联合注册会计师评价体系

企业内部控制评价是对内部控制执行有效性的检测，目前我国的内部控制评价标准体系尚未建立。今年3月，财政部发布了财会便(2007)7号关于印发《企业内部控制规范-基本规范》和17项具体规范(征求意见稿)的通知，其目的在于推动国内上市公司实行内部控制自我评价制度和注册会计师审计制度，填补企业内部控制标准的空白，从而为建立企业内部控制评价体系打下基础。在实际审计工作中，对被审计单位企业的内部控制进行评价，必须要有一套客观可行的基本参照标准。这套标准不仅可为企业自我评估和改进其内部控制以及注册会计师发表评价意见提供依据，还可以为各方面的沟通与理解提供统一的基础。我国在内部会计控制的建设与完善方面虽已进入起步阶段，但有关内部会计控制的标准和评价体系较为薄弱，制约了企业内部控制的有效执行。因此，建立一套完善的、符合实际的、具有可操作性的企业内部控制评价体系已势在必行。内部控制评价体系框架研究、制定一套具有统一性、公认性和完善性，既符合实际又具有可操作性的评价标准体系，应从目标定位、内容范围以及设置方式等方面来综合考虑，既可以从企业管理与控制的目标入手，也可以从内部控制要素入手。但无论怎样，企业内部控制评价标准都可以分为一般标准和具体标准两部分，一般标准以具体标准为基础，同时也是具体标准的升华，二者相辅相成，缺一不可，共同构成一个完整的评价体系。这里所说的一般标准大致包括3方面，即完整性、合理性、有效性。具体标准由内部控制要素评价标准和作业层级评价标准两部分组成，其中要素评价标准可分为5个方面，即控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监督；作业层级评价标准因其繁琐复杂，难以穷尽，如以生产性企业为例进行框架构建，可分为5个业务循环，即销售业务循环、购货业务循环、生产业务循环、薪金业务循环和理财业务循环。在内部控制评价的具体标准中，要素评价标准以作业层级评价标准为基础。一般标准测试的3大方面首先是完整性。企业内部控制是否完整是评价一般标准中首要的一条，同时又是基础。若内部控制的完整性都达不到，则内部控制的合理性与有效性就无从谈起了。从系统的观点出发，可以从企业资源利用角度去审视：应有“人力资源控制系统、物力资源控制系统、财力资源控制系统、信息资源控制系统”；从经营环节角度去审视：应有“供应环节控制系统、生产环节控制系统、销售环节控制系统”；等等。在对内部控制的完整性作出判断时，还应当考虑到企业经营规模及业务复杂程度的影响。一般情况下，企业经营规模愈大，业务复杂程度就愈高，对内部控制的完整性要求也愈高。其次是合理性。企业设置内部控制切忌照抄照搬，因此应当考虑企业内控设计和执行时的适应性和经济性。因为，企业所处行业、组织规模、交易性质、经济技术条件、人员素质等方面存在着很大的差异，不同的企业就应当根据其不同的特点设置内部控制制度。在对某一企业评价其内部控制的适用性时，要注意控制点的设置是否合理，有没有安排过多或不必要的控制点；在每一个需要控制的地方是否都建立了控制环节；控制职能是否划分清楚；人员间的分工和牵制是否恰当，既不能分工过细，又能起到相互牵制的作用。同时，内部控制的适用性要以经济性为限制条件。第三是有效性。企业内部控制的有效性应该体现在是否能为提高经营效益、提供可靠财务报告和遵循法律法规方面提供合理保证，有效性是内部控制的精髓。在内部控制评价的3个一般标准中，内部控制的有效性以其完整性与合理性为基础，内部控制的完整性与合理性则以其有效性为目的。在对企业内控制度的有效性进行审核评价时，要注意内部控制不仅仅需要在总体上是有效的，而且需要各项具体制度也要有明确的目的并发挥其自身的作用。要审核内部控制系统是否相互协调，自相矛盾；是否顾此失彼、相互制约；是否有利于整体功能的发挥。要关注内部控制是否适度，如果过严则会使管理活动失去活力，影响相关方积极性的发挥；过宽又会引起运行的机制失调，达不到控制目的。具体标准测试的5大要素在对内控制度进行评价时，只有先从操作性较强的具体标准入手，对具体内控制度的设计与运行有了认识之后，才能从整体上对企业内部控制的完整、合理、有效作出判断。对具体标准的评价方法常用的有“询问、观察、检查、重新执行”。企业内部控制评价可以按下列步骤展开：首先是企业控制环境。以《上市公司内部控制指引》为依据，对企业进行测评。主要有：企业治理结构是否完善，董事会、监事会和股东大会等管理架构是否合法运作和科学决策；是否建立有效的激励约束机制和树立风险防范意识；企业管理层及业务环节是否开展内控培训，让内部风险防范成为高管的共识；是否培育良好的企业精神和内部控制文化，创造全体职工充分了解并履行职责的环境；企业高管人员和采购人员是否签订诚信承诺书，对所有的重要原材料及设备供应商，在购销活动中首先签订阳光协议，要求其操作过程透明公开，禁止商业贿赂等行为。其次是企业风险。企业管理层应对影响企业目标实现的内、外部各种风险进行分析，考虑其可能性和影响程度，制定必要的对策。在对企业风险防范作测评时，应重点关注企业是否建立完整的风险评估体系，是否建立审计委员和风险管理部门，是否对经营风险、财务风险、市场风险、政策法规风险和道德风险等进行持续监控；是否对已发现的企业各类风险有控制措施，如内控制度执行情况的检查和监督，以及相关制度是否向子公司延伸，以确保子公司的经营安全。同时，还要关注对相关业务项目及已知风险点是否进行定期检查评估、提示及完善，如在日常经营风险管理中对“重大采购二次询价”，建立“不合格供应黑名单”是否有实时监控。是否对客户建立资信信息档案、是否定期梳理与公司发展战略不符的业务或项目等等。第三是企业控制活动。企业管理层为确保风险对策有效执行和落实所采取的措施和程序，主要包括批准、授权、验证、协调、复核、定期盘点、记录核对、财产的保护、职责的分离、绩效考核等内容。在对企业控制活动测试时，要重点审核组织机构方面采取的控制活动和内控制度方面采取的控制活动。在组织结构方面重点审核：机构、岗位及职责权限是否合理设置和分工，不相容职务是否相互分离，是否成立相关法律事务部门和职能，对采购与验收等环节是否设置相互监督制度，做到人员分离。企业是否把业务流程作为内部控制制度建设的重点，设置关键控制点和反馈系统。在内控制度建设方面重点审核：企业是否制定了董事会的议事规则、总经理事权规则、财务管理制度、采购管理制度、投资管理制度、合同管理制度、子公司管理制度、内控检查监督制度等。第四是企业信息与沟通。在对企业信息活动测试时，要重点审核公司是否已制定公司内部信息和外部信息的管理政策，确保信息能够准确传递，确保董事会、监事会、高级管理人员及内部审计部门及时了解公司及其控股子公司的经营和风险状况，确保各类风险隐患和内部控制缺陷得到妥善处理；公司的日常业务包括资产、财务管理等是否实行流程表单化管理和建立ERP系统。第五是企业检查与监督。在对企业该项活动测试时，要重点审核公司是否已制定了内部控制检查监督办法，该项工作是否在董事会或审计委员会直接领导下，有风险管理部门或审计部门具体负责实施，并有相关制度。如：基建项目是否有竣工决算审计制度、主要领导的离任是否实施责任审计，重大投资、担保、抵押、关联交易是否建立审核会签制度；以及是否有对公司重要物资、设备、原材料定期盘点和不定期的抽查制度，对公司现金、银行账户的抽查制度等。综上所述，注册会计师对企业内部控制作出评价，包括被评价的企业内控制度是否符合我国有关法律法规和证券监管部门的要求，是否对企业重大风险、严重管理舞弊及重要流程错误等方面有控制和防范作用等，都有赖于建立一个完善的企业内部控制评价标准体系。相信通过有关部门的高度重视和实践的积累，一套比较成熟的、适合中国国情的企业内部控制评价标准体系不久将会建立。

国际注册会计师ICPA(2张)为了达到国际职业资格证书的全球化、标准化、系列化，IPA与欧洲商业管理学院、哈佛大学、剑桥大学、耶鲁大学、斯坦福大学等近百家世界知名高等院校和认证机构建立了面向世界范围的专业等级认证考试，并得到了联合国教科文组织、美国教育总署、世界银行及中国各级政府机构和市场的广泛认可和欢迎。根据《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》指出“在全社会实行学业证书和职业资格证书并重的制度”精神，为加快培养国际化企业财务管理人才, IPA在全国开展“国际注册会计师”折叠（ICPA）职业资格认证考评工作（ICPA）职业资格认证考评工作。ICPA是国际财经管理专业领域的一套职业资格认证体系，由IPA创建并在全球推行，ICPA年薪丰厚，已成为目前最受欢迎的黄金职业，ICPA职业资格认证是对企业财务人员知识、能力和业绩的认可;是企业财务人员出国、晋升、任职资质和制定薪酬标准的重要参考依据。对于财务人员顺利进入优秀组织、建立高尚的职业信誉、获得优越的职业发展机会具有极大的帮助。该认证项目采用考试，学历、业绩、评审四结合的等级评价体系，凡获得证书者，均可网上查验，行业认可、国内、国际通用。

国际注册会计师ICPA在我国的企业中有当然一席之地，还会很有帮助的。因为，国际注册会计师也就是ACCA，是全英文答题的，难度也比较大，要求英语也是很高的。如果您已经考取了国内的CPA证书，可免考ACCA9科，难度瞬间降了很多。拥有CPA证书，业务会更精。在业内会更加站稳脚跟的。

ACCA在国内称为"国际注册会计师"，实际上是英国的注册会计师协会之一（英国有多家注册会计师协会），但它是英国具有特许 头衔的4家注册会计师协会之一，也是当今知名的国际性会计师组织之一。

ACCA是国际会计准则委员会(IASC)的创始成员，也是国际会计师联合会(IFAC)的主要成员。ACCA在欧洲会计专家协会(FEE)、亚太会计师联合会(CAPA)和加勒比特许会计师协会(ICAC)等会计组织中起着非常重要的作用。

ACCA考试是按现代企业财务人员需要具备的技能和技术的要求而设计的，共有13门课程，两门选修课，课程分为3个阶段：

第一阶段（知识阶段）(AB MA FA)分涉及基本会计学原理、管理学原理、管理会计基础;

第二阶段（技能阶段）(LW PM TX FR AA FM)涵盖专业财会人员应具备的核心专业技能；

第三阶段（高级阶段）(SBL SBR APM AFM ATX AAA)培养学员以专业知识对信息进行评估，并提出合理的经营建议和忠告。

扩展资料：

ACCA注册资格：

1、具有教育部认可的大专以上学历，既可以报名成为ACCA的正式学员。

2、教育部认可的高等院校在校生，且顺利通过第一学年的所有课程考试，既可报名成为ACCA正式学员。

3、未符合以上报名资格的申请者，但年龄在18岁以上，可以先注册为FIA，并通过FAB,FMA,FFA三门考试（该三门考试与AB、MA、FA一致）便可以转为ACCA正式学员（需要在账户中选择转换路径），并获得前三门免试，直接进入ACCA技能课程阶段的考试。

ACCA在国内被称为"国际注册会计师"，是全球最权威的财会金融领域的证书之一，更是国际认可范围最高的财务人员资格证书。ACCA全称：英国特许公认会计师公会(The Association of Chartered Certified Accountants），该机构成立于1904年，它是英国具有特许头衔的4家注册会计师协会之一，也是当今最知名的国际性会计师组织之一。是目前世界上领先的专业会计师团体，也是国际学员最多、学员规模发展最快的专业会计师组织。ACCA是国际会计准则委员会(IASC)的创始成员，也是国际会计师联合会(IFAC)的主要成员，1999年2月联合国通过了以ACCA课程大纲为蓝本的《职业会计师专业教育国际大纲》，该大纲将作为世界各地职业会计师考试课程设置的一个衡量基准。ACCA资格被认为是"国际财会界的通行证"。考ACCA有什么用？有哪些好处？一、多重提升、多项证书：ACCA课程共13门，课程体系全面涵盖财务会计、管理会计、商务战略、商法税法等多个方面，是根据现代商务社会对财会人员的实际要求设计的，在学习ACCA过程中，更注重提高学员的分析、决策、判断等综合能力，另外学习ACCA还可以拿到多项财会知识系列证书：①ACCA商业会计证书（通过F1-F3）②ACCA高级商业会计证书（通过F1-F9）③牛津布鲁克斯大学应用会计学理学学士学位（完成论文）④ACCA特许公认会计师会员证书(完成三个“E”,Exam、Ethics and practical、Experience）⑤英国伦敦大学硕士学位（完成对应模块任务）⑥牛津布鲁克斯大学硕士学位（完成对应模块任务）二、留学、移民加分项：有很多人在读完ACCA课程之后，还想继续深造，比如选择出国留学。那么，如果你拥有牛津布鲁克斯大学的本科学位证书，ACCA将是很好的跳板，很多国家(诸如美国、英国、澳大利亚、加拿大等)会对你的留学申请开“绿灯”。三、高标准国际财务专业水平：ACCA以培养国际化的高级财务管理人才著称，全球声誉极高，其适应性强，高质量的课程体系，高标准的考试要求，赢得联合国及其他国际性组织的高度评价，更为众多跨国公司和专业机构所推崇。ACCA大部分会员在政府机构、大型跨国企业、著名会计师事务所、咨询公司以及证券金融企业担任重要职务。四、娴熟的专业财商英语技能：ACCA考试采用全英文形式，通过ACCA考试代表您具备优秀的财务与商务英语水平，另外ACCA考试大纲也是以国际会计准则、国际财务报告准则、和国际审计准则作为依据设计的考试内容，可以说ACCAer可以适应并胜任大多数地区的会计制度和税法商务，并承担其工作内容。不管是海外上市业务，还是与外企合作，ACCAER都能驾轻就熟。四、ACCA就业优势明显：拥有ACCA会员资格，即具备了过硬的专业知识，雇主也会为会员提供更好的发展机会，让他们在实践中发挥所长。ACCA会员享受认可雇主的优先就业的机会；财会届最具影响力的ACCA全国就业力大比拼实战训练和职业发展峰会都为ACCAER提供了更多的机会。既然知道ACCA是什么了，那么什么人适合考ACCA呢？1、高中及大专学历者学历水平上略有欠缺，财务金融领域对这方面要求的综合素质又比较高，那么通过ACCA来提高自己的学历以及职业竞争力，是一箭双雕的选择。2、学校不好想要逆袭学习ACCA，不仅能提高英语成绩，提高眼界和知识面，还能提高你的自信和思维能力，在面对名校人才竞争时，你未必争不过。3、英国留学生、会计硕士ACCA是英国的财会考试，如果你正好在英国留学，并且就读于会计相关专业，完全可以利用教材、地点之便参加ACCA考试。作为本土考试，在英国大学里学习相关知识，可以让你更快掌握英式的答题思路和逻辑思维，考起试来事半功倍。4、想让大学生活更充实的大学生大学是很多人人生最后能够专心学习的求学阶段，也是我们踏入社会、告别读书的过渡时期，大学不会再像高中那样几乎所有的时间都被占据，而是拥有很多个人闲暇时光。如果你不好好利用，大学四年也会匆匆而过。如果不甘心大学就此平庸，希望能够更加充实，学习到更多的知识，掌握更多的技能，那么，学习ACCA是个很不错的选择。你会发现，学了之后，ACCA带给你的收获远超你的想象。5、想毕业后找到好工作的人大学毕业后有很多不同的选择，有人考研、有人出国、有人直接工作。对于选择直接工作的同学来说，必须想方设法提高自己的职场竞争力。毕业生每年都在增长，毕业就失业并不是危言耸听。与之形成鲜明对比的是，拿了ACCA证书的小伙伴很多毕业之后成功进入四大、知名企业，不仅提升了自己的专业技能和核心竞争力，而且为自己的人生赢得了更高的起点。零基础考生可以考ACCA吗？有什么比较好的学习方法？对于零基础的同学想要考ACCA的话，融跃哥哥有以下几点建议：一、学会用英语的方式思维ACCA讲师提倡考生自己对问题有独到的见解，以乐观态度看待未来。由于其培养的是高级管理人才，面对的许多问题并不仅局限于会计的领域，因此需要站在更高的角度去拓展自己的思路。在学习过程中一方面要培养自己用英语进行思维的习惯、发散性分析能力和归纳能力，另一方面要从最基本的要义和逻辑分析入手，培养自己在复杂环境下的决策、判断能力和心理承受能力。这些能力的培养可通过对其提供的大量案例的反复研究、分析和体会，逐渐使自己形成灵活、独立、辩证地分析问题、解决问题的能力。二、适度学习ACCA，控制学习量刚开始学习ACCA的时候适当控制一下学习量，计划订得少一点，容易完成一点，给自己增加信心，就当给自己放个假，但是又保持学习频率。一周后再逐渐增加学习计划，这样你会觉得舒服很多，完成度也会很高。如果发现自己制定的计划过多，除了提高自身复习效率以外，也要适当调整、删掉一些。记住，保持ACCA学习的信心和习惯是最重要的，不能把自己搞得看到书就不想读的状态，特别是对于不止考一门的小伙伴。三、扩大知识面除了要掌握课本和习题上提供的知识外，还要充分学习、利用最新资讯，不断扩大自己的知识面，了解最新信息和接受不同的观点。在最后几门难度较大的管理策划和财务策划等课程中，课本似乎只提供了一个知识框架，应不断地补充知识面。例如，企业核心竞争力的不断培育、竞争优势、绩效评价体系、全球经济一体化对企业的影响等均可以和当前我国的一些知名企业相联系，这些理念在跨国公司的实际运作中有许多贴切的运用，有助于对课本知识的理解和应用。四、抓住ACCA考试的规律性ACCA考题的规律性比较强，重点内容会反复出现在历年的考题中。尽管教材提供的内容很多，信息量大，而每次实际考试不会超过教材内容的三分之一，更不会出偏题和怪题。考生不妨尝试分析历年考试内容，找出考官的出题规律，针对这些重点反复练习，这样有利于把握考试要点，同时提高学习效率，对考过关会有极大的帮助。但这种分析是须建立在对书本内容全面理解的基础上的。

国际注册会计师ICPA的含金量非常高，无论是在会计师事务所、外资企业、跨国公司还是积极进军海外市场的中国企业，ICPA资格都备受推崇和认可，同时在国际会计准则的不断更新过程中美国会计准则具有很大的影响，考取国际注册会计师ICPA之后，更是学员留学北美、欧洲、澳洲最 佳加分证照