影视公司会计培训

有学习想法挺好的，与其犯愁，与其碰壁，倒不如静下心分析一下当前的就业市场和热门行业动向，然后给自己寻找一个充电、回炉的机会，正所谓“工欲善其事，必先利其器。”时刻武装自己，刻不容缓。1、影视制作行业：朝阳产业 “回炉”首选，影视后期人才被用人单位疯抢随着高校毕业生就业形势日趋严峻，引发媒体和整个社会的高度关注，据数据显示，其“影视动画”、“游戏美术”等专业的就业率超过93%，目前很多美术和IT 专业的大学生选择通过职业培训进入到数字创意这个新兴的行业，甚至一些职场人士，也选择了通过“回炉”实现转行，这个究竟是为什么呢?现在影视后期制作行业人才缺口达到20万左右，这其中当属特效剪辑师、栏目包装师、动漫复合人才、微电影制作最为缺乏。同时在影视行业薪资其实普遍比传统行业高很多，据权威调查报告，影视行业收入7000以上的人员达到30%，比起其他行业高许多，而大部分影视公司福利体系完善、奖励手段多样化更是新引人，可见影视后期行业可谓是香饽饽的行业。2、高端影视后期人才难觅特效剪辑师月薪5000元起，栏目包装师月薪6000元起，影视能力强者月薪可达万元……”在招聘会现场，这样的高薪聘才广告随处可见。虽然应聘者很多，但真正符合要求的人却少之又少。“企业渴望人才，但原创能力与动手能力很强的专业人员实在难觅。”招聘会上，众多影视企业发出了如此感慨。一方面是影视动画专业大中专学生数量的快速增长，另一方面是影视动画企业专业人才匮乏。3、动手能力很关键据了解，许多刚毕业的大学生，虽然学的是动漫相关专业，但是并不具备企业需要的专业技能。某高校动漫专业毕业生，在招聘会上走了几圈，却一份简历也没投。“来到招聘会，才发现企业所要的专业技能自己并不掌握。”。而这么好的工作，对于挑选人才是比较挑剔的，首先，大企业的话是由人力资源初选，他们会非常重视技术部门的想法，会从所修专业上看你的潜能，会收集你的作品，会设计些问题来审视你的团队合作意识。其次，然后会推荐给技术部门。部门负责人一般都是技术高手，相对都比较年轻，他们非常重视你的作品，看你的技术基础及你艺术潜能。所以要在高端影视圈行业发展不是没有容易，没有两把刷子，是很难的。4、找到自己的弱点，重新全面武装自己而有的人很快就被用人单位看上了，这么多人应聘影视而却偏偏一下子就被看上呢？原来是带来了很多自己的影视作品，用人单位就是看上他的动手能力。杜绝告别了“毕业即失业”的尴尬无奈状态，并且让他顺利拿到了进入影视的金钥匙。面对就业的尴尬无奈，其实我们可以选择别的出路，特别是快毕业了的大学生，越早找到方向，越早走出困惑，就越容易在人生道路上取得成就、创造精彩。其实我们可以花点时间去武装自己，让自己变得更加强大。可以来这个qun学习，首先写下的数字是;48三，然后写下的数字是84四，最后写下的数字是96四，按照顺序组合，就会出现让你提升实力的地方，在这里每天都有关于影视后期方面的知识分享，反正该说的我说了，学不学由你。每个人都有属于自己的梦想，每个人都可以变得与众不同，每个人都能迎来自己最闪耀的时刻，人的命，三分天注定，七分靠打拼。作为快毕业找工作的你应该突破当前局面，掌握先机，确定好目标，这样在自己未来的发展中，你才能不断迈向更高更远的前方。

北京TVart 。专项做影视包装培训的。可以去了解下。感觉tvart的影视后期培训班，实战性比较强。不过在当时在那里学习tvart的影视后期班，作业累的我够呛。每天老师都会把tvart设计公司的项目拿来实战讲解，大家做练习，反复用。不过还好，我笔记记得比较多。tvart那一个月，对我来说是最充实的一个月。现在想想，真有点舍不得啊~~痛并快乐着。

珠江映画…影视培训基地

亲爱的：不知道你现在是怎么样的情况，比如说年龄或者学历，是否工作等各方面，建议您从这几点考虑：1、是否考虑好以后的工作方向：因为影视后期属于技能，我们的目标就是以后能工作，能就业2、用多久学习：有的学习是短期，有的是长期，主要看你想要学习到什么程度，自己要心里有数3、学习的费用投入：所谓舍得，舍得，有投入才会有回报，看你想要投入多少金钱在学习上，以后会得到怎么样的回报4、学校是否真的能学到知识：有的学校确实是不专业的，这个你要多方面比较，看是否真的能学到知识，是否真的能保障就业5、那么开始上网上找学校吧，记得实地去考察哦山西新华电脑学校祝您学有所成，早日找到心仪的学校

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