jessica8918
【导语】2020年是注册会计师行业“十三五”规划收官之年，在党中央、国务院的关怀重视和财政部党组的正确领导下，注册会计师行业行政管理紧密围绕经济社会发展大局和财政中心工作，以持续提高审计质量为核心，在全面推进会计审计监管、行业“放管服”改革、行业管理体制机制完善、行业执业环境优化、会计服务市场开放等方面取得积极进展。
1、围绕提升审计质量，深入推动会计审计监管工作
组织召开持续提升审计质量座谈会，分析当前会计审计监管工作面临的形势和任务，围绕影响审计质量的重大问题进行集中研讨，对持续提升审计质量、促进注册会计师行业健康发展作出部署;
印发《会计师事务所从事证券服务业务备案管理办法》，保证会计师事务所从事证券服务业务从审批改为备案管理的顺利有序实施;
印发《财政部 国资委 银保监会关于加强会计师事务所执业管理切实提高审计质量的实施意见》，提出强化企业选聘会计师事务所主体责任、深化会计师事务所执业许可监督、加大信息披露等10方面配套措施;
开展会计师事务所一体化评估，总结推广好的经验做法,推进会计师事务所内部管理提升。
2、围绕贯彻落实“放管服”改革精神，积极谋划注册会计师行业行政审批改革
指导地方财政部门做好会计师事务所分所执业许可审批实施告知承诺改革试点;
持续推进自贸试验区会计师事务所分所执业许可审批改备案;
推动解决合伙制会计师事务所冠名取消地域名;
着力提升行业管理信息化水平，进一步优化管理系统功能模块，实现与全国一体化在线政务服务平台和地方政务服务平台的对接共享，坚持和完善信息化管理模式，不断优化财政会计行业管理系统，提高监管效能。
积极支持新冠疫情防控，服务会计审计行业稳定发展,指导全国注册会计师行业疫情防控工作，推动落实疫情期间年报审计和披露延期。
3、围绕强化行业信息披露和使用，持续加强注册会计师行业日常管理
持续做好注册会计师注册备案及信息变更、会计师事务所执业许可审批备案等日常管理工作;
加强会计师事务所年度报备工作，印发《关于做好会计师事务所2019年度报备工作的通知》《关于做好证券资格会计师事务所2019年度报备工作的通知》，及时全面准确掌握行业相关信息，为加强行业管理提供决策数据。
4、围绕审计准则等效互认，持续深化内地注册会计师行业规范有序开放
召开“一带一路”中俄审计准则等效会议，会议对中俄两国审计准则评估问卷、审计准则建设体系、审计质量监管等议题进行了研讨，为下一步实现中俄审计准则等效提供技术基础;
统筹做好自由贸易试验区等进一步扩大开放和创新发展的会计服务开放相关措施，配合做好各类特殊开放区域建设工作，在维护国家整体利益的基础上，积极支持地方建设发展;
配合相关部门和司局开展会计审计服务对外开放相关工作，作为会计服务领域主管部门，就开放承诺等与外方交换意见，维护我国行业利益，营造公平互惠的政策环境。
5、积极开展支持性政策措施研究
就行业发展重大问题开展专题研究，广泛听取会计师事务所和企业对当前影响行业发展的突出问题的意见和建议;
组织力量对行业关心的、关系提升审计质量的重点领域开展集中研究，涵盖法律责任、函证电子化、资本市场审计质量、执业环境改善、信息系统审计及咨询业务等行业发展重点问题，为行业持续健康发展提供有益参考;
推进世界银行技术援助项目和部省共建课题，为加强会计师事务所内部管理、提升反舞弊水平和审计质量提供借鉴;
密切关注资本市场重点热点问题，持续跟踪资本市场动态，开展上市公司年报审计意见分析，服务资本市场发展。
截至2020年12月31日，全国共有执业注册会计师111113人，合伙人(股东)35768人，会计师事务所8628家(不含分所)，其中合伙制会计师事务所4654家，有限责任会计师事务所3964家，个人独资会计师事务所10家。全行业为全国4000多家上市公司、8000多家新三板企业和420多万家企事业单位提供审计鉴证和其他专业服务。
总体而言，注册会计师行业持续健康发展，已成为我国社会主义市场经济的重要制度安排，国家治理体系的重要力量，财会监督的重要组成部分。
王道之战约定
目前北京注协秘书处领导机构由四人组成，具体为：王建新秘书长、汪宁副秘书长、张文丽副秘书长、刁卫海工会主 席。根据行业管理实际需要，秘书处共设立15个部门，其中王建新秘书长负责全面工作，侧重管理办公室、财务部、法律人事部、服务部；汪宁副秘书长侧重管理 注册部、继续教育部、资产评估部、信息管理部、资料室；张文丽副秘书长侧重管理监管部、考试部、宣传部；刁卫海工会主席侧重管理人事档案代理部、党委（团 委）办公室、工会办公室。各部门主要工作职责如下：（一）办公室：1.协调协会内部工作运转，检查督促工作事项的落实；2.负责理事会、常务理事会的日常事务和会议组织；3. 组织起草有关重要报告和综合性会议的领导讲话；4.负责协会秘书处档案管理及行业业务档案管理培训、指导、巡查工作；负责注册会计师、注册资产评估师职业 责任保险的协助调研及推动工作；5.负责协会社团年检、组织机构代码证年检工作；6.负责协会发文审核；7.负责协会文件的收发、印制、上网及传递工 作；8.负责定购相关资料并向会计师事所、资产评估机构发放。（二）注册部：1.研究完善本地区注册管理制度；2.负责本地区执业注册会计师的注册、转所和任职资格检查工作；3.负责行业基础信息的采集维护、分析利用；4.负责本地区非执业会员的入会、转会、年检工作；4.对涉及注册管理方面的投诉举报进行调查处理。（三）监管部：1.依据中注协行业执业质量检查制度，开展北京地区会计师事务所年度职业道德和执业质量检查；2.受理会员违 法违规行为投诉、举报；依据北京注协惩戒办法开展行业惩戒；建立诚信档案；3.多方位开展专业标准与技术指导服务；4.审查事务所股东或合伙人资格；5. 负责事务所业务报告防伪标识管理；6.负责与工作职责相关部门的协调工作。（四）继续教育部1、以《中国注册会计师协会继续教育制度》和《中国注册会计师协会继续教育制度补充规定》为指导，全面贯彻中 国注册会计师协会年度培训工作精神，调动各方力量，全面提升北京地区CPA队伍的专业素质、执业能力和职业道德水平，从而负责制定、编制继续教育培训计 划；2、积极开拓人才培养途径，大力培养高层次行业人才；3、提升注册会计师专业方向教育质量，培养注册会计师行业高质量的后备人才队伍；4、加强继续教 育培训教材的开发和师资队伍的建设；5、加强培训工作的理论指导和制度保障。（五）资产评估部1、审批、管理注册资产评估师执业会员和非执业会员，支持会员依法履行职责；2、办理注册资产评估师注册和资 产评估机构设立的有关事宜，对注册资产评估师的任职资格及资产评估机构的设立条件进行年度检查；3、组织贯彻注册资产评估师执业准则、规则，制定实施行业 各项管理制度，并监督检查执行情况，对违法、违规执业的注册资产评估师及资产评估机构依法提出行业惩戒建议；4、组织开展会员执业道德、业务技能及其它相 关知识的培训；5、配合组织注册资产评估师全国统一考试北京地区考务工作；6、协调注册资产评估师行业内、外部关系，维护会员合法权益；7、组织业务交 流，总结工作经验，开展理论研究，不断提高注册资产评估师执业水平；8、积极宣传注册资产评估师行业，博取社会支持；9、促进对外交往，加强与国际同行间 的交流与合作；10办理国家法律、行业法规规定和中国资产评估协会、政府主管部门授权或委托的事项。（六）宣传部1、深入开展行业发展理论与实践调研，充分发挥协会委托研究体系作用，探讨和解决新时期行业发展中具有前瞻 性、可操作性的问题，促进科研课题的成果转化。2、开展多种形式的对外宣传活动，广泛宣传行业在社会经济中的作用，提升行业公众形象，促进行业文化建设， 展现行业风采。3、编辑出版《北京注册会计师论丛》会刊及行业宣传品，促进行业专业技术进步和管理经验交流，活跃行业文化生活，更好地为会员服务。（七）财务部1、负责协会内部财务制度及内部控制制度的制订和修改；2、负责协会内部财务核算工作；3、负责组织行业年度决算的布置及汇总工作，负责会员会费的收缴工作；4、对北京地区两师行业的财务工作进行监督指导。（八）考试部根据财政部注册会计师考试委员会办公室有关文件精神， 负责组织注册会计师全国统一考试北京地区的考务工作。（九）法律人事部1、组织行业相关法律研究，开展行业法制宣传教育工作；2、维护会员合法权益，为会员提供法律服务；3、对协 会制定的规范性文件进行合法性审核；4、按照市财政局等相关部门有关人事教育政策，拟订有关管理制度；5、合理规划协会人力资源的开发、配置；6、负责员 工的考核、培训和管理工作等。（十）人事档案代理部1、 认真贯彻落实北京市委组织部、北京市人事局及北京市人才服务中心对流动人员人事档案管理的有关规章制度，维护人事档案管理的严肃性，促进人才合理流动。 2、负责本行业流动人员委托存档及人事管理并为用人单位及流动人员提供相关的公共人事人才服务。其中包括：负责与单位签订人事代理协议；接收委托存档单位 聘用人员人事档案存档及转出工作；接收集体户口及管理工作；办理因公出国（境）相关手续；开具各类人事证明；接收北京生源大中专毕业生并负责转正定级工 作；负责办理委托存档单位申报引进非北京生源应届毕业生需求的审批工作；负责档案工资的管理及工龄审定工作；负责审核申报职称考试工作；负责人事档案管理 费的收缴工作；负责计划生育管理及宣传工作。3、提供对会计师事务所、评估机构等会员单位发布网上刊登人才招聘需求信息的服务。（十一）党委、团委办公室负责北京地区注册会计师、注册资产评估师行业党建、团建工作。（十二）工会办公室1、按照《工会法》和《中国工会章程》及市总的相关文件精神，依据上级工会及秘书处的工作部署，制定工会工作 计划，布置、检查指导各基层工会开展工作，发挥工会委员、基层工会主席、委员作用；2、自觉履行工会职能，发挥工会的自身特优势，依法维护教职工的合法权 益和民主权利；3、积极开展有益于精神文明和行业文化建设的各类教育活动，组织好群众性文体、文化娱乐活动，更好地丰富职工的文体生活；4、配合有关部门 做好工会主席、委员的培训，做好发展会员单位、新会员的接收和对会员进行工会基本知识的教育；5、做好来信来访接待等各项工作；6、积极开展职工互助保险 的宣传、组织、参保、理赔等工作。（十三）信息管理部负责建设和管理协会计算机网络系统，提高行业信息化、办公自动化水平。（十四）服务部1、负责协会后勤服务管理；2、负责协会固定资产管理（部分）及办公用品的购置发放；3、负责协会会议的会务工作；4、负责内外联系及协会安全保卫工作；5、负责协会物业管理。（十五）资料室负责北京注协资料室的规划、建设和管理等工作。
风风一样的自由
目前北京注协秘书处领导机构由四人组成，具体为：秘书长、副秘书长、副秘书长、工会主 席。根据行业管理实际需要，秘书处共设立15个部门，其中秘书长负责全面工作，侧重管理办公室、财务部、法律人事部、服务部；副秘书长侧重管理 注册部、继续教育部、资产评估部、信息管理部、资料室、监管部、考试部、宣传部；工会主席侧重管理人事档案代理部、党委（团 委）办公室、工会办公室。
北京注协最高权力机构为会员代表大会，理事会、常务理事会为决策机构，秘书处为执行机构。北京注协积极探索在非公有制经济组织开展党 团工会建设的有效途径，分别成立了行业党委、行业团委和行业工会，形成党团工会齐抓共管、共促行业发展的有效管理模式。
目前北京注协秘书处领导机构由五人组成，
秘书长：王建新
副秘书长：汪宁、张文丽
行业党委副书记：孟晓萌
行业工会主席：胡秋成
小优的爱人
全国财经类院校 MPAcc排名前十名院校
1.东北财经大学
2019年录取分数线：243(会计学院);239(国际商学院)
2018年录取分数线：
国际商学院全日制/非全：226/42/84;
会计学院全日制/非全：234/42/84
2017年录取分数线：235/42/84
就业：因为是2010年开始招生的，由于是财经类院校且名声较响，所以就业前景非常好。财经类专业2008年排名前二，现在排名前五是没问题的。财政学(税收)是国家级重点， 统计学、财政学是省级重点。
知名校友：政界、商界、学术界全国政协前副主席、光大集团董事长、渤海银行总裁、中国建设银行董事长。
2.上海财经大学
2019年录取分数线：全日制242
2018年录取分数线：全日制243/60/120;非全198/55/116
2017年录取分数线：全日制239/60/120;非全195/55/110
国家级重点学科：财政学、会计学。中国第一所以“财经”命名的高等学府。2013年大学综合实力排行榜，学校名列财经类高校第一名。全国毕业生5年薪酬排行榜，上财位居第三位。
知名校友： 马寅初、孙冶方、黄炎培、严济慈(学术界、文化界、党政界、工商界)。
上海财经大学教育部直属，以经管为主，法学等为辅，211院校。
3.中南财经政法大学
2019年录取分数线：170/84/42
2018年录取分数线：201/45/90(非全)
2017年录取分数线：全日制/非全日制 247
国家级重点学科：会计学、财政学、金融学。
MPAcc中心培养方向：CGA、ACCA及注册会计师方向、财务管理专业、国会专业(中澳班)、拔尖创新人才培养基地。
知名校友：黄进、钱运录、丁学东、陈四清、朱小黄。
中南财经政法大学隶属财政部，以经济学、法学为主，211院校。有自己的研究所，会计研究所、审计研究所、财务管理研究所等。财政部财政科学研究所所长、北京大学光华管理学院金融系教授、北京大学会计系主任、博士生导师、中国人民大学会计系主任、博士生导师，中国会计学会副会长、国家税务总局局长、党组书记、中共第十八届中央候补委员、格力集团董事长。
4.中央财经大学
2019年录取分数线：206
2018年入取分数线：全日制242;非全181
2017年录取分数线：226
全日制分为非定向就业和定向就业，少数民族高层次骨干人才计划为定向就业。非全日制分为非定向就业和定向就业。
四大国际会计师事务所、大型企事业单位、银行建立了16个实践教学基地。聘请200余名政府机构高层领导、业界资深专家、国内外大型企业财务总监及著名会计师事务所资深合伙人等业界精英作为客座导师，还包括国外的曾获得经济学诺贝尔奖的教授。
海外游学是MPAcc项目的一个重要特色和优势，项目每年选拔优秀学生赴美国、英国、澳大利亚和香港进行海外游学，以提升学生的国际化视野，培养学生的国际化专业能力。“中国财经管理专家的摇篮”。
5.西南财经大学
2019年录取分数线：170/42/84
2018录取分数线：220/42/84
2017录取分数线：210/42/84
学院拥有四川省会计学和财务管理两个本科人才培养建设基地，从2005年起就开始对MPAcc实行双导师制，即以校内具有指导硕士研究生资格的正、副教授为主，同时吸收会计实务部门中具有高级专业技术职务的人员参加，使得每名MPAcc学生均有校内、校外2位指导教师。2009年起，此项目同样在全日制MPAcc中实行。针对全日制学生，创新性实施“联系学长制”。
6.天津财经大学
2019年录取分数线：230
2018年录取分数线：232
2017年录取分数线：230/42/84
摩托罗拉、天士力等国内外著名企业以及20余家会计师事务所建立了实践基地。2004年天津财经大学获得会计硕士(MPAcc)专业学位办学资格，成为全国首批21所试点院校之一。
学校为MPAcc项目成立了专门机构——MPAcc中心，隶属于专业硕士教育中心，并为中心配备了年富力强的工作班子，负责项目的运作。教师41人，教授12人(博士生导师6人)，副教授15人(硕士生导师11人)，拥有博士学位的教师10人，在职攻读博士学位的教师8人。开设“专题课堂”，邀请国内外著名CEO、CFO、专家学者、政府部门人士进行专题讲座与讨论，与学员分享成功经验、诊脉失败原因。
7.北京工商大学
2019年录取分数线：213/42/84
2018年录取分数线：全日制215/42/84;非全日制165/42/84
2017年录取分数线：226/60/120
隶属于商业部、国内贸易部。前身是中央商业干部学校。经管工为主要优势学科，是我国成立较早的专门培养经济管理人才的高等院校，经济管理教学历史悠久。
毕业生广泛分布在首都各大行业的内外资大中型企业，政府机关、事业单位以及大型会计师事务所。也有部分学生继续攻读博士学位或出国深造。本专业就业率居全国之首。师资力量雄厚，拥有18位导师(教授与副教授)。会计专业属于北京工商大学的品牌建设学科。
8.江西财经大学
2019年录取分数线：224/42/84
2018年录取分数线：
会计学院全日制：232;
发展研究中心：172;
深圳研究院非全：165
2017年录取分数线：235/42/84
学校源于庐山白鹿洞书院，办学历史悠久，教与学氛围浓厚，财政部、教育部、省政府共建的院校。会计学院设有会计发展研究中心。全球ACCA统考全球第一和大陆第一。会计学院是江西财经大学的最大学院，每年的经济投入也居江财大之首，属于财经类院校的会计专业，其专业性之强可见一斑。
就业率极高。每年的毕业生都为各大企业所争抢。校友多而且强，美国纽约理工学院商学院院长刘贤方教授、清华大学经管学院博士生导师夏冬林教授、中山大学管理学院博士生导师魏明海和林斌教授、北京国家会计学院博士生导师秦荣生教授等。
9.对外经济贸易大学
2019年录取分数线：230/84/42
2018年录取分数线：225/84/42
2017年录取分数线：225
前身为高级商业干部培训学校，属教育部和商务部共建。国家211工程院校。国际商学院坚持国际取向，本土植入的原则，引进美国工商管理教育体系，与中国成功企业进行结合，创办具有中国特色的会计教学模式。
师资力量雄厚，拥有导师30名，都是教授与副教授，更是有财政部全国会计学术带头人。政府机构、企业家、财团、大公司等纷纷向学校捐资设立基金或奖学金，许多国际著名的跨国企业成为学校的赞助团体，这些都属于对外经贸的合作企业，可以为毕业生提供更多就业机会和岗位。通用投资基金管理有限公司董事长，普华永道主管合伙人，北京华峰行董事长等等都是对外经贸的企业家讲师。
10.首都经济贸易大学
2019年录取分数线：226/42/84
2018年录取分数线：229/42/84
2017年录取分数线：228
首都经贸属于北京市属重点大学，以经济学和管理学为重点突出特色学科。据近五年的统计，95%以上的毕业生留京工作，其中约30%的毕业生到银行或非银行金融机构就业，25%的毕业生到大型国有企业或上市公司就业，20%的毕业生到国际“四大”会计师事务所就业，10%的毕业生到国内大型会计师事务所就业，5%的毕业生到各级政府机关就业。
1981年开始招收会计专业硕士研究生，学院拥有一批高水平的、全国知名度较高的教师，其会计学专业有较长的历史以及较高的学术地位和社会影响，财务管理专业则异军突起、成长迅速。
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