守護天使109
销售、文秘、服务人员等不需要太多专业知识的工作。
专业对口已经不能成为选择职业的门槛时,自由地选择职业不再是梦想;当综合能力、特殊专业背景成为新的求职方向时,跳出当前职业的“围城”,你依然可以赢得美好的未来。 在一项财务人员的数据调查中显示,有高达58%的人希望转行,42%的人希望保持现状。这样的调查结果让很多会计人感到惊讶,因为从大众的观点看来,会计作为一个专业性较强的行业,在目前仍具有相当的优势,是很多行外人期望转入的行业。
在这58%想转行的人群中,大多数人想逃离财务行业有如下的主要原因:
职业发展难度大,晋升空间渺茫
财务作为商业环境中最为核心的板块,在国内企业并没有得到太多的重视。特别对于财务从业人员来说,很难受到企业管理层的重视,要想做到财务总监级别的职位,难度非常大。大多数财务工作者30岁出头,仍然徘徊在财务经理甚至更低的级别,对于未来的财务职业发展信心不足。
二、财务从业者人数众多,职业竞争大
国内财务行业从业者众多,同样一个职位将面临着更多的竞争者,也间接导致了财务人员的职业晋升管道不畅。
待遇低,生存压力大 。
万有引莉
1.其实如果你有个单位做会计的话,你要另找私活一般就靠自己的人际关系了,或者你的工作效率及成果很有知名度也就会有人自动找上门来的.2.其实会计工作现在有很多单位在招聘的,只是对于个人或者单位来说要求都不一样,所以就感觉难找了.3.各地网上都有58同城,在上面注册一个用户名,发个兼职的个人简历。就会有人与你联系啦。
annielove123
你想法差了。1,因赚的少而抛弃当手的专业是奇特的逻辑;2,既然理解做财务有不同工作境遇,更要拎得清任何行业都离不开财务的特点,包括各种各样的非企业型单位,你既有一定资质,完全可寻工作量相对舒缓、收入福利或增的单位应聘;3,做财务,挣4、5千一月会事很基本的收入,且财务的相对稳定性,原是众所周知的好工种,未必高薪就得总监,在较高福利年总收能达6万的基础上外私接两三小公司月账,收入也能上10万了。4,有些企业的中层财务干部不可能要顶级职称证书,但薪酬会是很高的,如大相目的财务经理之类,不过这会要些相关类目的专业准备。。。。你确定这样几个认识吗?1,稍有资历的财务,月薪4千是很基本的市场底价;2,月薪7、8千以上虽然舆论认其是普遍行情,但你应该很清楚无论那种专业,一般7、8千就已是普工的天花板,且接近这水平者也是社会少数;3,私活也是有分的,单纯做个报表与接个全套财务价酬肯定差很多的,但作为税查主需的小公司这两者工作量却相差有限的。--------可谨慎自己与人可靠性印象,珍惜和培养与些有做账需求小老板的联系。。。你与社会的生活压力不必纠结去对自己专业挣钱能力的情绪,因为作为个安分守己者于今社会这是很自然的结果,你或可以换单位为主念,在只能争取收入绝对值稍增的同时可多考虑下劳酬的性价比,以后就可在工作相对轻松的心境下,理性寻思再有的增收路径。
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