阿米巴经营会计培训课件

简单说明几个核心点:1.需要对公司部门重新划分，根据你们企业类型进行划分出不同的组织架构。2.部门跟部门之间的的协助需要量化到具体时间，并且需要核算工作量。具体的核算机制需要由市场情况来设定。3.需要全员进行参与，让每个员工都把自己当成部门经营者来进行工作。4.需要有优秀的阿米巴软件进行配合使用，我们公司现在用天翎阿米巴系统，大大提高了我们的效率。

一、阿米巴经营成本控制理念：售价还原成本法成本控制阿米巴经营所使用的"售价还原成本法"是将收入与市场价格挂钩。这实际上与目标成本法异曲同工二、阿米巴衡量业绩的标准单位时间核算制：单位时间核算制阿米巴的单位时间核算制在就是一种经营管理控制制度和业绩评价制度。单位时间核算是阿米巴组织中核心的会计概念。所谓"单位时间核算制度"是指能体现单位时间里所产出的附加价值的会计体系。详细的你可以去网上查查看看，那家叫道成智聚公司

1. 财务费用性质分析² 料工费等成本费用要素分析² 变动成本与固定成本分析² 可控成本与不可控成本分析² 成本的经济性与机会成本分析² EVA与资本成本分析 ² 质量与质量成本分析² 盈亏平衡点的计算ð 2 阿米巴费用的作业成本核算（ABC）² 日本京瓷集团费用的作业成本核算² 作业成本核算方法介绍² 作业成本核算的具体运用² 部门费用与公共费用的核算² 部门时间与公共时间的统计ð 3 阿米巴费用控制、成本改善与消减² 阿米巴费用控制的常用方法² 成本改善与消减的常用方法

阿米巴经营的目的之一是培养经营人，才能够真正实现为企业源源不断地培养具备经营意识，与企业家理念一致的经营人才。阿米巴经营模式的另一个重要特点是“赋权管理模式”。在阿米巴经营模式中，充分授权的最终目的，其实在于培养阿米巴领导人，激发每个员工的创业热情，挖掘员工的企业家精神。所谓“天生我材必有用”，每个员工必定都有一项最适合他的工作，只是看你是否将他放到了这个位置上。在一个大公司内，领导的岗位永远只有那么几个，一个员工能做到那个岗位的机会都很少。但在阿米巴模式中，你可以有很多的机会去做一个小型组织的领导人，在这个舞台上，你可以发挥你的聪明才智。华典智慧旨在为客户提供专业化的阿米巴咨询服务，帮助企业从容面对快速变化的环境，导入阿米巴管理模式，实现企业经营机制创新，大幅度降低运营成本，同时，华典阿米巴将咨询与阿米巴软件完美结合，提升企业的管理效率，确保阿米巴真正落地。