后来后来510
盐见黄瓜
需要提前30日提交辞职申请书或者解除劳动合同申请书；《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》也指出：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过30日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续，用人单位应予以办理”。职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，不予理会用人单位的赔偿要求，用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续，职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会。所以，职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。
开心土星
申请人或者其聘用企业提供以下材料到省建设厅办理注销手续1<<一级注册建造师注销注册申请表》》2。注册证书原件和执业印章先要办理网上注销的单位开出的解聘证明，身份证、注册证书原件和执业印章等相关证件即可了
nancyding0696
一级建造师变更注册的步骤总共分为三个部分，个人版调出，原单位同意，新单位接收。 具体操作如下： 一、首先进入建造师注册系统，登陆一级建造师个人版。注意：要求IE6浏览器。 点击变更注册——选择聘用企业变更，填写新单位名称。填写好时间！ 二、使用原单位企业资质锁进入建造师注册系统，一级建造师注册系统企业版。 左边选择调出人员，里面可以看到要调出的建造师——填写解聘日期。（重要，要早于新单位劳动合同日期）——同意调出。 三、新单位使用资质锁进入建造师注册系统。 左边，调入人员——选择建造师，填写好劳动合同日期（ps：要在解聘日期以后）同意调入——点击建造师名称前面勾选框，上报——打表！
