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所有单位的工资序列里面，没有二级建造师的工资类别。二级建造师，就是一个从业资格证而已，表明你有资格可以从事3000万元以下的工程的项目经理的工作。薪资待遇，主要根据工作经验、工作单位及学历判定（重要性按先后排序），三年以上现场施工经验的，薪资约4000~6000，五年以上现场施工经验的6000~8000，再往后就都差不多了。
我叫德卢衣
2019年二级建造师执业资格目前全国建造从业人员总数为4600万人，其中持有注册二级建造师资格证书的人数仅为163万，可见二级建造师在全国市场缺口依然很大。 如果你在建筑工程行业内摸爬滚打多年,你就会明白一个道理:“身怀一证,如有一宝”二级建造师证是担任项目经理的前提条件。取得建造师执业资格证书经过注册登记后，即获得二级建造师注册证书，注册后的建造师方可受聘执业。 （1）国家规定，只有建造师才可以担任项目经理，建造师主要从事项目管理，适用于施工单位，结构师主要从事结构设计，主要在设计单位，建筑师主要从事外形设计，主要在设计单位。 （2）《中华人民共和国建筑法》第14条规定：“从事建筑活动的专业技术人员，应当依法取得相应的执业资格证书，并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。一、就业加薪易对于正在寻找工作的人员来说拥有二级建造师证书,找工作会更容易,对于在职人员来讲,考取了二建资格证书会增加相应的待遇，国家规定，只有建造师才可以担任项目经理。二、考试难度低相比较而言，二级建造师还算好考，过关率大约25%左右。比一级建造师/监理工程师/造价工程师/咨询工程师都要容易。三、政府导向强近几年建筑行业做了不少改革，但对于建造师的需求一直是居高不下。国家政策也对建筑行业的良好发展提供了更好的环境，国务院取消434项执业资格考试，二级建造师考试却被列为准入类考试。大环境下，为确保行业规范与人才的价值，对人才的考核难度也将加大。我国是工程类人力资源大国。凡从事工程建设活动的建设、设计、施工等单位，都需要相关施工资质，就要求在建设工程工作岗位配备满足资质需求数量的二级建造师。我国建筑行业作为国家的基础行业，在不断发展中，需要的建造师人才非常多，市场缺口还很大。4
王小金Fighting
从经济上来讲是有用的：二级建造师挂靠现在8000/年；造价师挂靠12000~15000/年；一级建造师挂靠18000~20000/年。挂靠不需要你每天去上班。从执业规划上来讲没用，你现在是对自己前途的迷茫，主要任务不是考什么建造师之类的，而是对自己未来的发展方向的正确规划。觉得工作没有什么技术含量，是因为你没有深入。或者你现在的单位不够规模，也没有你所需求的发展空间，管理不好吗?你有研究一下那些跨国际公司的管理吗？你有研究过那些所谓500强的发展历程吗？需要学的东西太多了。我周边所认识的那些国际公司的管理人事，他们可是一天天很滋润，工资也很高，你看看那些猎头的工资好像都很吸引人呀。如果觉得单位不行就换换，外面的世界很广阔。除非是你不喜欢管理这个行业，管理还是很博大精深的，或者你还是没有深入进去。三百六十行，行行出状元。人一辈子的经历是有限的，你不可能随随便便总是迷茫转行。每一行业都有很多东西要学，如果那样到头来你依然还是刚刚起步的小角色。我认为主要问题是找一个自己喜欢的行业，然后坚定信心向着自己的理想一直努力着，使自己在行业内成为佼佼者，精英。那时你会感到很欣慰的，更会得到工作上的快乐！你的条件比较不错，别再迷茫了，希望我的话会对你有所帮助！------过来人。
