会计课程顾问好做么

做课程顾问，辛苦吗？还是很辛苦的，虽然叫做课程顾问，但是工作本质是销售，工资和业绩相关。一个月底薪可能连2000都不到，如果没有业绩拿不到提成的话，很可能连养活自己都很困难。而且现在相关教育机构竞争压力越来越大，客户资源很难把控。课程顾问主要是用来做咨询的，也就是招生老师；还有另一种说法：类似产品公司的销售经理的工作，结合学员自身情况向学员推荐适合其学习的课程。课程顾问每一天要做的事情有，负责前来的学生咨询和解答，跟踪和回访学生，让学生过来报名学习。负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程；按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标。定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。根据学员的实际情况合理安排课程，达到学员预期学习目标。学习顾问通过面对面及电话每周回访一次，了解跟踪学员上课情况，每周一次电话对话，为学员创造学习机会和学习督促。

教育培训机构的销售，做好了非常挣钱，平平常常月薪5k-6k，不成问题。但是，做这个你得做好心理准备，要秉承着相信自己和死不要脸的精神，加油，只要你觉的你从事的培训是能帮助人的，有益的就可以了，祝你成功！

辛苦，课程顾问也就是机构与家长的一道桥梁，需要不断打电话联系各位家长，并且要非常熟悉课程方面的安排，推荐课程给家长，按照成功推荐的数量来衡量工资，工资的多少与成功量是成正比的，因此女生做这个的话是比较辛苦的。

只能说自己能力不行就不要怪岗位不行，我就是课程顾问，我的收入不低，而且做了2年左右，只能说不肯低下头，而且经常抱怨的人是干不好这个工作的，因为首先家长了解你为人才报名的，如果一位不积极奋斗的人服务家长的孩子，你觉得放心把孩子交给这个课程顾问吗？会不会孩子也跟这个课程顾问一样呢？遇到困难就退缩呢？关键还是看人！

还是很辛苦的。

课程顾问岗位，是销售的岗位，这个岗位对抗压能力、顾问式销售能力要求跟高。你们每天的工作内容主要分为两个模块，一个是电话邀约，每天最少3-5个小时是要一直打外呼电话的，另一个板块是面咨部分，也就是把上门的客户转化为报名客户。这个过程你将面临无数次拒绝，是一场心理战。

销售是一个繁琐的工作。面对各种各样的客户，我们的情绪肯定会有波动起伏。但是只要保持良好的心态，问题就能得到很大的解决。自然而然，销售就变得轻松。低落时学会自我激励，告诉自己：问题出现时恰恰就是练就你能力的时候。问题出现，就找方法解决。

其实不管你选择哪个方向都会面对困难，你需要做的就是在坚持中面对问题解决问题。条条大路通罗马，坚持下去就能成功。

辛苦。

课程顾问就是招生老师，销售人员。工资一般由底薪加提成构成。招生多就工资高。一般有任务指标，工作有一定强度和压力。

课程顾问的工资待遇和你的努力程度来，还有一部分原因要看校区地理位置，尽量去消费能力高消费理念先进点的位置，另外内容一般就是招生，做好后期服务促进续费，要是服务做好了，续费和转介绍多了，就挺好做业绩拿高薪的，不过也是要有个前期积累时期。

作为刚进去的新人，如果转正了做CC，ok，真正苦逼的日子才开始，承受不了高压力的人真的不要尝试，工作时间特长，感觉就是用时间换金钱，正常上班时间是早上11点到晚上8点半，周六日正常上班，周一到周五一天全休，两天半休。

课程顾问们几乎每天晚上九点半甚至十点才下班，所以，从早上十点上班开始，直到晚上十点下班，你想下，12h的工作时间，能不辛苦嘛！