：借款时支付；加息法：分期等额偿还发放股票股利后的每股收益=Eo（发放股利前的每股收益）1+Ds(股利发放率)一次还本分期付息的长期借款成本K1=It(1-T)L(1-F1)考虑货币时间价值的长期借款资本成本L（1-F1）=+K1=K（1-T）普通股成本Knc=Dc+GPc(1-Fc)留存收益成本（股利增长模型）Ks=Dc/Pc+G筹资突破点=可用某一特定成本筹集到的某种资金该种资金在资本结构中所占的比重经营杠杆系数DOL=△EBIT/EBIT=Q（P-V）=S-VC△Q/QQ（P-V）-FS-VC-F财务杠杆系数DFL=△EPS/EPS=EBIT=EBIT（d为优先股股息）△EBIT/EBITEBIT-IEBIT-I-d/（1-t）总杠杆系数DTL=DOL*DFL每股收益无差别点（S1-VC1-F1-I1）*(1-T)-d=（S2-VC2-F2-I2）*(1-T)-dN1N2公司的市场总价值V=股票总价值+债券总价值股票总价值=(EBIT-I)(1-T)Ks股票每股价值=EPS/Ks收益法下的资本收益率=息税前利润/（长期负债+股东权益）收益法下目标企业的价值=估价收益指标*标准市盈率加权平均资本成本=税前债务资本成本*债务比重*（1-税率）+权益资本成本*权益比重单变模式预测财务失败的比率有债务保障率、资产收益率、资产负债率、资金安全率并购收益S=Vab-（Va+Vb）并购溢价P=Pb-Vb并购净收益=并购收益-并购溢价-并购费用（F）=S-P-F股价交换比率=对被并购企业每股作价/被并购企业每股市价股票交换率＝对并购企业的每股作价÷并购企业的每股市价成本差异=价格差异+数量差异材料价格差异=（实际价格-标准价格）实际数量材料数量差异=（实际数量-标准数量）*标准价格工资率差异（价差）=实际工时*（实际工资率-标准工资率）人工效率差异（量差）=标准工资率*（实际工时-标准工时）变动费用耗费差异（价差）=实际工时*（实际分配率-标准分配率）变动费用效率差异(量差)=变动费用标准分配率*(实际工时-标准工时)固定费用耗费差异=固定费用实际数-固定费用预算数固定费用闲置能量差异=（生产能量-实际工时）*固定费用标准分配率固定费用效率差异=（实际工时-实际产量标准工时）*固定费用标准分配率国有资本金效绩评价（公式组合）：（1）单项指标得分计算单项基本指标得分=本档基础分+本档调整分本档基础分=指标权数*本档标准系数本档调整分=[（实际值—本档标准值）/（上档标准值—本档标准值）]*（上档标准分—本档基础分）上档基础分=指标权数*上档标准系数（2）基本修正系数=1+（实际值所处区段—修正指标应处区段）*0.1（3）调整修正系数=[（指标实际值—本档标准值）/（上档标准值—本档标准值）]*0.1（4）调整后修正系数=基本修正系数+调整修正系数（5）单项指标综合修正系数=单项指标修正系数*该项指标在本类指标中的权数（6）分类综合修正系数=∑类内各单位项指标的综合修正系数（7）修正后总分=∑分类综合修正系数*分类基本指标得分

DS160表上Brieflydescribeyourduties：填写你的职位的补充。申请美国签证中最重要的两步是填写DS160表格和面签，而面签时VO会针对你情况进行提问，因此准确、认真、如实的填写DS160，并熟悉自己所填写的内容，事先模拟如何应答就非常重要。1.需要提醒大家自己填写DS160的话，有的细节可能拿不准，填写时各种纠结，提交之后又各种惶惶不可终日，面对VO也心里没底。建议大家在填写之初先准备好各种所需的材料文件，提前翻译好需要的信息(比如地址啊什么的)，找英文好的朋友帮忙检查一下，做足准备再来，填表时把各种材料放在手头。2、美国DS160表内容类型:1)个人基本信息:身份信息、国籍信息、护照信息、联系信息、支付信息。2)职业经历:当前工作、月薪、职务等，及曾经工作经历(一般填写5年内的即可)。3)教育经历:如是学生，填写当前所在学校的内容，包括专业、课程等，及曾经教育经历(一般填写高中以上即可)。4)家庭成员信息:父母、配偶等的基本信息，父母退休只填写出生日期即可，5)美国亲属关系:如有，则如实填写。6)本次行程计划:同行人、目的地、在美停留地址等。7)其他国家身份信息:是否拥有其他国家国籍或绿卡，是否申请过美国移民等。8)美签/出入境经历:是否被拒签、是否正在申请移民、之前的出入境国家等信息。9)其他安全问题:比如是否持枪啊，犯过罪啊等，如实填写，不必隐瞒。