杨枝甘露儿
这些模块是总帐、报表、工资管理、财务分析、应收款管理、应付款管理、成本管理、采购管理、销售管理、库存管理、存货核算。
需要注意的是,为贯彻内部会计控制中的“账、钱、物分管”的原则,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管及收入、费用、债权债务账目的登记工作。
对于企业的会计人员,应有计划地进行岗位轮换,以便会计人员能够比较全面地了解和熟悉各项会计工作,提高业务水平。会计人员调动工作或因故离职离岗,要将其经管的会计账目、款项和未了事项向接办人员移交清楚,并由其上级主管人员负责监交。
(1)财务计划 根据前期财务分析做出下期的财务计划、预算等。
(2)财务分进行财务绩效评估,账户分析等。
(3)财务决策 中心内容是做出有关资金的决策,包括资金筹集、投放及资金管理。
(1)总账模块 即处理记账凭证输入、登记,输出日记账、一般明细账及总分类账,编制主要会计报表;
(2)应收模块 即企业应收的由于商品赊欠而产生的正常客户欠账款;
(3)应付模块 包括了发票管理、供应商管理、支票管理、账龄分析等;
(4)现金管理模块 主要是对现金流入流出的控制以及零用现金及企业银行存款的核算;
(5)固定资产核算模块 完成对固定资产的增减变动以及折旧有关基金计提和分配的核算;
(6)工资核算模块 自动进行企业员工的工资结算、分配、核算以及各项相关经费的计提。
(7)成本模块 将依据产品结构、工作中心、工序、采购等信息进行产品的各种成本的计算,以便进行成本分析和规划。
参考资料来源:百度百科—会计岗位
此夏若空820
会计岗位主要分为以下模块:
1、、固定资产核算岗位:会同有关部门拟定固定资产的核算与管理办法;参与编制固定资产更新改造和大修理计划;负责固定资产的明细核算和有关报表的编制;计算提取固定资产折旧和大修理资金;参与固定资产的清查盘点。
2、材料物资核算岗位:会同有关部门拟定材料物资的核算与管理办法;审查汇编材料物资的采购资金计划;负责材料物资的明细核算;会同有关部门编制材料物资计划成本目录;配合有关部门制定材料物资消耗定额;参与材料物资的清查盘点。
3、库存商品核算岗位:负责库存商品的明细分类核算;会同有关部门编制库存商品计划成本目录;配合有关部门制定库存商品的最低、最高限额;参与库存商品的清查盘点。
4、成本核算岗位:拟定成本核算办法;制定成本费用计划;负责成本管理基础工作;核算产品成本和期间费用;编制成本费用报表并进行分析;协助管理在产品和自制半成品。
5、资金核算岗位:拟定资金管理和核算办法;编制资金收支计划;负责资金调度;负责资金筹集的明细分类核算;负责企业各项投资的明细分类核算。
6.总账报表岗位:负责登记总账;负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等有关财务会计报表;负责管理会计凭证和财务会计报表。
7、稽核岗位:审查财务成本计划;审查各项财务收支;复核会计凭证和财务会计报表。
参考资料来源:百度百科--会计
贝贝克2011
如果你是零基础学会计,建议:第一章:会计职能会计基本职能:核算(记账、算账、报账)、监督(合法性、真实性、完整性),会计拓展职能:预测、决策、分析、评价第二章:会计对象会计核算监督的内容,经济活动、资金运动(投入、周转、退出)第三章:会计要素与会计等式会计要素、会计等式第四章:会计科目与账户会计科目、会计账户 第五章:会计记账方法会计记账方法的种类、借贷记账法第六章:会计分录与试算平衡会计分录的分类、编制方法及业务练习、试算平衡的原理及编制第七章:会计凭证会计凭证概述、原始凭证、记账凭证、会计凭证的传递与保管第八章:会计账簿会计账簿概述、会计账簿的启用与登记要求、会计账簿的格式与登记方法、对账与结账、错账查找与更正的方法、会计账簿的更换与保管第九章:财务报表财务报表概述、资产负债表、利润表第十章:税法基础增值税法、企业所税法的基础内容,各税种的会计核算处理
maggie800315
会计培训基本内容:
1、出纳实操:点钞技术、出纳的工作流程、报销单据填写、填开支票、背书、银行进账单填写、现金的保管和使用、银行余额调节表编制、与会计工作衔接、现金与银行存款明细账登记,与会计对账;
2、新办商业企业真账实操:新公司开办流程、期初建账、筹备及开业账处理、商业企业的全盘核算;
3、工业企业真账实操:工业企业核算要点、成本核算、采购、生产、销售业务核算、增值税计算;
4、纳税申报实训:地税、国税手工和网上申报全套;
5、连锁业、酒店业、施工行业真账实操:连锁业、酒店、施工业财务核算要点、业务流程及账务处理;
6、广告业、连锁店铺、医药业真账实操:广告业、店铺、医药业连锁业核算要点和账务处理。
会计简介:
会计是以货币为主要计量单位,以提高经济效益为主要目标,运用专门方法对企业,机关,事业单位和其他组织的经济活动进行全面、综合、连续、系统地核算和监督,提供会计信息,并随着社会经济的日益发展,逐步开展预测、决策、控制和分析的一种经济管理活动,可以说,会计是经济管理活动的重要组成部分。
boboyoung1983
行业的结构对企业决定竞争原则和可能采取的战略等方面具有强烈的影响。因此,行业结构分析是制定企业经营战略最主要的基础。根据美国著名的战略管理学者迈克尔.波特(M. E. Porter)的观点,在一个行业中,存在着五种基本的竞争力量,即潜在的加入者、替代品、购买者、供应者以及行业中现有竞争者间的抗衡。在一个行业里,这五种基本竞争力量的状况及其综合强度,引发行业内在经济结构的变化,从而决定着行业内部竞争的激烈程度,决定着行业中获得利润的最终潜力。不同行业的竞争力量的综合强度是不同的。因此,各行业利润的最终潜力也不同。在竞争激烈的行业中,一般不会出现某家企业获得惊人的收益的状况。在竞争相对缓和的行业中,各个企业普遍可以获得较高的收益。此外,行业中竞争的不断进行,会导致投资收益率下降,直至趋近于竞争的最低收益率。企业的收益率如果长期低于这个收益率,最终会停止经营,将资本投入其他行业。在相反情况下,它就会刺激外部资本流入该行业。总之,行业中竞争力量的综合强度决定着资本流入的程度,驱使收益趋向竞争最低收益水平,并最终决定企业保持高收益的能力。根据行业结构原理,一个企业的经营单位,其竞争战略目标应该定位在行业里。通过界定,企业可以较好地防御这五种竞争力量,或者企业能够对这些竞争力量施加影响,使它们有利于本企业。因此,企业在制定经营战略时,应透过现象抓住本质,分析每个竞争力量的来源,确定某个行业中决定和影响五种基本竞争力量的基本因素,弄清企业生存的优势和劣势,寻求企业在本行中的有利地位。
我的太阳0001
1、企业会计岗位工作人员职业素质的高低。影响会计职业判断的关键因素之一,就是企业会计岗位工作人员职业素质的高低,同时包括了企业会计岗位工作人员的团队精神和团队合作能力,职业素质的高低将直接影响到会计职业判断的客观公正性。 2、国家的法律法规。一个良好的会计法律制度可以保证企业会计岗位工作人员的行为得到规范。在《会计法》中对企业会计岗位工作人员的职业判断做出了详细的规定,为企业会计岗位工作人员的职业判断提供了很好的法律支撑。会计法律法规越健全,会计职业判断就会受到高度约束,有助于企业会计岗位工作人员职业判断能力的提高。 3、企业会计岗位工作人员从事的行业。行业因素包括了企业的产品结构、经营特点、管理理念等。企业会计岗位工作人员的职业判断会受到企业规模、环境和类型的影响。
了无痕Sky
首先刚开始接触会计的人是从会计考证开始的,主要学习《会计基础》《财经法规与会计职业道德》《会计点算化》,这3们课程是考试的必考科。要学会做账必须是把这3科学会之后在找培训班去上他们的实操班,有手工做账、电脑做账和纳税实务等。
优质会计资格证问答知识库