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正高级会计师面试分数不得低于55分。
一面试的注意事项
(1)要谦虚谨慎。面试和面谈的区别之一就是面试时对方往往是多数人,其中不乏专家、学者,求职者在回答一些比较有深度的问题时,切不可不懂装懂,不明白的地方就要虚心请教或坦白说不懂,这样才会给用人单位留下诚实的好印象。
(2)要机智应变。当求职者一人面对众多考官时,心理压力很大,面试的成败大多取决于求职者是否能机智果断,随机应变,能当场把自己的各种聪明才智发挥出来。
二面试的技巧
(1)你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴,如果认为已经回答完了,就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘方多了解自己,事实上这种方式对大多数人来讲并不可取。该讲的讲,不该讲的决不要多讲。
(2)面试当中,对那些需要从几个方面来加以阐述,或者"圈套"式的问题,应试者要注意运用灵活的语言表达技巧,不要一开始就把话讲死。否则,很容易将自己置于尴尬境地或陷入"圈套"之中。
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一般事业单位编制招考都会有公告,里面会有需要考试的科目。
如果这个没有的话,按照当地政府人事主管单位的规定,财务会计人员B类一般会考察会计综合知识(就会计从业资格证的内容再加上一些行政事业单位会计)和行政能力测试。
财务会计人员A类一般会考察行政能力测试和申论,不过这个各个地方略有不同,具体可以到人事主管单位的政府官网查询。
会计职称是衡量一个人会计业务水平高低的标准,会计职称越高,表明你会计业务水平越高。我们国家现有会计职称:初级、中级和高级,初级职称有会计员、助理会计师,中级职称有会计师,高级职称有高级会计师。
扩展资料:
会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗(但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作)、一岗多人。
参考资料:
百度百科-会计岗位
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无论参加什么面试,对于求职者来说,都应该要遵循相关原则。面试官是主导方,将决定面试内容与面试方向。而对于求职者来说,就应该要想办法,控制对方的问话和思路,将对方提问引到对自己有利的方向。特别是高级会计师面试,明确相关问题,相对而言显得非常重要。主要的原因在于面试规格较高。因为高级会计师年薪高,同时胜任的岗位职责大。只有专业素质强,各项综合能力强的人才能胜任,因此对于企业经营者来说,在对高级会计师招聘时非常谨慎。 对于面试者来说,在面试之前要淡化面试成败意识。在面试过程中,有着良好表现,面试官心中留下好印象,自然会取得面试成功。当然在面试之前,应该要树立自信心。只有保持自信心,在面试过程中,才能始终保持高度的注意力,思维更加慎密,当然自身判断力更强。对面试官提问,可以很好回答。不仅如此,还应该要保持愉悦的心情,可以反映出人的精神风貌。当然在此时,面部表情要自然,语言要得体流畅。 任何一场面试在时间方面,都有着严格要求。因此在组织语言方面,应该要尽量精练,条理性、逻辑性强,同时要确保语言的流畅性。另外在面试之前,应该要做好充分的心理准备,千万不要紧张,穿着得体,举止大方。而对于会计业务人员,在参加面试之前,还需要提升专业素质。不管什么会计工作岗位招聘,都会有要求,而扎实的专业知识,就是其中要求之一。而且对于面试官来说,整个面试过程中,都会咨询到专业知识,目的在于了解求职者解决问题能力。
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