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会计实操就是学会计实际做账课程,包括:手工做账、电脑做账、账务处理,还有纳税申报,汇算清缴,跨行业做账等高级做账实操课程!学这种课程还是要有一个直观的认识,看视频学习还是非常有限的,建议还是选择面授课程,学会计实操,找自力!
寻找茉莉花
不知道楼主现在是否还有这个困扰,以下有几个建议参考:
1、夯实理论基础,配合考证,高效学习实操
理论是实践的基础,会计准则、法规等内容繁杂且时有变化,这就要求对会理论知识进行扎实地学习。而初级会计职称涵盖了《经济法》以及《会计实务》,是最适合会计新人们入手的证书,能较为全面地为自己武装财会理论知识。
在考证的过程中,切记把握学习技巧,对会计要素、会计等式、科目账户、记账方法及凭证账簿等相关内容进行全面掌握,为学习会计实操打下坚实的基础。
2、保持空杯心态,耐心细致应对
有的人很擅长考证,做起题目和试卷来得心应手,凭借高含金量的证书也能找到不错的工作,但往往在工作一段时间后,会觉得非常吃力,那是因为没有切实掌握基本的会计实操技能。
如果实务经验不够,一定要摆正心态,多向经验丰富的会计老前辈学习,从账务处理到编制报表,每个环节工作都十分考验细心和耐心。不懂就问,简单的事情重复做,才能游刃有余地处理各种凭证和数据。
3、持续主动学习,积极拥抱变化
会计不同于其他工作,需要保持终身学习的状态。就拿财税法规来说,几乎每天都在发生变化,为了帮助企业实现经济效益最大化,财会人员必须随时学习最新财务政策、法规。
不管是跟前辈学习,还是上网查资料,一定要具备第一时间知悉财会政策的警觉能力,久而久之,你将积累丰富的实操经验,职业前途也将更上一层楼。
4、不同行业实操,锻炼系统思维
会计实操说简单也不简单,不同行业的会计处理都存在着不小的差异,所以,学习会计实操重在学习会计处理的系统思维,而不是满足于学习单一行业的实操技能。
这是基层会计走上会计管理岗位的必备素质,也能帮助在未来职业生涯中从容不迫地迎接更多选择的机会。
5、借助可靠外力,推进学习进程
会计是操作性很强的工作,而且涉及各行各业,作为会计小白仅凭一己之力想要短时间内习得实操技能还是比较困难的。
所以,建议可以找一个靠谱的会计实操培训班或者出色的实操讲师,借助专业的力量,掌握会计处理的核心思路,在丰富的案例中快速学习会计实操技能。像臣信会计还会提供免费的就业指导,让学员无后顾之忧。这样一来,总能少走一些弯路。
七月的尾巴
其实真正与你学习相关的不在于网点多少,再多难不成你还要1天跑1个网点不成。 真正值得你要注意的是首先起码你得选择1个合法有你当地办学许可资质的正规学校,被曝光的非法以咨询服务公司名义开办假培训,不具备培训许可经营的最后投诉,学员上当受骗的一大堆,不信你可以百度下投诉会计培训,看下有多少曾经的被骗过上当了的。 如果是想选择好的培训机构,首先前提必须是你当地的会计培训机构,当地的机构优势大,可靠有保障,且经验丰富。 再就对比看哪里的课程设置齐全,哪种适合你等。 好的学校不在于网点的多少,规模的大小,而在于精。
咪咪妈咪贝贝哄
南昌会计培训机构很多,质量不同价格也就有差别 一般来说从业资格证书的3门课程稍微好点的培训机构价格在1000左右 面授推荐你去南昌思达会计培训 不过也有网上培训课程,价格应该在300左右 网上培训推荐你去华夏大地教育网
MidnightAngel
会计是社会经济发展必不可少的重要工作岗位,随着岗位分工的精细化和专业化,各行各业对会计从业者的要求也越来越高。不管是在会计实操技能上,还是系统专业的知识积累水平上,都对广大会计人提出了严苛要求。由此,各类会计培训机构应运而生。然而,市场上的会计培训机构鱼龙混杂,选择一家靠谱的机构极为重要,在选择时要注意以下几点:想了解更多关于零基础学会计信息可免费咨询专业会计老师
1、教学环境
其实,教学环境应该是考察权重比较低的一个因素,毕竟学习态度比环境更重要。但我们同样不能忽视一些必要的教学设备,比如敞亮的教室、整洁的桌椅、电脑设备、实操工具盒等。如果连这些能保障我们基本学习需求的设备都没有,那么就不要考虑这家会计培训机构了。
2、咨询师素质
不止是会计培训机构,所有的培训行业普遍存在咨询师的素质良莠不齐的问题。学员最常遇到的窘境就是,咨询师往往在你报名前有求必应,非常热情,而且在报名后却迅速冷淡了,非常功利。建议在对机构进行考察时,可以咨询下老学员的真实评价。一个靠谱的咨询师,真的能为你带去极佳的学习体验,甚至还能为你的职业发展出谋划策。
3、社会口碑
我们接触一家陌生的会计培训机构,一般不是熟人介绍就是通过网络搜索。现在互联网非常发达,在搜索框输入品牌关键字,就能看到关于这个品牌几乎所有的正负面信息。虽然品牌也会在互联网进行正面推广维护,但还是不影响找到一些真实的学员评价或者新闻报道,大可以通过这些讯息去判断会计培训机构的可信度。
恒企教育从专业技能和职业素养上给学员提供突破的方法,比如为学员做好职业规划,从专业和学历出发,通过演讲能力、沟通能力、职场礼仪等课程。
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