人力专业备考初级会计

2018年的中级会计职称考试即将开始，有很多考生都希望一次性能通过中级会计职称三门，但是通过考试并不是靠运气也不是偶然，一定要真实达到中级会计职称理论要求，我们才能成为中级会计师，外界普遍反映中级会计职称比较难，通过率较低，结合历年考生考试未通过的考后感，大家反映中级会计职称并不难，存在问题都是共同，考生和大家分享中级会计职称失败的几大原因，大家可以引以为戒，亡羊补牢，为时不晚。第一是设置的目标过远不切实际，有很多考生都希望在大学毕业之后一次性通过中级会计职称考试，但是如果你的学习时间比较少，那学习的一个进度又比较慢，比如说，一天只可以去学习两节，但是为了追赶进度你要学习完两章，那就是说人的记忆力是有限的，即使真的看完，但是并不能把知识给记住。学好相关的基础知识，不仅需要时间也需要基础学习方法智商，如果只是说盲目地每天去完成工作目标，那是不可能通过中级会计师的。第二个是自控力不强，有很多学生没有通过中级考试是因为自控力太差，没有客服懒惰的这个习惯，如果你自控力实在不行的话可能无法按照你最开始的一个学习计划进行学习，那就建议你可以通过网校或者是辅导班进行有计划的监督式学习。第三个是学习的方法是不得当的，有很多学生，虽然说备考时间很长啊，但是在学习效率上以及效果并不如他人，那就说明，可能是自身的一个学习方式，一个学习方法。存在不得当，比如说财务管理，只是一味的看书，并没有计算并没有背诵相关计算公式。中级会计职称考试并不难，大家只要能够规避备考雷区，认真脚踏实地备考，那中级会计职称考试就只是一次普通的能力测试。

依自身情况而考证，不能盲目跟风。如果你不喜欢某个专业为了考证而考证，过程很痛苦，还不一定学出来，浪费时间精力和财力。可以根据自己的爱好结合当前的热门行情，有选择的考资格。

不需要

首先，人力资源专业考取会计证属于跨专业取证，在取证后就业时用人单位对招聘专业一般要求是同专业，在这一点上并没有优势；

其次，人力资源专业的前景很看好，不是不好就业而是需要看能力是否能带给企业利润，人力资源能给企业带来的是最核心的人才，有合适的人才企业才能发展的更好。

最后，还是将专业学精学好，学人力专业的可以多涉猎心理学和性格分析类的书籍与知识，不断提高自己的能力，将专业学好后，就业没问题的。

扩展资料：

会计证学习方式：

公共基础课：

自考会计专业公共基础课比较难，要学高等数学，此时，考生可以参加辅导班，多做一些习题，效果会更好一些；政治经济学因内容较多、覆盖范围广、知识抽象，很多考生都抓不住重点，考生们可以多花些功夫对实际问题做思考。这两门课程对后面的可横学习是非常有帮助的。

专业课：

专业课主要是指基础会计学、财务会计、成本会计、从财务管理四门课程。其中，基础会计学是会计专业课的基础，内容相对简单，可以与公共课一起学，学完基础会计后可以学习财务会计，随后可同时学习成本会计与财务管理，这两门课程安排在下半年开考，

参考资料来源：百度百科——会计从业资格证书

考一些会计的基本知识原理人力资源管理专业可以考初级会计师。

初级会计证书，作为会计行业的敲门砖，有越来越多的小白参与到初级考试的大军中，但是，大家对于初级考试的内容、难度、学习方法并不了解，那接下来，小编来跟大家科普一下初级考试的情况。一、明确初级会计职称的考情，根据个人时间规划备考方案一般的资格证书类考试，因为考试时间和科目比较固定，所以历年的真题和考情搜集工作相对难度不大，所以各位同学们可以利用各方渠道了解初级会计职称的考试情况。初级会计职称共考两科,分别初级会计实务和经济法，这两科加起来共有16个章节 ，想要学的轻松，就要清晰掌握考试情况，熟知考试的学习方法，才能事半功倍。《初级会计实务》相对较难,有三分之-的分数需要计算，这部分内容出题的灵活性很大，大家在理解清楚以后，才能应对多样变化的题目，跨越考试里面的拦路虎。建议大家在复习《初级会计实务》时，需要注意理解记忆,通过做题加深对知识点的理解,从多角度把握同一个问题。《经济法基础》知识看着内容比较简单，但零碎的知识点比较多，每次考试都使大家感到很吃力。《经济法基础》主要是基础法律法规，多是法条的内容，建议大家在理解的基础之上，利用思维导图建立整体的知识框架，把碎片化的知识系统化，这样复习起来会更有条理些。二、掌握了初级的难度情况，大家可以分以下三个阶段进行复习：第一阶段：仔细学习基础内容。实务和经济法两科交叉学习，根据学习情况，平均分配备考时间，根据老师讲的考点，理解考点的内容，根据思维导图，了解整体框架，搭配同步练习题，通过做题来判断章节知识点掌握情况，仔细理解考题的出题方式和出题点。第二阶段：巩固深化学习内容。如果是网课，可以以1.5或2倍速学习视频的内容，进行巩固学习的内容，将重点和不懂的问题做成笔记，通过整理错题和不懂的问题，找出自己的弱点并进行巩固复习。第三阶段：冲刺阶段，做成套试题。为真正达到模拟考试的效果，在这个过程中，要合理利用全真模拟机考系统，进行模拟测试和演练，熟悉机考环境，并学会合理分配考试时间。初级的学习其实就是纸老虎，只要大家有足够的信心，并一步步地按照以上步骤去努力，就绝对可以通过考试，方法千万遍，努力是重点。把握时间，全力以赴，相信各位财会人通过自己的努力和聪明考取初级会计职称是非常轻而易举的事情!

非常要必要学习！因为初级HR可以不懂会计，可是当往上发展的时候需要懂会计、业务、法律、心理学、战略管理等，所以通过考会计证的方式学习会计知识是必要的

题主，报考人力资源专业同时私下报考初级会计职称考试完全可以的，两者也不存在冲突。初级会计职称考试报名门槛和考试难度都比较低，完全可以通过自学备考来通过考试。假如题主之后从事人力资源相关工作，通过初级会计职称是对工作是很有用的，毕竟人力资源某些工作如果有财务专业知识加持是很有帮助的。