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四大会计师事务所:一般在四大工作,年薪可以达到10万左右,但如果有被外派出差或者工作表现突出,可以获得13万左右的年薪。经常被外派出差的年薪可达20万。工资待遇的高低最终还是要看工作能力的,若财会人员工作能力提高较快,最终发展为合伙人,那么工资突破百万也不是难题。
内资会计师事务所:目前中国有很多内资会计师事务所,但相较于四大,在工资待遇方面会低一些,但工作压力会相对小一些,有利也有弊。尤其对于拥有注会证书的应届毕业生,无忧会获得更多工作机会,年薪大概在25-35万元。
国有大中型企业:国有企业的起薪一般都不太高。据统计,应届毕业生的起薪在5-8万元。之后随着工作年限的增加,有了一定的工作经验,可以升职为财务总监,年薪大概是30万。虽然在国有企业的工资不是很高,但是注会在我国还是很受重视,只要具备较长的审计工作经验,之后也会有很好的发展前景。
外资企业:很多刚毕业的大学生更愿意进入外企工作,尤其是财会类学生。吸引大家不仅仅是丰厚的工资待遇,还可以拓宽自己的视野。如果你持有注册会计师证书。第一年的工资大概是7万-10万的年薪。之后,公司也有派遣留学等福利,工资也会有很大的调幅。
注会前景光明,但是考试难度还是蛮大的,想要考注会的加油哦~

摄氏三十八度
会计中级职称退休的好处要分情况来分析:拥有中级会计职称证书的人员,只有在国有企业或事业单位任职,才可以申请并被单位聘任为中级会计师,退休后的待遇才会相应提高。拥有中级会计师证书的人员,但在私企任职的,并没有条件聘任中级会计师,也不会有相应的加成,和退休金没有任何关系。想要学习会计方面的知识,可以了解一下东奥会计在线。【更多会计问题点击咨询>>】C刊的说话如下:一些单位对学术期刊的水平的简单认定,分为A类、B类、C类,各单位不一定,标准也不一致。各单位根据各自依托的文件,结合自己单位的研究特点,将刊物划归为A类,其次为B类,再次为C类(有些单位成为一、二、三类),其中C类刊物有时会称作C刊。东奥会计在线,用平台铺就跑道,用品质成就梦想。专注打造初级会计、中级会计、注会、税务师、CMA、高级会计师、继续教育等全方位财会考试培训,以辅导教材和强大的教师团队为考生保驾护航!
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注册会计师作为财会界含金量比较高的证书,年薪20到40万也是注册会计师持证人特有的价值体现。CPA备考资料包免费领
不同的企业,不同的薪水待遇
1、四大会计事务所
四大早已是名声在外了,对应届毕业生而言,能进入四大,这是一个不错的工作机会,但是这里工作量大。刚进入四大,可能就是10万的年薪。如果偶尔被外派,年薪大概是13万。外派次数很多的话,大概有16万的年薪。随着工作年限的增加,自己工作能力也得到了提升,可升为经理级的职位,年薪大概是30-40万元。如果能成为合伙人,难么年薪百万不是梦。
2、内资会计事务所
内资的年薪大概是25-35万。相比“四大”,薪水会低一些。但是工作强度也不像“四大”那么大。所以,不少应届毕业生把内资会计事务所也作为自己的选择项。在内资会计事务所工作,薪水还可以,工作也不会那么累。
3、国有大中型企业
国企的工资一般都不会太高,但是在国企工作,压力不会太大。应届毕业生大多数还不具备签字权,所以年薪大概在5-8万。但是随着之后跟着年限的增加,年薪在30万也是正常的。
4、外企
不得不承认,如果能进入外企工作,这会是一次不错的工作体验机会。不过在外企的工资也不像我们想象中那么高。我们常见的外企有宝洁,玛氏,马士基等等,宝洁的年薪大概是7-10元,马士基的年薪是10-20万,玛氏的年薪是12万元。在外企工作,相对会比较轻松,而且学到的专业技能会比较多。很多人都觉得外企也是一个不错的选择。
注会是我们进入工作岗位的一个“敲门砖”,我们在很多招聘网站上看到公司的招聘要求上明确提出要有注会证书。所以,在求职中,持有注会证书还是很重要的。
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