南京国企会计招聘2022

1各岗位招聘情况介绍

2022年江苏省属事业单位共招聘了912人，根据本次招聘的情况来看，其中其他专业技术类岗位和管理岗位的招聘的岗位数是最多的，专业技术类岗位共有306个岗位在招聘，占比42.5%，管理类岗位共有165个岗位在招聘，占比22.9%。计算机类岗位招聘岗位数也超过了100，共有133个岗位在招聘，占比18.4%。除了对于管理类的人才招聘人数比较多以外，同时也更加倾向性专业类的人才。现在随着互联网的普及，更加倾向于无纸化办公，很多提交申请材料都是在网上进行的，也更加环保，这样很多政府机构会对于计算机类人才需求比较大，需要他们维护网络，设计小程序等等。

2招聘人数较多的单位

在本次事业单位招聘中，省骆运水利工程管理处招聘的人数是最多的，共招聘了34人，岗位类别有其他专技类、经济类（会计、审计）、工勤类。涉及法律专业、财务财会专业、能源与动力工程、电气工程与自动化、电气工程及其自动化专业、测绘专业、工商管理专业等等。其次就是苏州大学附属第一医院共招聘了20人，主要集中在管理类岗位，涉及社会医学与卫生事业管理、卫生事业管理、公共管理、公共卫生、新闻学、传播学、工程管理、采购管理、采购供应管理、项目管理等等专业。而这两个单位均为差额拨款事业单位，差额拨款就是部分是由政府拨款进行日常运营的，而部分来源于单位经营的收入。

3招聘岗位的学历要求

在这次江苏省属事业单位中，学历在本科以上的招聘人数还是占比最多的，基本占比在50%以上。而本科和研究生学历两类之和占比超过了80%。虽然还是有招聘学历在大专以上的，不过人数比较少，招录人数占比为8.53%。其中就苏州市属事业单位中共招录本科以上学历的有99人，占总人数的56%。对于本科生来说，可供选择的岗位还是比较多的，但是对于专科生来说，可以选择的岗位就没有那么多了，这样将也会导致专科生竞争压力的变大。

2022年省属事业单位招聘岗位表（江苏省）

按照2022年的疫情情况的话国企的秋招也很有可能会采取线上笔试以及面试,在疫情当前做好个人防护以及减少具体的措施还是比较重要的，而采取线上笔试以及面试的方式能够很好对疫情进行防控。

虽然说疫情是在2020年爆发的，如今已经过去两年的时间了，来到了2022年，但是疫情在这个期间并没有完全的控制制，还是会有很多地区偶尔爆发出疫情的情况。由此可见，疫情一直都是属于没有得到完全控制的情况。所以国家会为了能够减少病毒的传播而选择让各种招聘会，特别是对于春招或者是秋招的招聘会会，选择采取线上的方式，因为这样的话，不仅能够让更多的应届毕业生能够有更好的选择，其次也是能够减少聚集，防止疫情进一步扩散。而现在国企的秋招也即将到来，但现在还是有不少的地区是属于中高风险地区，而这种情况下，选择线上比面试的方式是更为合适的。

毕竟国企的秋招在很多应届毕业生看来是很重要的，因为国企大部分招聘的都是应届毕业生，而且由于国企各方面的待遇都会比企业要好，特别是在福利方面，因此大多数的毕业生都会选择想要进入国企工作。在这种情况下，应该是会选择线上笔试以及面试的。虽然说现在还没有确切的通知，但很大概率是会选择线上的方式，那这种情况下应届毕业生是可以通过网络对自己想要面试或者是进入的岗位进行筛选。

虽然说今年的相关要求还没有公布出来，但是我相信应该是会选择线上的方式的，大家可以多多去关注这方面的信息，毕竟国企单位确实是很受欢迎。

没有。截止2022年6月27日，大部分国企社招都已经完成了春招的工作，比如邮政春招、辽宁烟草招聘、红塔辽烟招聘、石油石化春招等等，并没有取消。