笨笨猫Shirley
高级会计师考试股权激励是第二章内容。
股权激励，也称为期权激励，是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制，是最常用的激励员工的方法之一。
股权激励主要是通过附条件给予员工部分股东权益，使其具有主人翁意识，从而与企业形成利益共同体，促进企业与员工共同成长，从而帮助企业实现稳定发展的长期目标。
关于股权和期权激励的区别，我们先来看一下股权和期权的区别。股权是指股东基于股东资格而享有的、从公司获得经济利益并参与公司经营管理的权利；而期权是指公司授予某些人在未来一定期限内以预先确定的价格和条件来购买公司一定数量的股权或股份的权利。
实践中，以“股权”和“期权”作为激励的情况都有，具体由公司决定，主要考虑的因素包括公司的股权结构、现金流状况、激励对象的诉求等。
心之愿c
一、中级会计师资格证的价值
当今时代是一个学习时代，人们追求一种终身学习的理念。同时这个社会的竞争压力是十分激烈的，因此想要在会计行业有一足之地就需要考取这个证书。此证是找工作的重要工具之一，拿下此证，在找会计工作的时候就可以获得更高的职位或是更多的薪酬，可以证明自己是有能力和实力胜任有关会计机构的负责人的职位的。
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二、中级会计师资格证的薪酬
不同的岗位薪资待遇自然也是不同的。从各大招聘平台有关会计工作的信息来看，薪资待遇与一个城市的经济发展水平有很大关系。普通岗位的月薪比财务经理岗位的月薪水平要低很多，由此可见获得中级会计资格证薪资待遇自然也提升了一个级别。
三、中级会计师从事的岗位
1. 财务经理
光听这个这个职位的名字，考生们就觉得高大上了吧。财务经理对于众多从事会计工作的人来说是一个梦寐以求的职位。财务经理负责整个公司的财务部门，公司的大小支出都由财务部门负责，财务部门为公司的发展贡献了一份重要的力量。
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