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Lucky小钰
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徐珊珊11

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女生吃香的十大职业有哪些推荐学厨师。学厨师没有年龄与学历的限制,只要你想学、只要你喜欢,你就可以学,兴趣是最好的老师。传统理念与现代经济的融合,为厨师行业带来了翻天覆地的变化,厨师以其独特的职业优势,成为国家解决就业问题的重要突破口。吃,并不仅仅是为了填饱肚子,而是升华到享受阶层。这一需要预测着厨师职业作为朝阳产业,成为二十一世纪的热门职业。

顺丰的注册会计师收入

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1、同声传译——年进账三四十万没问题同声传译员被称为“21世纪第一紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的“会务商机”的涌现,需要越来越多的同声传译员。 “同传的薪金可不是按照年薪和月薪来算的,是按照小时和分钟来算的,现在的价码是每小时4000元到8000元。”“4年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多,这一行肯定更吃香,一年挣个三四十万元应该很轻松的。”优点同声传译的最大优点在于效率高,可以保证讲话者作连贯发言,不影响或中断讲话者的思路,有利于听众对发言全文的通篇理解。同声传译是当今世界流行的一种翻译方式,具有很强的学术性和专业性,通常用于正式的国际会议。目前,世界上95%的国际会议采用的都是同声传译的方式。特点是讲者连续不断地发言,而译者是边听边译,原文与译文翻译的平均间隔时间是三至四秒,最多达到十多秒。译者仅利用讲者两句之间稍歇的空隙完成翻译工作,因此对译员素质要求非常高。要求同声传译是一种受时间严格限制难度极高的语际转换活动,它要求译员在听辨源语讲话的同时,借助已有的主题知识迅速完成对源语信息的预测、理解、记忆、转换和目的语的计划、组织、表达、监听与修正,同步说出目的语译文,因此同声传译又叫同步口译。在各种国际会议上,同传译员以“闪电般的思维”和令人叹服的口译技巧,成功克服上述多重任务(multi-tasking)间的交织、重叠和干扰给大脑造成的能量短缺和注意力分配困难,使听和说并行不悖,成为与源语发言人一样令人瞩目的明星。根据 AIIC (国际会议口译员协会)的规定,同传译员只要翻译出演讲者内容的80%就已经算是合格了(同传译员翻译出演讲内容的90%、100%当然也有可能),因为很多人平时说话非常快,演讲时又只顾及自己的演讲内容或带各地的口音,同传译员只好调动自己的一切知识储备和经验来全力以赴。那些有意放慢速度照顾同传译员的演讲者毕竟不是太多,这就对从业者的素质提出了极高的要求。2、3G工程师 —— 基本年薪15万元至20万元据计世资讯发布的相关研究报告称,估计国内3G人才缺口将达到50万人以上。由于目前3G人才比较少,尤其是复合型人才奇缺,预计4年之后3G工程师的基本年薪会在15万元至20万元。“从目前的一些趋势来看,在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右,3G到来之后这些人才的收入应该会更高。”空中网的相关人士表示。3G工程师包括3G无线软件开发工程师、3G无线研发质量工程师和3G无线网络规划、优化工程师等。飞速发展的移动通信行业对人才有着更高的标准和需求,中国最大的乐成3G创意产业研发基地,是国家工信部唯一指定3G人才培养机构,现与1280家3G移动互联网企业建立深度人才合作关系,严格按照合作企业的用人要求定向培养3G手机软件开发工程师,目前已向3G移动互联网行业输送了近千名3G手机软件开发工程师。由于3G技术对手机软硬件高级开发工程师有着非常高的要求,就一般企业而言,3G工程师必须拥有通信、电子类专业本科以上学历,熟悉移动通信原理及微波通信技术,能熟练使用C或C++语言编程,具有丰富的数字电路设计或硬件开发工作经验,或者具备CDMA、GSM或TD-SCDMA、WCDMA等手机软/硬件开发经验等。从3G对人才素质的要求来看,目前高校培养的应届毕业生似乎难以符合市场的要求,事实上,3G行业相关的服务企业也更加倾向于从通信行业从业人员中进行招聘。但这并不意味着应届生没有入行3G的机会,通过学历教育打下的深厚基础,再辅以职业培训,大学生们还是能够在竞争激励的3G职场找到属于自己的一席之地。国家信息产业部于2006年9月,在全国通信行业启动了3G职业资格认证及培训工作。目前国内从事这种尖端技术的培训机构并不是很多,在北京也只有3gdci数字内容学院等位数不多的几家机构能够提供专业的3G工程师培训课程。3、网络媒体人才——年收入在10万元至12万元目前,中国门户网站的网络编辑月薪都在5000元左右、中等职位的收入在8000元至10000元。“相信4年之后整个网络媒体的广告收入越来越多的时候,从业人员会有一个更好的回报。”新浪网的一位编辑对自己所从事的行业颇有信心。据预测,年收入应在10万元至12万元。网络媒体人才就是网络编辑。目前,类似于在新浪和搜狐的网络编辑的月薪都在5000元左右、中等职位的收入在8000元至10000元。相信4年之后整个网络媒体的广告收入越来越多的时候,从业人员会有一个更好的回报。”目前,不少网络编辑对自己所从事的行业都颇有信心。什么是网络编辑 一、职业定义 网络编辑是指利用相关专业知识及计算机和网络等现代信息技术,从事互联网站内容建设的人员。 二、鉴定等级网络编辑职业依据《国家职业标准网络编辑员》分为网络编辑员、助理网络编辑师、网络编辑师和高级网络编辑师四个等级。 三、现状分析按照网站数量估算,目前,我国拥有网络编辑从业人员多达300万人,在未来的10年内,网络编辑职务将呈需求上升趋势,总增长量将超过26%,比其他各类职位的平均增长量还要高。网络编辑职业的发展,已日益引起业界和相关领域的密切关注。网络编辑从业人员的素质的高低,直接影响网络媒体队伍的整体水平及网站内容是否取得成功。由于网络编辑职业是个新兴的职业。目前的从业人员一般是由传统媒体(如报纸、杂志、电视、电台)编辑、记者、网站管理员、图文设计等职业中分流出来的。缺乏统一的职业标准与规范,给企业的培训、考核及人员使用带来很多技术困难。因此,通过网络编辑国家职业培训,把网络编辑人员素质的管理纳入标准化、制度化、规范化的轨道,对网络编辑人员专业队伍的建设,从业人员素质的提高,职业持续、稳定、健康地发展,有很重要的现实意义。4、物流师——现在1年就能挣10万物流人才的需求量为600余万人。相关统计显示,目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。许多物流部门的管理人员是半路出家,很少受过专业的培训。据相关人士透露,壳牌在国内招聘的应届大学生目前的薪金是每月6000元到8000元,在一年之后还会由相当大的提升空间。“现在一年就能挣个7万元至10万元,估计4年之后只会多不会少,因为能源越来越紧俏。”该人士表示。国际物流师(CILS)是国际物流管理专业领域的一套职业资格认证体系,是由国务院国有资产监督管理委员会商业技能鉴定中心和全国商务职业资格考评委员会根据全球物流产业发展的历史,参照世界发达国家的有关做法,结合目前我国物流产业现状,按照国际惯例推出的职业资格认证体系。世界在进入中国,中国在融入世界。我国经济的迅猛发展使得我们的企业经营日益国际化,这一趋势对我国的企业经营管理人员提出了新的挑战。国际物流师是实现和完成这一过程的执行者。其使命是在世界经济全球化过程中,成为各企业、公司与组织中国国际物流和供应链管理的中坚力量,成为企业决策、风险管理和实务操作等方面的高级专业人才。为提高我国物流管理人才的素质,满足企事业单位和其他用人机构的岗位需求,培养既有真才实学又符合行业发展要求的专业化人才。国际物流师认证办公室在设计国际物流师资格考试认证体系时,广泛征询了专家、相关企业及专业人员的需求,对现行的国际与国内的资格认证体系进行了借鉴,保证了该证书体系体现出当今国际物流师专业资格认证的国际水平,又符合当今国际经济社会发展的需要,具有高度的实用性和可操作性。所颁发的国际物流师证书具有国际化、前瞻性、实用性的特点,是中外相关单位物流与供应链管理岗位的“通行证”。5、系统集成工程师——估计年收入10万至20万元一名刚刚毕业,毫无经验的大学生应聘系统集成工程师之后的薪金是年薪8万元。用户对系统集成服务的要求不断提高,从最初的网络建设到基于行业的应用,再到对业务流程和资源策略的咨询服务。未来系统集成工程师应该是一路走高的职业。据招聘网站人士预测,系统集成工程师在未来的年薪估计会在10万元至20万元。系统集成,从字面上讲就是将各功能部分综合、整合为统一的系统。1:通常计算机以及网络基础理论,熟悉网络技术系统基础。 2:精通网络设备调试技术,服务器调试技术,基础应用平台调试技术或其中之一。3:精通网络平台设计,服务器平台设计,基础应用平台设计或其中之一。 4:良好的口头语言表达能力和文字表达能力。5:较高的计算机专业英语水平。6:良好的人际交流能力和与他人协同工作能力。7:在压力环境下现场解决问题的能力。 8:广博的知识面。系统集成涵盖的范围很广,工程师应该一专多能,一精多通。6、环境工程师——年收入将在8万元至10万元相关资料显示,目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人,其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算,我国在环境工程师方面的缺口在42万人左右。记者从相关途径获悉,随着国内房地产行业的发展,国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测,年收入应在8万元至10万元。相关资料显示,目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人,其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算,我国在环境工程师方面的缺口在42万人左右。记者从相关途径获悉,随着国内房地产行业的发展,国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测,年收入应在8万元至10万元。7、精算师——年收入在12万至15万元我国被世界保险界认可的精算师不足10人,“准精算师”40多人,在当今的国内人才市场上,精算师可谓凤毛麟角。随着国际保险巨头在中国开拓市场以及国内企业的需要,精算师是几年后保险业最炙手可热的人才,目前在国外的平均年薪达10万美元,国内目前月薪也在1万元以上。4年以后,随着人们对于保险认识的加强,必然会需要更多的精算师。据预测,年收入应在12万元至15万元。精算师(Actuary),拉丁语意思“经营”,是一种处理金融风险的商业性职业。精算师采用数学、经济、财政和统计工具主要处理一些与保险、再保险公司相关的不确定的未知事件。另外,还与雇员保险金(医疗保险和退休金计划)、社会福利工程(社会保障和社会护理)有关。大部份的精算师都会于财产保险或人寿保险公司工作,工作范围包括设计新品种的保险产品,计算有关产品之保费及所需的准备金,为保险公司作风险评估及制定投资方针,并定期作出检讨及跟进。其余的精算师主要在咨询公司(主要的客户是规模较小的保险公司及银行)、养老金投资公司、医疗保险公司及投资公司工作。8、报关员——年挣10万元很轻松“入世”后,我国的对外贸易的迅速增长使得对报关员的需求增加。据中华英才网、智联招聘网显示的资料,报关员目前的收入每月在5000元至8000元之间,目前在贸易发达的珠三角地区报关员月薪都在七八千元。未来几年内,就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长。报关员的工资涨幅一般在年10%-20%,到那时一年挣个10万元几乎不是问题。我国海关规定,向海关办理报关纳税业务,因此,报关员只能受雇于一个从事进出口业务、有对外贸易经营权的企业或者报关企业,并代表该企业办理报关纳税手续。报关员资格证书报关员必须具备一定的知识水平和实际业务能力,必须熟悉与货物进出口业务有关的法律和对外贸易知识,必须精通海关法规、规章并具备办理海关手续的技能。为此,我国《海关法》第十一条规定:“未依法取得报关从业资格的人员,不得从事报关业务。”以法律形式明确了从事报关员工作的资格制度。9、中西医师/医药销售——年收入至少应在6万元左右“医学院校毕业的学生有三条路可以走,一是进入医院,急救医生、产科医生、妇科医生、眼科医生、儿科医生及牙医和理疗医师都将十分吃香;二是进入医药生产流通企业;三是继续深造。”某招聘网校园部总监表示,这个行业的特点是越老越值钱,目前的医药行业月薪水平在3000元到5000元,相信4年之后会有一个更好的薪金水平。据预测,年收入至少应在6万元左右。10、注册会计师——年收入将在10万元左右根据中国经济高速发展的需要,至少急需35万名注册会计师,而目前实际具备从业资格的只有8万人左右,其中被国际认可的不足15%。每年包括德勤、毕博在内的四大会计师事务所都会在高校招收毕业生,专业涵盖统计、法律、数学等。而进入四大会计师事务所的应届毕业生月薪大都在五六千元,再加上每年丰厚的奖金,收入会超过10万元

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蓝晶灵儿

西点师、平面设计、医生护士、教师、公务员、HR、营养师、新媒体编辑、广告运营、摄影师等都比较适合女生。

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幸福顺延

对于顺丰财务总监伍玮婷来说,她在任职期间一直也是比较低调的CFO,最大的壮举就是在任职财务总监以来,带领团队成功打造高效的职务职能运转,酬薪也是高官中最高的。

顺丰在第一季度的财务报表中,也声称亏损近10亿,但是在后来的几天时间内,确爆出财务总监伍玮婷的离职消息。很多人也是一时不明白,出于何种原因会导致财务总监的离职呢?是自身的过错还是集团战略上的调整呢?

顺丰集团其实在大家的心中,经营的模式、服务态度、安全保密性等都是做得很不错。而且顺丰的业务量大多数集中在商务的运作,讲究高效、快捷。

但是从现目前的情况来看,第一季度的确也存在亏损,在上旬也连续两日遭遇跌停,股市价格一直处于谷底,未恢复到之前的水准。

此时王卫作为顺丰的控制人、董事长在股东会上,针对此次的亏损也做了详细的阐述,态度也很诚恳。在会上也进行道歉,同时也表明会进行人事上的调整,财务总监首当其冲。

在随后的一段时间,作为顺丰集团的财务总监伍玮婷也向董事会提交个人的辞职报告。将辞去公司财务负责人,副总经理的职务。

但是并没有完全离开顺丰,而是以另一种方式继续担任公司董事职务,负责物流产业园资本运作的顾问。

顺丰董事会也将表示根据公司相关规定,尽快聘任财务负责人,在没聘任期间将有董事会陈飞履行财务总监的职责。

要说到伍玮婷,这位女性其实一直以来都是很低调的一位。她曾在澳大利亚悉尼大学,主修会计及信息系统学。而且也是在澳大利亚获得注册会计师的职称。

曾担任毕马威香港办事处会计事务所的总监、泰森控股董事,2015年才担任顺丰集团财务总监。在任职期间也是凭借自己的优势上顺丰成功上市。

由此也可以看出伍玮婷在顺丰担任财务总监时能力还是相当突出的。

而且她的酬薪在高层中也是很高的,年薪高达450万元。就连顺丰的创始人王卫一年都没有她高。所以她的地位上讲还是很不错的。

其实对于这一点,去年疫情期间来看的话,顺丰不仅没有亏损还实现了盈利,而且金额高达9亿多。然而在在第一季开始就发生亏损的现象。

很多人可能就不太理解,为何会下降得如此快,其实这也和自身的发展战略有很大的联系。

1、扩大市场,加大新业务的开拓

顺丰一直以来也是秉着高效、快捷、安全的理念。因此在原有的业务基础上,为了进一步扩大市场的占有率,开拓了新的业务量,从而也增加了自身的成本开支。

2、业务量增长过快,运营环节供应不上

为了进一步提高自身的综合实力和市场竞争力,顺丰在商务快递中占据很大的份额。于是容易出现环节衔接的问题,产能有点供应不足。

3、员工的高补贴创历史新高

每逢春节的时候,各大快递业都迎来暂时的休假。然而顺丰为了提高服务,提出春节不打烊,照常为客服提供服务,这样的话对于员工的补贴就是很大的一笔支出。

顺丰也是以商务快件的方式占据市场的份额。在很多商务办公场所,都会选择顺丰作为快递的派送。特别对于高端密集的场所,顺丰在这方面就有很大的优势。

但是随着各大快递的良性竞争,一些快递都逐渐以快速、安全为前提,提供客服更好地服务。顺丰也收到一定的限制。

还有一部分原因就在于,顺丰为了增加自身的竞争实力,在冷链供应、同城派送、国际业务等领域都消耗了大量的资源。

这也在很大程度上,使得顺丰过于沉重。稍有不慎,就容易出现一时的亏损也是必然的。

结语。

所以对于顺丰集团财务总监的辞职,相信也只是企业适当做出战略上的调整。并不能说明是由于财务上的过失导致的亏损。

当然对于未来顺丰的发展,还需要通过时间的考量,让我们拭目以待。

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小演员王沁曦

帮公司稳定了受益,任职期间工资排名第二。我认为市场竞争本来就很大我个人对此次顺丰的处理方式存有质疑,如果要找一个背锅侠,为什么不把市场部的经理辞职了,只能说顺丰是一个奇葩的企业,辞个人都这么高调。

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吃货跟谁吃

中国汽车市场近年来可谓是风生水起,2019年保有量突破2.6亿。这也就意味着,抢占中国汽车市场,就相当于抢占了优质商机。汽车行业高速发展的同时,随之而来的是汽车后市场发展不饱和:目前,汽车后市场还未出现巨头垄断,没有任何一家企业能在全国范围内占领较大份额市场,知名一站式品牌也未能塑造出。当下,创业意识成为市场主流,若你想进军一个市场稳定、规定机制成熟的行业,比如电子商务、快餐、物流等,与阿里巴巴、肯德基、顺丰等这些行业大佬竞争,你觉得还有机会吗?行业有需求,才有发展机遇。所以,聪明的创业者都把目光锁定在了汽车美容养护上,业内百家争鸣,就有大把捞金机会。准备好这两点,你也可以创业开店。1、掌握汽车美容核心技术。若想开店创业,汽车美容行业需要高水平技能作支撑。举个例子来说:你连漆面护理如打蜡、镀晶哪个效果更好都不清楚,怎么指导员工、怎么控制运营成本。优秀创业学子:宝林汽车养护生活馆袁宝林,说:能够成功创业并盈利,正是因为通过在万通全面学习了汽车美容专业,掌握了扎实技术。

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海洋嗨阳

因一季度巨额亏损,顺丰4月9日、10日连续跌停,王卫就亏损致股价下跌亲自向股东道歉,坦诚在管理上有疏忽,同时也承认9亿—11亿的亏损超出了预期,但他保证类似的问题不会出现第二次。

一季度时效产品没有达到原来预计的增长量,再叠加经济件的因素,造成成本虚高。基于大规模的陆运产品业务量,公司在整合初期,会存在资源重叠投放。

顺丰控股表示,已经基本完成对各多元物流赛道的前瞻布局,并且物流市场空间足够大且正处于集中度提升的关键期。经过短短几年发展,顺丰控股多个新业务板块已位列细分领域的第一梯队。顺丰控股正处于新业务拓展关键期,为扩大市场份额,打造长期核心竞争力,顺丰控股继续加大新业务的前置投入。更完备的赛道和产品矩阵将为公司带来更广的用户群体,更大的市场空间,更好的规模协同。随着新业务的高速增长,将逐步释放格局红利和规模红利。

披露业绩的同时,顺丰还宣布了一则人事任命。公告称,该公司董事会审计委员会委员、财务负责人、副总经理伍玮婷因个人原因,申请辞职,后将继续担任公司董事职务。同时,该公司将聘任伍玮婷为公司物流产业园资本运作顾问。在该公司董事会聘任新的财务负责人之前,董事陈飞暂行公司财务负责人职责。

公开简历显示,伍玮婷女士,女,1971年出生,毕业于澳大利亚悉尼新南威尔士大学,会计及信息系统学学士,澳大利亚注册会计师。1994年至2013年任毕马威会计师事务所(香港)总监。2013年至2016年任深圳顺丰泰森控股(集团)有限公司董事兼财务负责人,2016年12月至今任顺丰控股董事、副总经理兼财务负责人。

值得注意的是,伍玮婷为人低调,比较少出现在公众视野,但其年薪惊人。数据显示,2020年,伍玮婷在顺丰控股的薪酬(税前)就达到445.04万元,王卫高出4倍。如今,外界好奇伍玮婷新去向。

根据伍玮婷的公开资料可以看到,她曾经在毕马威会计师事务所(香港)工作了近20年。小编大胆猜测,这段宝贵的经历必定带给伍玮婷不少的收获。据不少高顿财务培训在四大会计师事务所工作超过10年的Manager客户表示,在四大待的时间越长,越发感觉在项目制中的管理能力管理能力越强,在不断面对的挑战的情况下,越能激发工作斗志。刚入行时,虽然学习到的还是一些基础的东西,但越往上走,越能看出一个人的真本领。

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