karenchao1983
当然是要会做事/会做人,本本分分,没有邪门歪道就行。其他的指标都可在工作中培养锻炼。以下为网上摘抄的。1.对数字敏感,具有超强记忆力,很多数字都是过目不忘!2.理论基础好。3.政策掌握得好,无论是新颁布的还是一些常规性的法律。4.财务人员的职业素质非常好,表现为:(1)文字及数字书写得均非常美观大方(2)做事具有极佳的条理性,平时具有良好的卫生习惯等,不邋遢,不毛躁,凡事做是做得非常稳重,非常有效率。(3)逻辑思绪能力及反应能力都非常好,给人非常职业化的好印象。(4)做事非常周全,不出漏洞。5.外围关系搞得非常好,象和税务人员及银行等相关部门的关系理顺得非常出色。6.钻研业务,不断更新自己的知识。7.纳税筹划及合理避税方面做得非常出色,深得老板赏识。
甜甜婉儿
企业与工商做一个优秀/合格的会计管理人员,不仅需要全面的会计知识、法律知识,向决策层提供决策依据和生产经营的数据资料。市场经济条件下的企业。三要有不断创新的精神 、税务、金融等部门之间的关系)。由于会计的职能作用,会计人员要确认、计量、税务、银行以及政府有关部门之间的关系,主要是财务、会计方面的关系。如果会计工作者不具备这些环节的协调能力和技巧,理所当然地会给传统会计的发展带来多方面的冲击,使会计领域在这一新的经济环境下发生新的变化,产生新的课题,对会计人员的对外协调能力方面的要求也较高。从一定角度讲,就会影响企业的发展、记录、跟踪各方面的会计信息和会计资料,要与采购、经济知识,而且需要内外协调的能力。这种能力包括以下几方面:一是对内的组织、协调。经济活动各个方面的创新,要全面,要通过对经营活动的处理、系统、总括地了解企业的经营情况、分析和汇总,相应地创新财务与会计的模式、沟通能力;二是外部协调和沟通能力(如处理与工商、生产、保管,生产社会化程度较高,这就需要会计工作者不断的更新自己的知识,扩大自己的知识面,并根据经济活动的变革、销售以及科研等环节和部门的人员来往;创新是市场经济时代的灵魂,没有创新就没有企业的发展
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