LynnShi0727
建议你现在可以编一份漂亮点的简历边干边找机会眺。因为现在生活压力大,好歹你现在也算有份收入,虽然不高。但是这份工作绝对不是人做的。1,工资太低,我2005年毕业的时候也拿你这点钱,那个时候都属于低工资了,何况都那么多年过去了2,工作不正规,从你的描述就可以看得出来,老板很抠门。财务做账,要么手工,如果电算化,肯定要买软件,还要备案。老板连这个钱都不肯出,财务制度肯定一塌糊涂。以后肯定会出问题。3. 就这种地方,能学到的东西肯定也很悠闲,蹲个半年一年体会一下工作,就可以了。4,其实现在正规的企业还是很多的,那些地方才真正能学到东西
嘚啵嘚啵的sissi
看你在那公司到底能学到多少东西了。本事到哪都可以学到的。如果你认为在那家公司还可以学习到比较多的东西,那就再呆一段时间。然后走人。学的差不多了,赶紧找好下家,走人。但,每个地方肯定都有让你不满意的地方。当你以后觉得不满意的时候,就想想现在的情况,你的心态就会好很多了。
star小朋友
1、摆正心态项目组要实习生最重要的目的就是帮忙,因此最简单、最麻烦、最耗费时间、最不重要的的事情肯定首选交给实习生来做。包括但不限于复印、碎纸、翻凭证、发询证函、打电话、casting等等。只要是大学生,就算没接触过会计都有能力做好,因此不必担心自己的知识储备不够。需要的是摆正心态,勿以事小而不为,这种看似简单枯燥的事情,也会有做的更快更好地技巧在里面。实习生有没有用心是非常容易看出来的。也不要觉得考过了cpa就都懂了,应该做更“高级”的事情。学校里面学的和书本上写的与实际应用中有很多差异,见过太多拿着cpa证,实际工作中什么都不会的人。2、认真认真再认真做好任何一份工作非常重要的是责任心,不会的东西可以学,不认真仔细却是谁教不了的。相信大家都不愿回忆加班重做一遍小朋友底稿的悲惨经历。审计工作数字很多,容易出错,不管做什么交出去的东西要保证是正确的,不要让incharge和经理每天像家长一样检查作业中的马虎错误。3、不懂及时问工作中遇到任何不清楚、不明白、不知道、不确定的事情都尽量在第一时间问清楚,不要自作主张。四大的从上到下带小朋友的氛围很好,对实习生是最温柔的,就我的经验,没有人嫌弃问得多的,只会怒骂不懂装懂做错了给人添麻烦的。4、多听多看多学习如果简单的事情完成很好,incharge会愿意分配更具有“技术性”的工作,因此实习生的短则一个月长则两三个月的时间里,究竟能接触多少东西,也要靠自己的努力。趁着incharge和经理不忙的时候还可以问一些工作上或者非工作上自己感兴趣的问题,尤其对于以后打算在事务所工作的同学是很难得的机会。
emmazhaoyang
好的,因为在会计师事务所里面做学徒的话,有相对稳定的一个职业,因为做学徒有一个基本的学习的道路,还有就是有一个基本的学习方法,然后在会计师事务所里面也会给自己一定的工资,虽然工资水平是不高,但是最主要的就是去学经验为主。
所以在找不到相关的一些工作的时候,去到会计师事务所去做学徒也是一件蛮好的事情。因为在里面能够学到经验的话,对自己未来就业的话也是有一个很大的帮助的,然后在未来就业的话就不是看自己毕业生的这个水准,而完全就是看经验了。
因为如果不是应届毕业生的话,去应聘工作就完全只能看经验去应聘了,所以到会计师事务所里面做学徒也是蛮好的,然后如果能够找到其他的工作,就选择其他的工作,没有的话就选择去做学徒就可以了。
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