会计转财务

会计面比较广，但是学习和往后发展不太好，财务比较窄，以后可以做财务总监之类的，但是开始会计一般工资会比财务高点。普通会计你已经成功的从出纳岗位走到了普通会计岗位，在出纳岗位，你积攒了很多工作经验，距离自己入行也有三年的时间了，对整个会计行业也有一定的了解。你目前的薪资基本维持在3000—5000之间，在三年的工作中，你不在是那个会计小白，你内心不在焦虑与担心，你开始想着向更高的职业目标进发，你着手开始准备初级会计、中级会计考试，你希望在会计这一行能做得久一些，走的远一点，于是，你开始为考证做足了准备。财务主管一步一步走到了今天，你当然想位置做得更高，权利更大，薪水更多，于是你向财务主管发起进攻，两年的时间，你又从总账会计做到了财务主管的位置，加上这两年，你已经在会计行业中摸爬滚打会快八年的时间了，有困难，有辛酸，但好在还算顺利，一路晋升，做到了财务主管的位置。这时你的工作的重心更偏向于财务管理，制定公司的会计制度、领导财务部门工作、给高层财务领导当助理、加强日常财务管理与成本控制……，这些工作对你来说，期待已久，但也充满着挑战，工资自然也随着职位的提高而增加，基本在8000—10000之间。财务总监如愿以偿，你爬到了财务总监的位置，你的工作年限、工作经验、工作能力，足以让你在会计职场中如鱼得水，回头想想这几年在职场经历的风风雨雨，还真想感谢一直不停向前的自己，在财务总监的位置。你的工资已经达到了10000以上，你知道只要坐上财务总监的位置，薪水根本不是问题，在这个位置上，你更多考虑的是如何突破传统会计的视野，从战略高度考虑公司的发展，在未来，你还要一直继续努力，奋斗下去。

对丫网回复：会计转财务BP有一个很重要的必备要素，那就是“业财融合”，即你既要具备财会能力，也要熟悉业务，并将两者融会贯通，用财会思维去为业务服务，在业务过程中遵循财会政策，比如合理筹划税务、发票管理等等。“业财融合”对财会人员的素质要求很高，建议可以加强会计实操的学习，并多考取会计证书，并在日常生活中密切关注公司业务情况，多实践。

会计人员转行可以做财务培训老师，前提是你要具备多年的实务经验，同时各种证书加身，具有理论和实践双重保障才可以。还可以考公务员或者当个财务编辑。如果已经厌烦了和数字打交道，不妨和文字交往一下，这不失为一个尚可的职业发展。

1、觉得学习技术性的知识更擅长，与交流沟通的人际交往来说；2、潜意识里还是觉得掌握一门显性的专业技能可以以后好谋生，毕竟一辈子的路很长，掌握多门技能更好，所谓“技多不压身”；3、求稳心里。曾经考过公务员，进了面试，当然也没当成公务员。现在，一直在做财务，偶尔也想够不够能力去做其他职业，但不会真的动心思。其实包括会计人在内的很多人转行，一种人是不喜欢原来的职业，还有一种是觉得另外的职业对自己更为有利。“会计转行能做什么？”，潜在的意思凭借原有的会计职业基础，对新职业起一定支持或者铺垫作用吗？那么就是新工作的很多还是要和财务信息打交道等，不喜欢会计职业，或者觉得做会计工作简直是痛苦，那么转行可能也不会很开心。如果要期望脱离，甚至是远离会计职业，有些思路供你参考：