培训生产工人会计分录

生产工人工资的会计分录如下：生产工人工资计入生产成本。 计提工资会计分录： 借：生产成本制造费用(生产车间管理人员薪酬) 管理费用(行政人员薪酬) 销售费用(销售人员薪酬) 研发支出(从事研发活动人员薪酬) 在建工程等(从事工程建设人员薪酬) 合同履约成本 贷：应付职工薪酬 实际发放： 借：应付职工薪酬 贷：银行存款、库存现金等 温馨提示：以上解释仅供参考。应答时间：2021-04-01，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。 [平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~

可按工资总额2.5%的比例提取的，借：管理费用—职教费，贷：其他应付款—职教费；支付时：借：其他应付款—职教费，贷：库存现金或银行存款。未提取的，支付时：借：管理费用—职教费，贷：库存现金或银行存款。

；你好，借：管理费用-培训费 贷：银行存款/现金。

你好计提时候的会计分录，借管理费用-职工培训费，贷应付职工薪酬-教育经费，开支员工培训费时候，借应付职工薪酬-职工教育经费，贷现金或者银行存款

支付职工培训费会计分录为：

1、借：应付职工薪酬—职工教育经费

2、贷：银行存款

应付职工薪酬的核算：

企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额。

支付职工培训费注意：

从薪酬的涵盖时间和支付形式来看，职工薪酬包括企业在职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利；从薪酬的支付对象来看，包括提供给职工本人和其配偶、子女或其他被赡养人的福利，比如支付给因公伤亡职工的配偶、子女或其他被赡养人的抚恤金。

生产成本是生产单位为生产产品或提供劳务而发生的各项生产费用，包括各项直接支出和制造费用。小编认为，对于生产车间生产人员工资，可以计入生产成本会计科目。1、分配工资时，会计分录为：借：生产成本贷：应付职工薪酬2、发放工资时，会计分录为：借：应付职工薪酬贷：银行存款/库存现金按照生产成本计入方式的不同可分为：1）直接费用。直接费用是指企业在生产产品的过程中所发生的直接材料耗费、直接人工工资和其他直接费用。2）间接费用，即制造费用。间接费用是指应有生产成本负担的，不能直接计入各产品成本的有关费用。

1、生产工人工资计入生产产品成本的会计分录：借：生产成本-XX产品 贷：应付职工薪酬-工资2、发放工资时的会计分录：借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款或库存现金