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公务员专业科目考试,具体如下:
公务员考试专业科目考试是报考公安机关执法勤务类职位人员需要进行的专业科目笔试,考察的是报考人员是否具备要求的工作能力,公共科目考的都是一样的,没有方向区别。专业科目笔试部分主要测试报考者的基本素质和能力,包括职业素养、基础知识和基本能力这三个方面。
公安机关面向社会招录人民警察专业科目考察职业素养、基础知识、基本能力三个方面。财经类的专业考试考察考生从事相关专业,工作所需具备的财经专业知识和相关知识的应用能力。
公务员备考攻略
1、找到合适教材
市面上的教材鱼龙混杂,在寻找教材之前,可以询问身边有经验的同事或朋友,然后对考试大纲理解透彻,最后从各种教材中选择一本真正适合自己的。
2、制定复习计划
盲目的复习,往往难以坚持,也无法取得预期的复习效果。建议考生制定一个复习计划,每天按照计划,一个阶段一个阶段去复习,养成习惯。复习过程中,要掌握尺度,做到劳逸结合。
3、坚持刷题
如果仅仅只是看教材、看教学视频,根本无法轻易的通过公务员考试。考生应当在备考过程中坚持刷题,一来是巩固已学的知识,二来是找到自己薄弱和易错的环节,针对性的强化。
虎潜山林
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医学类公务员考试:
根据《普通高等学校本科专业目录(修订二稿)》2011年修订的学科分类,医学类本科包括以下专业:一、基础医学类基础医学二、临床医学类临床医学、麻醉学、放射医学三、口腔医学类口腔医学四、公共卫生与预防医学类预防医学、卫生检验与检疫、妇幼保健医学、营养与食品卫生五、中医学类中医学、针灸推拿学、藏医学、蒙医学、维医学、壮医学、哈医学、六、中西医结合类中西医临床医学七、药学类药学、药物制剂、临床药学、药事管理、药物分析、药物化学、海洋药学八、中药学类中药学、中药资源与开发、藏药学、蒙药学、中药制药、九、法医学类法医学十、医学技术类医学检验、医学实验技术、医学影像、眼视光学、康复治疗学十一、护理学类护理学注:以上公务员考试的学科分类仅供参考,在实际报考中的专业分类方法还是招考部门说了算,当遇到模棱两可的专业分类问题时,建议考生拨打招录机关咨询电话,确认相关信息,以保证报名的有效性。
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小眼睛晶
一.公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。
二.只有报考特殊职位的考生才会考专业知识。2017年国家公务员考试中报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员将参加专业科目考试。
三. 公共科目笔试结束后,各招考部门在笔试合格人员中,按照笔试总成绩从高到低的顺序,按计划录用人数3倍的比例确定专业科目笔试和面试人选。专业科目笔试和面试时间由招考部门另行通知。
四.招考专业涉及中文、法律、计算机、通信、经济类、管理类、财经类、外语类、文秘类等专业的考试内容:
1.知识测试
分为基础知识和专业知识,基础知识是对公务员任职的基本要求,主要是指国家行政机关工作人员所必须具备的基本知识。其考试科目包括政治、行政学、法律、公文写作与处理。
2.能力测试
通过口试、笔试等方式来测试报考者的知觉速度与准确性,判断推理、言语理解、资料分析和数量关系等方面的能力。
扩展资料:
国家公务员考试专业科目的举行时间:
1.国家公务员考试专业科目笔试通常会在公共科目笔试的前一天14:00-16:00,根据2018年国家公务员考试预公告,2018年国考公共科目笔试时间为12月10日,所以专业科目笔试极大可能安排在12月9日下午14:00-16:00。
2.2018国家公务员考试公告尚未公布,可参考2017国家公务员考试公告:8个非通用语职位外语水平考试的时间为:2016年11月26日下午14:00-16:00银监会及其派出机构、证监会及其派出机构特殊专业职位和公安机关人民警察职位专业科目考试的时间为:2016年11月26日下午14:00-16:00。
参考资料:百度百科-公务员考试
百度百科-国家公务员考试大纲
臭臭爱毛毛
公务员招录医学类的还是比较少的,如果是法医专业可以报考公安部门,还有就是卫生、防疫等部门可能招录医学类但具体什么专业那就要看这些单位的需要了。 容易考上的专业应该还是法医吧,因为学这个专业的人较少竞争不是很激烈,但是各个地区还是有所不同至少重庆是这样的。(不过我不是学医的,对医学具体专业不清楚,但可能法医里面也有不同的专业吧。) 待遇问题随着公务员工资制度的改革,将实行年薪制,除非职位不同,否则工资都是一样的,当然各个地区可能会有差距。
阳光白龙
在公务员考试专业分类中,医学类包括:基础医学、预防医学、卫生检验、妇幼保健医学、营养学、临床医学、麻醉学、医学影像学、医学检验、放射医学、眼视光学、康复治疗学、精神医学、医学技术、听力学、医学实验学、口腔医学、口腔修复工艺学、中医学、针灸推拿学、蒙医学、藏医学、中西医临床医学、护理学。
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。
中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。
扩展资料:
2014年国考最火的岗位,是国管局政府采购中心采购三处。比较近四年的热门职位,发现近四年最热职位均来自“国务院参照公务员法管理事业单位”,其中有三个职位的机构层级为“中央”级。教育专家指出,相较于中央党群机关“除特殊职位外均要求两年以上工作经历”的严格要求。
“国务院参照公务员法管理事业单位”这一系统中部分职位门槛并不高,且享受公务员同等待遇,对于有心报考“中央级”职位的应届毕业考生来说,“曲线救国”、从其他系统“进门”无疑是一个很好的选择。
通过对比不难发现,近四年最热职位的基层工作经历均不限,其中三个职位政治面貌无要求,专业范围要求也较广,尤其2013年的“不限专业”,吸引了9000多人报考。因此,招录条件的“少设限”和“不设限”,成为了考生竞相报考的原因。
像此次的采购三处副主任科员及以下职位,尽管要求建筑学、土木工程、工程管理专业,与往年最热门职位相比,专业范围相对狭窄,但学历要求为本科或研究生学历、政治面貌不限、工作年限不限,门槛并不高,只要符合专业要求就可报考。
国家机关事务管理局中央国家机关政府采购中心也拿出了几个职位招录,但均未“显山露水”。与采购三处副主任科员及以下职位相似的职位为采购监管处主任科员及以下职位,学历要求相同,也限定了专业,不同的是要求具有两年的工作年限,这马上抬高了“门槛”。
参考资料:公务员考试-百度百科
优质公务员考试问答知识库