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PaperwizPx
橘子汽水2046
如果员工在辞职期间是应该有奖金的，因为奖金是工作态度的一种表现，如果公司要求退回，已发放的奖金是不予退回。
万有引莉
我现在正面临同样问题，一建证书放在公司，一次性奖励10000，月补贴1500，协议五年内辞职退还奖励，不清楚是否退补贴，最后楼主怎么处理了
小不点儿淘气
劳动者已经辞职，而且辞职好几年，不需要退回津贴的，原公司强制要求员工退回的，员工可以反映到就业局解决。
迷路的小花猫。
员工辞职，公司是没有权利要求员工退回已经发放的奖金，因为奖金已经发放，所以他个人的了公司就不可以要求退回来了。
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