奇文文1314
现在的会计职业,就是低层次人才供过于求,就是说人才过剩了。但是高层次人才供不应求,甚至是需求缺口还很大。会计的层次很分明,拿到了含金量大的证书,比如会计师、注册会计师,有几年工作经验,加上扎实的英语能力,这样很快会成为人才市场上的抢手货。比如著名的四大会计事务所,其心就能达到6K多,而有一个好的大学文凭,对就业来讲,如虎添翼。所以你想要找好工作,单位也想要挑个好人才,你只有两条路可以选:1.降低自己的择业标准,抱着去磨练增长经验的心态去工作,做的时间久了做的好了,工资肯定会有一定的上浮。 2.再去进修、考证,让自己升值。很高兴为您解答,希望我的答案对您有帮助~!
六月她妈
会计工作不同于其他工作,尤其是在工作经验上的要求,其他工作没工作经验都可以慢慢培养,一是同岗位人多,这个岗位职责范围小,错也没什么大事,都好收尾;会计一个单位就那么几个,还是各管一摊,如果不小心犯了错误当时没发现而被税务部门查出来损失大,没有实际经验很多简单的事情也不会处理,比如说单位买个什么东西或再地摊上吃饭没发票,这钱你要不要入账?如果入账帐要怎么入?不入账这钱已经花了不体现在费用里就变成了利润,30%的税我想那个老板也不想交吧,怎么说这钱也是已经花了,不是老板想避税。既然学的是会计,问问同学们的公司有没招会计的岗位的,现在虽然人才市场,招聘网站挺多的,但还是熟人介绍成功率高,可以试试这条路。会计,越老越值钱的,别气馁。
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