会计事务所社招多吗

事务所本来就一直是人员流动比较大的，我在天职也强烈的感觉到了这一点。应届生在每年年审开始前就已经招好了，通过几个月的实习后决定留用或不留用，除了这个渠道以外不会进行应届生的正式招聘了。社招一般也会在3月和10月左右，但7、8月本来就是事务所的淡季，这段时间如果不是接了大项目急需人，一般是不会大规模招聘的。谁也不会养着一大批人在所里整底稿吧，呵呵。累确实是累，但也就年审那几个月，辛苦也是值得的。希望能帮到你。

不一般都是应届毕业生

不同的所有不同的招聘策略。小型的事务所一般是在春节前招聘，这个时候业务量开始变大，所以需要增加人手，不过一般都是招临时工。大型的事务所招聘一般在下半年，这个时候业务量不大，适合对新招的人员进行专业性培训，使人员能尽快适应岗位，以便投入年底开始的审计工作。这个时间都不是固定的。

会有社招的。四大的招聘入口专门有experienced这个选项，从这个入口可以进入四大的社招通道。 同时，如果有朋友在四大的话，可以通过内部推荐的渠道。

就国际四大会计师事务所而言每年10月开始招聘，是招聘中较早的，着主要针对校园招聘至于社会招聘则常年进行，只要你合适都可以招人不知楼主属于哪种

大学秋招以及春招，大学生毕业时期。

四大招聘标准

1、院校要求

优先考虑985、211院校学生，但是也会重点去考虑财经相关专业的学生

2、个人能力 ①沟通能力②社团活动③领导能力④团队活动⑤英文表达能力⑥逻辑思维等等 3、学历要求

四大对于学历没有明确限制和要求，但仅凭一纸本科学历就进入四大其实并不容易。实际上，很多普通本科进入四大的，学历背景都是普通本科加Target school研究生的标配。

当然，这里所说的Target school并不仅限于清北复交这类院校，如果是不错的985院校，或是国内有一定名气的财经类院校，也可以列入考虑范围内。

4、业务区别

四大业务线包括，审计业务、税务业务、交易并购服务、风险控制咨询、管理咨询。四大的咨询业务线会比较倾向于研究生学历。

5、证书要求

由于本科生不能参加CPA考试，如果可以利用读研期间通过CPA，将会是一个进入四大很强的优势。

四大是出了名的工作强度很大，尤其是年审期间更是如此，想要平衡好工作、考证、生活的关系，并不容易。因此如果可以在研究生期间通过几门CPA，入职四大后的压力会小不少。

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