中国管理会计师中级培训

肯定是值得考的，首先管理会计师MAT证书全国考点已经有78个覆盖全国，中级持证人数已经超过10万人，而管理会计的人才缺口还有上百万人，拿到MAT证书可以让你在企业应聘中有更好的竞争能力，CMA已经15年时不再由中国政府推广改为自营了

管理会计国家官方认可的只有CMA，MAT是国内本土的一个机构办的。先不说MAT含金量高低，它关键是没有得到国家认可呀，国家不认可，企业和学术机构也不会认可嘛，你考来没用，不被认可的话就是一张纸嘛。

你考证也是为了提高自己的竞争力，虽说技多不压身，但是这种证书实在是不值得你花费时间精力。如果你真的想考管理会计方面的证书，你还是去考CMA吧。毕竟国家官方引入认可的，国际三大黄金认证之一，含金量是毋庸置疑的。

中国管理会计师中级值得报考吗？考MAT还是考CMA？随着管理会计在国内发展形势越来越快，越来越多的加入到考证中来，之前管理会计方面一直都是CMA证书。现在突然冒出来个MAT。值得报考吗？比其MAT，CMA更加值得选择考虑。下面简单介绍下CMA：CMA认证的目的在培育管理会计人员和财务管理人员的知识广度，使其能预测商业的需求及参与策略决策制定。而其考试的内容所包含的知识范围能反映管理会计人员和财务管理人员在现今商业环境所需要的能力。CMA考试内容几乎涵盖所有MBA课程，准备考试被比喻为读了个迷你工商管理硕士课程（Mini-MBAProgram）。因此，取得CMA资格不仅代表其具备完整会计及财务相关领域知识，也表现了具备着高度专业标准与能力来分析企业内部财务报表，协助管理当局掌握状况，参与财务管理与拟定未来策略及执行。全球已有37000名CMA认证持有者活跃在世界经济的舞台上，由于美国注册管理会计师能够推动绩效发展、控制企业经营风险，推动企业财务转型，一直被誉为企业“战略军师”，CMA因此一直被誉为国际财务界的MBA，在发展市场经济中发挥着重要的作用。CMA证书全面满足财务转型大形势的需求中国企业面临的一个普遍现实是发展速度的蜗行牛步，无论是在规则、组织形式还是内容上，一直都难以跨越固有的思维壁垒，实现创新突破。这一点在财务管理上尤其突出。管理会计是以强化企业内部经营管理、实现最佳经济效益为最终目的，通过对财务信息的深加工和再利用，实现对经济过程的预测、决策、规划、控制等职能，其重点在于为企业改善经营管理、提高经济效益。如果说财务会计是为企业“记录价值”，那管理会计就是为企业“创造价值”。 CMA适合那些人报考：1，对于正在从事或准备从事财会工作的财务经理等财务专业人士。2，对于具备良好专业基础及实践经验投资经理、管理咨询专业人士，以及需要利用财务管理的先进方法做出专业决策的企业中高层管理者，例如CEO、行政总监、董秘、市场营销人士、供应链管理人士等也都可以通过考取CMA认证，从而系统化的掌握财务管理知识体系。3、四大的咨询顾问，SAP等项目经理岗位。CMA考试涉及到会计、战略、市场、管理、金融和信息系统等多方面的知识和技能。适合考CMA有企业财务总监、注册会计师、成本会计师、内部审计师、风险投资经理、预算分析师、财务规划师、一般会计人员、大学高年级学生和研究生等都可以考这个证书。说道最后。财务证书这个东西主要还是看本身是否具备含金量，以及在企业，社会的普遍认可度这两点。CMA作为最早引进国内管理会计师证书，凭借着多年深厚的知识经验积累为企业提供非常完善的管理会计应对解决方案，这一点上可以说是目前除了CMA没有其他财务类证书可以与之相比，而且IMA专门应对国内经济环境推出中文版考试资格认证，与英文版具有相同认可度！非常适合国内往管理会计方向发展的会计人。CMA本身也是在国内深耕多年，国内大型企业，以及外企.央企等对其认可度非常高，不少企业开始内训指定CMA表示了对于管理会计人才的需求程度。

点击免费领取：ACCA学习资料大礼包首先我们先看一下ACCA的含金量如何？到底ACCA含金量高不高呢？三大亮点打造超高含金量——ACCAACCA在国内已经被约定俗成地称为“国际注册会计师”，实践上是特许公认管帐师公会(Thec Association of Chartered Certified Accountants)的缩写，它是英国具有特许头衔的四家注册会计师协会之一，也是当今最闻名的世界性会计师组织之一。具有ACCA资历就具有了翻开这一作业开展之门的金钥匙，因而被称为“世界财会界的通行证”。“金”组织 专业组织供给职场协助 为习惯管帐、财政和经济领域的不断改变，ACCA每隔五、六年就会对课程纲要进行评价和更新。2005年ACCA在全球向一切会员推出新的继续作业开展计划(CPD)，旨在进步作业技术;一起认同ACCA专业人员角色的多元化以及他们自我开展的各种方法的新计划，推进ACCA会员的作业开展。还会添加免费训练讲座的机会，首先是定时约请有关政府机构**、专家为学员和会员教学现行宏观政策等新知识，其次是定时约请跨国公司CFO等高层人士就其公司开展和财政动态举办讲座，此外，还会在考前添加组织免费讲座，组织学习小组，从不一样层面协助学员回答疑问等等。因而挑选ACCA证书实践上还给自个挑选了一个终身学习的路径。“金”难度 稀缺课程决议证书价值ACCA证以其全球公认、世界推重而心旷神往，但又以全英文考试难度大、归纳才能需求高而令人生畏。它共分为三个阶段14门课程，每次考试最多只能报考4门，学员只要在注册后7年内完结一切考卷就能够获得ACCA的资历认。按最理想化的方法计算，经过一切的14门考试，花上将近3年时刻也就够了，而实践情况却远非如此。由所以全英语教材，对我国学生而言，言语关就将很多人拦腰截住，并且从第二阶段开端难度大幅进步， ACCA严苛的考试方法使得连考七八年无功而返的大有人在。国内市场需求缺口的巨大，加上ACCA自身“十年磨一剑”的含金量，使得持有ACCA证书的人在职场上的前途是无限量。“金”前程 跨国公司喜爱有加在添加自个作业的含金量一起，挑选ACCA还意味着你能够获得更多的世界大公司的喜爱。在我国，ACCA认可的雇主已超越110家，包含微软、壳牌、联合利华、可口可乐、通用电气等著名的跨国公司，也有“四大”世界管帐师事务所中的德勤、普华永道以及平安保险公司、岳华管帐师事务所等国内大公司。ACCA对咱们**协助在于它的权威性和通用性能够协助这些名企办理人员对自己的才能和执业资历有更准确的确定，这也就更增添了ACCA的含金量。因而，挑选ACCA，在对其进行体系学习的一起能够学习到**的商务社会对财会以及有关人员的实践需求，培养自己的分析才能和在杂乱条件下的决议计划、判断才能;在学成后能习惯各种环境，并使会员变成具有全面办理本质的高档财政、办理专家。年薪多集中在15～30万姚志君表示，ACCA学员到企业工作平均年薪能在15～30万之间。**的也能到80万年薪。一些猎头公司在帮助企业找人的时候都明确表示首先要ACCA学员，然后看相关工作经验，如果有外资公司、四大会计师事务所工作经验的更受青睐。如果有会计师事务所培训的背景，容易拿到高薪，一般都能做到财务经理以上这样的职位。但因为在国内ACCA学员不多，可供选择的也不多。国内会员工作的单位一般集中在企业、学校、政府机关、金融机构。当然还是以外资公司居多。英语水平是门槛尽管ACCA学员有很好的就业前景，但不是说每个人都适合考ACCA.姚志君介绍，ACCA实行的是宽进严出的政策。英语水平是考ACCA的首道门槛。虽然没有硬性规定英语要在6级以上，但是建议**达到这个水平。因为考试、答题是全英文的。ACCA共分为三个阶段14门课程，每次考试最多只能报考四门，所以，按最理想化的方式计算，通过所有的14门考试，最短也要花上将近三年的时间。再来看下CPA的含金量如何。CPA门槛不高中国注册会计师协会李主任向记者介绍说，注册会计师执业资格考试虽然有一定难度，但是门槛不高，只要是高等专科以上学校毕业的学历或具有会计或者相关专业(指审计、统计、经济)中级以上专业技术职称的人，有志从事注册会计师工作的都可以报考。资格越老越值钱据了解，一旦拥有这个证书就很容易在会计师事务所里找到工作，如果没有什么实践经验，刚刚入行的话，基本工资根据地区经济发展水平不同，从1000元到2000元不等。如果是做了几年，有了自己独立的业务关系、人脉圈，月薪5、6千是不难的。可以看出ACCA和CPA都具有很高的含金量，主要是适用的地方不同，ACCA在国外比在国内更受认可，CPA在国内是一枝独秀。强行要分出两个证书哪个含金量高是不太科学的。 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程

中总协的管理会计师中级是非常值得考的。我国的财务体系中，管理会计这一体系是比较匮乏的，甚至于可以说稀缺也不为过，之前，引进国外的管理会计师的目的，其实就是为了学习国外管理会计的先进体系与方法，并借此来推动国内管理会计师的建立与发展。

自改革开放以来，国内经济飞速发展，但是经济制度并不完善，就以财会方面来讲，从古至今，国内就只有财务会计体系。并不是我们不想发展管理会计，那是因为管理会计需要庞大的经济体量与比较成熟的市场才能萌发与成型，这就是为什么那么多国家，管理会计师证书，就只有CIMA与CMA。

现在财会从业人员的脑海里一直有这么几个词：会计转型、财务机器人与就业。据资料统计，我国财务会计从业人员有1200万，但是有90%是基础财务会计。目前企业转型、经济转型、社会转型，不仅仅是财务这块，现在很多基础工作岗位已经被机器人所取代了。

目前大部分公司对于管理会计师需求很大，这是因为企业主现在并不满足于会计只是算算账，贴下发票，发发工资而已，更多的是需要财务能够进行成本管理，对预算进行审核及对公司的运营做出决策，项目的运营，投入产出做一个系统的分析，给决策者提供数据与提出有建设性意见的报告，这些是传统的财务会计并不具备的技能，这也是为什么管理会计能在市场上发展得如火如荼的原因之一。

不知道大家有没有及时的关注过财政部发布的各项政策与指导意见等，我相信有很多人由于工作的需要与培养对市场的前瞻性，会经常关注一些时政信息，特别是财政部发布的各种信息。

在财政部的十三五规划中，就已经明确的指出了要发展我们自己的管理会计，但没想到的是会这么快取消会计从业，因为一旦推出管理会计，会计从业的位置就会进退维谷，因为之前管理会计的缺乏，所以给会计从业者都设了一个门槛，也就是会计从业考试。取消会计从业的助力其实就是管理会计的推出。

新会计法也是近年的热门话题，会计法明确指出，要切实加强会计人员的职业能力与道德规范，管理会计师就是一个能力证书，有弊也有利，它的利是：符合当前国家对于会计人员的定位与发展；弊端是：

这个证书并不是职业资格证书，它不等同与职称，是能力证书，你考出来后，没这个能力，也是不行的，我建议每一个想考管理会计师中级的人，就算你拿到了证书，也要多学习相关知识。

以后的会计会形成两极分化，发达城市的管理会计会多余财务会计，这一点，毋庸置疑！随着人工智能成本下降时，大多数公司都会采用财务机器人，管理会计的有事也就凸显出来了，如果你对自己的未来有规划和方向，管理会计师中级是值得考取的。

首先，要说明的是，管理会计师和中级会计职称是 两个不同的方向，管理会计师趋向管理会计，中级趋向财务会计；在人工智能时代飞速发展的大环境下，各个行业基础性，重复性的工作受到不同程度的威胁。从发展趋势来看，管理会计师 占据一定的优势。从知识体系上比较，中级涉及的科目有会计、财管和经济法，管理会计师不涉及经济法，在包含会计和财管的基础上，还包含战略管理、成本会计、经济学、内控、风险、审计和职业道德等内容。题型分布的方面，中级考试主观题占55%,客观题45%。管理会计师客观题是200个单选，占75%，主观题是两道简答，占25%。管理会计师对会计这部分知识只考核客观题，考核比例和难度相对较低，管理会计师对实际管理能力的考核相对多一些，财管这部分与中级财管的难度相当。 中级三科成绩两年内滚动有效，比如16年考试通过两科，17年考过一科，就可以申请领证，如果17年那一科没过，16年的两科就会作废。管理会计师考试包含1.专业知识水平考试。以管理会计师应掌握的重点专业知识为内容进行考试；包含的知识模块为企业战略与风险管理、内部控制与审计、经营分析、管理会计与信息技术应用、全面预算管理与实务、税务管理与企业价值再造、管理会计概论、管理会计职业道德等。2.能力水平考试。通过编写案例和背景材料，考查应试人员综合运用管理会计专业知识与工具进行分析、判断和处理实际问题的能力，每年三个考试窗口，2年内通过两科即为通过。管理会计师和中级会计两者各有千秋，管理会计师的优势在于其代表着会计发展的方向，随着职业发展，都必将走入管理会计领域，并很可能因在管理会计领域卓有成效的工作，最终走向最高管理层。综上：中级财务会计职称、管理会计师代表了不同的方向。中级会计职称作用更广泛，在国内认可度较高，很多中小企业招聘要求都要有中级会计职称，有些岗位的升迁也起着重要作用。但是，另一方面，有中级职称的会计人太多太泛滥，也导致这个证的含金量相对较低，此岗位的工资并不理想。管理会计是西方引进而来的概念，管理会计师考试培训认证费用较高，属于中国总会计师协会资格认证，国内认可度较高。就职方向一般是一些外企、大型集团、国企，事业单位等，如中石化、中国电信、IBM、海尔集团等。中级会计职称偏向于实务，注重于会计处理等实际操作。管理会计更偏向于实际，侧重于预测企业的需求及参与策略制定决策。如果在已有充分的实务操作经验基础之上，管理会计师会是一个很好的发展方向。关于发布《中国管理会计职业能力框架》团体标准的通知中总协[2019]12号各地方协会、分会，各会员及会员单位：根据《中华人民共和国标准化法》《团体标准管理规定》有关规定，并经中国总会计师协会（以下简称中总协）2018年第一次理事会审议同意，中总协组织编制《中国管理会计职业能力框架》团体标准，编号为T/CACFO004。现《中国管理会计职业能力框架》团体标准已经有关专家评审和中总协2019年第二次理事会审议通过，并提交全国团体标准信息平台发布，自发布之日起实施。特此通知附件：1、《中国管理会计职业能力框架》团体标准； 2、关于《中国管理会计职业能力框架》团体标准的说明； 3、中国管理会计职业能力框架表。

管理会计是相对于核算会计而言，核算会计偏重于账务处理，而管理会计偏重于数据分析、决策支持，随着传统会计人员的过剩和企业管理要求的变化，核算会计向管理会计转型已是大势所驱，国内相关人才缺口在300万以上。自2017年财政部决定取消从业资格证后，会计职称证书和MAT管理会计师证书成为从业者选择的主流。