hr转会计

姑娘，我才你一定是位女士。感觉太累其实是一种心理的感觉。发掘工作中的乐趣要靠自己的。首先梳理一下你每天每月的工作。给自己做个计划。超出计划外的工作要学会拒绝。另外就是在招聘过程中可以见到很多人。你可以帮他们找到工作，他们也同样可以帮助你。这就是收获。还可以了解不同岗位人员的工作内容。从而选择你喜欢的，进行转行前的准备。其实HR挺好玩儿的，可以接触各种各样的人。

没什么不可以的。普通的会计，不需要多高深的数学知识的，只要对数字有概念就可以了。比如说，明明付现金一般不会超过2000元的，有一笔凭证付现20万，你经手居然没有觉得有疑问。不做出纳问题不大，很多会计，尤其是民营企业的小会计，账做得乱七八糟，根本看不懂。当然，负责任的话，财务会计是需要很细心。出错误也罢，不要与收付现相关，不要与金额相关，问题不是太大。毕竟你不是做财务主管或财务经理。

HR可以转型自己创业，还可以做人力资源管理师，人力资源咨询师，企业管理咨询师，或者助理总裁助理都是可以的，判断成功转型的标准并不统一，有的是需要证件，有的是自己适应度高就行

曾经听到过这样一段话，如果你在哪项上面花费最多，那么你就转行去做这个行业吧，那是你的最爱。感觉还是蛮有道理的，如果你不想做人资，但是已经从事相关工作三年了，那你就深深的剖析一下，你不喜欢的理由是什么，例如，有的人就不喜欢招聘跟陌生人打交道，费尽心思的想着老板想要什么，或者招聘压力大，自己抗压能力就是弱，天天不开心。有的人就是不喜欢做表格，工资绩效乱七八糟每个月都重复一样的工作。这时候你就想好以后可能不能做相关工作。可以找一个简单点的工作，例如操作工，普工。前台接待。或者考虑自己创业。如果你深深觉得不喜欢这一行，在这家企业做的不开心，那么试着换一家企业看看，如果还是不喜欢，那么要为你将来换行业做好准备，开始投递简历，只要是你感兴趣想尝试的企业都可以投递。祝您早日找到自己的职业方向。

你没有做会计的记录，人家不会录用你，可能会用你做出纳。

HR可以转行做哪些工作？怎样才能成功转行？

HR和猎头工作有许多共同之处，而且很多HR平常的工作中还会与猎头有沟通交流，所以很多HR也会有一些转行做猎头的念头。缘故也很简单：HR拿的是固定工资，平时工作也很辛苦，招骋工作压力也不小，而猎头是靠抽成吃饭的，能者多劳，出色的猎头很有可能一单的收益便是HR一年收入。也因此，有一些不甘安于现状的HR要想挑战一下自己，转行做猎头。可是改行以后遇到的困难往往比她们想象的多。那样HR在转行做猎头以前必须做好哪些准备呢？

1、充分了解猎头领域

许多HR在改行以前并不完全掌握猎头真真正正的工作内容和运行状态是怎么样的，反而是简单觉得猎头工作和HR招聘人才如出一辙。但其实真正触碰猎头工作中之后才发现实际上差距很大。HR的招聘人才都是非常系统化的，并且面对的是积极应聘求职得人，而猎头工作更多注重心理状态和技巧，规定猎头在行业十分的技术专业。因此HR在改行之前要全面的了解猎头工作中的流程、管理制度，那样不会改行以后应对遇到的困难彻底猝不及防。

2、调整一下从甲方到乙方的心理状态

这是很多HR改行猎头失败的原因之一。相信每个猎头也被HR虐过，在这样一个合作伙伴关系里，猎头一直处于被动情况，而HR乃是归属于“虐待”的一方。因为不管是哪个行业，双方地位和关联一直都是这样的。因此改行猎头，HR需要做好受虐的心理准备。

3、提早学习知识和人脉

做猎头一定要有一个工作经验和人脉积累的全过程，这个时候需要历经3到6个月，HR若想转行以后迅速取得成功，还可以在改行之前就逐渐提早学习知识和人脉。改行前，HR需要选择一个自己想转到的领域，互联网技术、房地产、或是车辆或其它，选择一个自身比较熟悉又有前景的行业，累积专业技能。因为这是猎头后期工作中不可缺少的物品。HR工作接触到了许多人脉关系，这种人脉关系从你变成猎头之后能够充分发挥很大的作用，因而，不要浪费这种人脉关系，学好积累人脉，能让HR在改行猎头以后的工作中轻松很多。

你目前的这种情况，想转行，又不想从事专业工作，这个真的是很难的，也可以发展你感兴趣的工作，就目前可以边上班边学习，但是可能会从很基础的做起，或者找工作很难，要坚持很久才能找到。四川英联中才为您解答

一个公司的人事可以转行成为公司的内勤或者去其他公司跳槽，这主要是看你的个人能力和自己的喜好，转行之后，收入越来越高，就说明转行成功了