Cupnightsky
2、会计分录 （1）培训费，用支票存根和发票入账 借：其他应付款（或管理费用）--职工教育费 贷：银行存款等 （2）宣传费，用支票存根和发票入账 借：销售费用（或管理费用）--业务宣传费 贷：银行存款等 （3）咨询费，用支票存根和发票入账 借：管理费用--咨询费 贷：银行存款等 （4）会议费，用支票存根和发票入账 借：管理费用--会议费 贷：银行存款等 1、如果是你单位支付的费用，附件用对方单位开出的发票入账。 2、如果是你单位收取的费用，附件用你单位开的发票入账。 不需要其他附件了。
sally7juicy
职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。
1、计提职工培训费时，会计分录为：
借：管理费用 贷：应付职工薪酬——职工教育经费
2、发放职工培训费时，会计分录为：
借：应付职工薪酬——职工教育经费 贷：库存现金/银行存款
职工薪酬的简介
是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。
（一）职工工资、奖金、津贴和补贴。
（二）职工福利费。
（三）医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费。
（四）住房公积金。
（五）工会经费和职工教育经费。
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