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xyz小鱼子
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燕若雪0211

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1、让接收单位给你开一封《商调函》; 2、携《商调函》到原单位人事部门办理调动手续,提取档案; 3、携档案、回函等材料,到接收单位的人事部门办理相关手续。 现在人才流动很频繁,调动也简单化了,不管是企业,还是事业单位,只要一个愿收,一个愿放,调动工作基本没问题。

人事调令手续会计办理

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冰雪江天

事业单位(Institutional Organization),是指国家以社会公益为目的的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。它们不以盈利为目的,是一些国家机构的分支。一般指以增进社会福利,满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要,提供各种社会服务为直接目的的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的,其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言的,事业单位包括一些有公务员工作的单位,是国家机构的分支。《事业单位人事管理条例》自2014年7月1日起施行。事业单位人员工资由此将与机关体系松绑,有望走入长期平稳增加的通道。

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晴天小珠717

法律分析:一、本区教育系统内调动

1、教师个人要求调动的,必须向所在单位提交书面申请,递交XX区教职工调动申请表(下称调动申请表),申请被批准后,申请人方可到拟调入单位联系或应聘。每一位申请人只能落实一个接收单位。

2、申请人找到接收单位的,需由接收单位在调动申请表中签署意见;申请人找不到接收单位的,应及时向原所在单位书面申请撤消调动申请,并办理续聘手续。

3、申请人将已签署调出、调入单位意见的调动申请表送交教育局人事科待批。

4、调动手续办理程序:

(1)已被批准调动者先到教育局人事科开具XX区教育局调令;

(2)凭XX区教育局调令先到所在单位负责人处开具宁波市教育系统介绍信,再到单位会计处开具供给介绍信;

(3)持上述二份介绍信到教育局人事科调换教育局开具的干部介绍信和XX区教育局供给介绍信;

(4)教育局人事科开具的二份介绍信到新的接受单位负责人处报到。

二、调往区外或本区外系统的调动

1、 个人提出书面调动申请,经所在单位签署意见后,送教育局人事科待批。

2、 教育局人事科将要求外调人员名单提交局长办公会议讨论。

3、 经教育局局长办公会议讨论同意外调者,到教育局人事科开具干部商调函。

4、经教育局与其意向接收单位商调成功(即对方单位同意调入),申请人到教育局人事科及所在单位办理正式调动手续(办理程序与本区教育系统调动人员相同)。

三、外区、区内外系统调入

1、个人要求调入到XX区教育系统工作的,应先向XX区教育局人事科提交书面调动申请,登记备案,并由人事科负责安排业务能力测试、面试。

2、教育局人事科将要求调入人员名单提交局长办公会议讨论,并负责汇

报业务能力测试、面试情况。

3、经局长办公会议讨论同意调入者,由教育局人事科向XX区人事局提出调入申请、引进录用意向。

4、经XX区人事局同意调入的,申请人方可办理调动手续。

5、外区、区内外系统调入者调动手续办理程序:

(1)由XX区教育局人事科(或区人事局)开具第一份同意调入的干部商调函;

(2)要求调入申请人持第一份干部商调函到所在单位的人事干部档案管理部门办理调动手续,先调转个人干部档案;

(3)由该调入申请人人事干部档案管理部门将其干部人事档案转递至XX区教育局人事科(或区人事局);

(4)经档案审核后,同意的再由XX区教育局人事科(或区人事局)开具第二份同意调入的干部商调函;

(5)要求调入申请人持第二份干部商调函到所在单位及其人事干部档案管理部门办理调动手续,正式调转个人干部人事、工资福利关系(即:开具干部介绍信和供给介绍信);

(6)要求调入申请人持干部介绍信和供给介绍信到XX区教育局人事科(或区人事局)调换新的干部介绍信和供给介绍信,然后到本区落实单位报到。

法律依据:《中华人民共和国教师法》

第七条 教师享有下列权利: (一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验; (二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见; (三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩; (四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假; (五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理; (六)参加进修或者其他方式的培训。

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堆高于岸

申报材料:1、拟调人员申请调动工作报告;2、调动呈报表(一式三份);3、编制审核通知单;4、考察材料[个人总结、单位鉴定(含遵纪守法、计划生育情况);5、计划生育证明;6、近期体检表;7、个人档案(转正定级表、年度考核表、是公务员的需有公务员录用表、公务员登记表等)。审批程序:1、本人提出申请调动报告、填写《干部调动呈报表》。2、所在单位、接收单位、主管部门意见。3、《干部调动呈报表》、《编制审核通知单》、计生证明、体检表等材料报市人社局流动调配股。4、组织考核、审查干部档案。5、局务会议研究。6、发出调干通知。7、转行政组织关系。8、与调入事业单位签订聘用合同。9、转工资关系。扩展资料:各级人事部门可据下列原因之一,在国家机关和事业、企业单位之间调配干部:(一)改善干部队伍结构进行的人员调整;(二)满足国家重点建设、重大科研项目及国家重点加强部门的需要;(三)充实基层单位,支援边远贫困地区和艰苦行业;(四)补充国家机关和事业、企业单位人员空缺;(五)安置因单位撤销、合并或缩减编制员额而富余的人员;(六)调整现任工作与所具有的专业、特长不相适应的人员;(七)解决干部夫妻两地分居或其他特殊困难;(八)符合政策规定的易地安置;(九)满足国家机关、事业、企业单位其他工作需要。参考资料:机关事业单位工作人员调动工作指南-福安市人社局干部调配工作规定-中国人社局调动手续:首先调动对象要联系好接收单位,并填写《事业单位干部流动申请表》(一式三份)。由调入、调出单位及主管部门签署意见并加盖公章后,送调入单位所在的人力资源和社会保障部门。政府人事调配部门根据调入单位所在地的编制部门出具的《进人核编审批通知单》,对进人单位的申请报告、《事业单位干部流动申请表》进行审核后。发调档函至调出单位所在的政府人事调配部门或主管部门。由其将调动人员的人事档案发至调入单位所在的政府人事调配部门审核。符合调动条件的,由调入单位所在地政府人事调配部门开具《调干通知单》。调动对象凭《调干通知单》到调出单位所在地政府人事调配部门开具调离《行政介绍信》。简介:事业单位(Institutional Organization),是指国家以社会公益为目的的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。它们不以盈利为目的,是一些国家机构的分支。一般指以增进社会福利,满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要,提供各种社会服务为直接目的的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的,其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言的,事业单位包括一些有公务员工作的单位,是国家机构的分支。《事业单位人事管理条例》自2014年7月1日起施行。事业单位人员工资由此将与机关体系松绑,有望走入长期平稳增加的通道。事业单位人员调动手续办理流程是什么? - : 在此基础上,提交本单位党委(党组)讨论研究后,确定拟调配人选. 2、审核沟通. 机关事业单位调入人员须在核准的用编进人计划范围内,凭相关部门出具的编制、职数(岗位)审核表以及拟调入人员的基本情况,根据...事业单位人员调动工作需要走哪些程序 - : 第一、 到县人社局(人力资源和社会保障局)领取“事业单位人员商调表”一式X份(根据地区差异性,有可能是“事业单位调动人员呈批表”、“人才引进审批表“等等,具体以当地人社局的表格为主,可以事先问一下你的...事业单位人事调动需要哪些手续 - : 事业单位工作人员申请调动要提出正当理由.一般调动的程序:用人单位(或个人)提出调动申请(个人申请的需征得调入单位同意接收);提交人事局局长办公会议集体研究决定;如同意调动报政府分管领导审批;如政府分管领导同意调动的办理调档手续;如档案符合规定要求的办理调动手续.事业单位调动的流程是什么? - :1、一般调动的程序:用人单位(或个人)提出调动申请(个人申请的需征得调入单位同意接收); 2、提交人事局局长办公会议集体研究决定;如同意调动报政府分管领导审批; 3、如政府分管领导同意调动的办理调档...事业单位编制人员人事调动需要什么程序? - : 人事科开据《同意调出函》和《发档通知单》 4.申请人持《商调函》、《同意调出函》和《发档通知单》到学校档案馆办理调档手续 5.申请人凭正式调令到人事科领取《离校手续办理传递单》,到所在单位及相应部门办...事业单位工作人员如何办理调动手续? - : 材料:1、拟调人员申请调动工作报告;2、调动呈报表(一式三份);3、编制审核通知单;4、考察材料[个人总结、单位鉴定(含遵纪守法、计划生育情况);5、计划生育证明;6、近期体检表; 7、个人档案(转正定级表、年度考核表、是...事业单位在职人员想办理调动手续,要经过哪些? - : 首先要有个接收单位,按照规定要查看你的档案等所有关于你的材料,经过一些内查外调后,接收单位同意你调入后,会想你现在的单位提出调档,并开具证明.你得到调离通知后,即可在单位人事部门办理调动手续.(通常人事部门会通知你)事业单位调动程序 - : 就目前来说,企业和事业是两种截然不同的管理体系.如果你要回到自己家乡是事业单位,要经过市或者县政府的编制委员会批准你才可以到家乡的事业单位工作.如果到家乡的企业,你仅仅需要转移社会统筹手续就可以了.程序是:让原单位为你出具解除劳动合同证明书,持该证明书与新单位签订劳动合同.持劳动合同办理户口和社会统筹转移手续.因为你是事业编制,所以,建议你慎重考虑向企业调动的问题.能否考虑在原单位请假或者停薪留职的方法保留自己的事业编制.能否考虑在网络上寻找乐意和你对调的人换编制的可能性.郑州市中原区石佛法律服务所李敬民祝福你 快乐,健康.事业单位工作调动需要什么? - : 调动分为很多种,听楼主的说法是直接从体系内单位调动?楼主说的是同样性质,但没说是否同一系统.如果是同性质企业间调动,那么你在原单位的编制肯定没有了.但档案等会记录你此次调动,社保、合同等在新的单位办理.如果是同系统...事业单位人员调动程序 - : 人事调动必须要有当地的人事厅批准才行的,不是口头上就行了,首先是对方单位(县医院)人事部提出申请,由分管局审批通过,然后到人事厅去办理就行了.然后调动单申请下来,寄到你们单位,然后就行了.

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