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武汉王钦
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妮儿1212J

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前端工程师不一定需要懂设计方面。倘若有这等要求,前端工程师岂不是一项除其本身特征性工作外还包含用户界面设计、视觉设计、业务逻辑及交互动画设计师等工作的职称了么!前端工程师,主要工作内容与用户界面的表现紧密联系,但均为在图形上或以其为基础通过某种实现方式去正确、准确呈现什么。之所以以“主要工作”修饰,是因为 / 的出现与发展致使前端被引入服务器端性质的工作内容。在能力方面:对 HTML / CSS / JavaScript 具有专家级别的知识;有较熟练使用 AngularJS / / jQuery 或者其它类库的经验;较熟悉第三方组件(插件)生态环境及具体案例;有较熟练使用 Jade / Swig / Handlebars / Mustache 或者其它模板引擎的经验;有较熟练使用 SASS 或者其它 CSS 预处理器的经验;有较熟练使用 CoffeeScript 的经验;对 CSS / JavaScript 设计模式有很好的认识及应用;对常用数据结构和算法熟悉;有使用 GruntJS / GulpJS 任务运行器的经验;有使用 Yeoman 生成器的经验;有诸如 Bower / Volo / JSPM 等前端静态资源包管理器使用经验;熟悉本地及远程(真机)调试操作;有 Git 的使用经验;意识驱动行为,所以:有自己的技术信仰;有渴望尝试新技术的强烈愿景及较强的主观学习、客观探索能力;拥有令人难以置信的关注细节的精神;在诸如 Github、Sitepoint 等这样的技术社区活动;因为你不是一个人工作,并且要对一个产品付之责任心,所以:有良好的编程风格和文档习惯;对模块化开发及相关标准有很好的认识及应用;有对网页标准和标准制定机构重要性较深刻的理解;建站过程中考虑其它诸如UI、安全性、高性能、SEO、可维护性以及技术因素等方面;有跨浏览器(主:兼容性)、跨设备(主:响应式)开发并测试页面的经验;对网格在WEB设计中的应用有深刻的理解,以及具备系统(有组织)地实现出来的能力;能够独立工作并做出正确的抉择;能够适应不断变化的更新 / 扩展 / 改版需求,同时处理多个项目;能够提供准确的定时估计工作(适应准时交付管理法则);有与服务器端程序开发人员协同工作的经验;能够(熟练)阅读英文资料;有一定的工作压力承受能力;然后再为自己从长远打算及加分:有 NodeJS Web / 服务器 / 客户端应用程序设计、开发、优化经验;有 MangoDB / Redis 等No SQL 数据库设计、实现、维护经验;有使用 PhoneGap / Apache Cordova 进行移动应用开发经验;有浏览器 Addon 扩展(以扩展的形式添加一些为提高用户体验的附加功能)开发经验者;

腾讯前端工程师考试

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lifeierwawa

2.提前了解所面试的企业,做到知己知彼。

3.巩固所学知识

前端工程师至少应该掌握些基本的知识,才能有效地完成自己的工作。一名前端工程师(无论工作年头长短)在没有任何外来帮助的情况应该知道的。

DOM结构——两个节点之间可能存在哪些关系以及如何在节点之间任意移动。

DOM操作——怎样添加、移除、移动、复制、创建和查找节点。

事件——怎样使用事件以及IE和DOM事件模型之间存在哪些主要差别。

XMLHttpRequest——这是什么、怎样完整地执行一次GET请求、怎样检测错误。

严格模式与混杂模式——如何触发这两种模式,区分它们有何意义。

盒模型——外边距、内边距和边框之间的关系,IE 8以下版本的浏览器中的盒模型有什么不同。

块级元素与行内元素——怎么用CSS控制它们、它们怎样影响周围的元素以及你觉得应该如何定义它们的样式。

浮动元素——怎么使用它们、它们有什么问题以及怎么解决这些问题。

HTML与XHTML——二者有什么区别,你觉得应该使用哪一个并说出理由。

JSON——它是什么、为什么应该使用它、到底该怎么使用它,说出实现细节来。

4.看前端开发面试题

目前网上有好多的前端开发面试题,有时间可以看一看,这些题有助于你对相关知识有一定的了解,最主要的是,面试碰到了相关的题,你不会太紧张,你会有些许的自信。

不管是面试官或被面者都需要有一定的时间观念,不能迟到。如果你有事情会耽搁,应该事先通知彼此。没有时间观念,一个简单的细节,有时会让你错失一个机会。

2.真诚面对

当你的技术不能达标时,只要你的人品达标,也能为自己增加不少分数。

3.尽量展示自己的实力

每个人都有自己好的一面也有自己不足的一面,在面试的时候,应该尽量展示自己优秀的一面。对于校招生或实习生而言,面试官真的不太在乎你所掌握的技术如何?而更再意的是你是不是有发展的潜力。你处事的能力,学习的能力,解决问题的能力等等。而自己问题都是在和你聊天的过程中去掌握的,所以你应该借此机会,向面试官展示你这方面的软实力。

做过最满意的项目是什么?

项目背景

为什么要做这件事情?

最终达到什么效果?

你处于什么样的角色,起到了什么方面的作用?

在项目中遇到什么技术问题?具体是如何解决的?

如果再做这个项目,你会在哪些方面进行改善?

面试总结会让自己更认识自己。虽然你有面试的机会,但这并不代表你能通过面试,那么每一次的面试失败就是你下一次面试成功的铺垫。

技术:技术方面缺少什么?面试官看重的是什么?

软实力:自己拿分项是哪些?自己丢分项是哪些?自己面试过程的沟通能力如何?

失败原因:面试失败原因是什么?是由于技术不足?还是其他原因造成自己面试失败?还可以去思考更多的为什么?…

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无奇不爱

前端工程师证书主要是指Web前端开发职业技能等级证书,一般有两种报考渠道,一种是通过培训机构报考,可以找一家有报名资格的培训机构,另一种则是通过专业学校报考。web前端开发推荐千锋教育。前端工程师需要学习的课程主要有以下几个方面:1、前端语言,主要包括HTM5、CSS3以及JavaScript这三门基础语言;2、前端框架,主要包括Vue、Bootstrap、Angular以及Ajax等框架;3、客户端开发知识,包括APP开发技术、Web开发技术、微信小程序开发技术、HTML5开发技术等。4、其他计算机知识,包括计算机网络基础、数据结构与算法、SDK、网络通信等等。想要了解更多关于web开发的相关信息,推荐咨询千锋教育。千锋企业合作部于2013年成立,主要针对企业用人需求和学员职业规划进行服务。经过8年发展,企业合作部已经成为千锋连接企业和学员的重要纽带。服务面对企业建立全方位、立体化、遍布全国的企业合作网络,覆盖全国一线二线城市大中小型公司,成功帮助20000余名人才实现就业,合作企业达20000余家,每年签订1000余份人才培养订单,让广大学员没有后顾之忧。

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晓旭的妈妈

网页设计师 主办机构:CIW(Certified Inter Webmaster)以开发超越厂商背景的互联网证书而闻名于世,在全球IT认证界具有一定的权威地位。 培训内容:CIW中国认证网页设计师课程设置上偏重于Web设计与制作,使学员能够应用独特的设计理念、丰富动态的应用程序及互动多媒体制作方式,创作出最为直观的Web作品。CIW认证分成网页制作专家、Flas *** 制作专家和图像处理专家三个方向。

基本知识 我们生活在互联网时代,你想知道的任何事情几乎都能在15分钟内找到相关信息。可是,能找到信息并不等于你会使用它。我认为所有前端工程师至少都应 该掌握某些基本的知识,才能有效地完成自己的工作。如果一遇到问题,就停下工作上网四处搜索解决方案,怎么可能保证按期完成工作呢?听听,还有谁在说“我 不知道,但我可以上网搜到。”请这些同学把手举起来,让大家认识一下(immediately raises a flag for me.)。下面我列出一些基本的知识点,这些都是我认为一名前端工程师(无论工作年头长短)在没有任何外来帮助的情况应该知道的。 DOM结构——两个节点之间可能存在哪些关系以及如何在节点之间任意移动。 DOM操作——怎样添加、移除、移动、复制、创建和查找节点。 事件——怎样使用事件以及IE和DOM事件模型之间存在哪些主要差别。 XMLHttpRequest——这是什么、怎样完整地执行一次GET请求、怎样检测错误。 严格模式与混杂模式——如何触发这两种模式,区分它们有何意义。 盒模型——外边距、内边距和边框之间的关系,IE 8以下版本的浏览器中的盒模型有什么不同。 块级元素与行内元素——怎么用CSS控制它们、它们怎样影响周围的元素以及你觉得应该如何定义它们的样式。 浮动元素——怎么使用它们、它们有什么问题以及怎么解决这些问题。 HTML与XHTML——二者有什么区别,你觉得应该使用哪一个并说出理由。 JSON——它是什么、为什么应该使用它、到底该怎么使用它,说出实现细节来。 重申一下,上述这些知识点都应该是你应该“想都不用想”的东西。我一开始问的所有问题都是想摸清你对所有这些领域知识的掌握程度。虽然上面列出的这些知识点并没有面面俱到,但我觉得你至少应该掌握这些,才有可能跟我坐到一间办公室里来。 少量提问 我非常赞同面试者问的问题越少越好。反复问应聘者各种问题既不公平,也很无聊。我在任何一次面试中,通常只问三个大问题,但每个问题又会涉及我所能想到的多个方面。回答每个大问题一般要经过几个步骤,这样我就可以在每个步骤中穿插着问一些小问题。比如说: 现在有一个正显示着Yahoo!股票价格的页面。页面上有一个按钮,你可以单击它来刷新价格,但不会重新加载页面。请你描述一下实现这个功能的过程,假设服务器会负责准备好正确的股票价格数据。 这个问题牵扯到一组我想要考察的基本知识点:DOM结构、DOM操作、事件处理、XHR和JSON。如果我要求你对换一种处理股票价格的方式,或者 让你在页面中显示其他信息,就可以把更多的知识点包括进来。对于经验比较丰富应聘者,我也可以自如地扩展要考察的知识范围,最简单像JOSN与XML的区 别、安全问题、容量问题,等等。 我还希望应聘者给出的任何解决方案中都不要使用库。我想看到最原生态的代码,你就当页面中没有包含任何库。你说你对哪个库了解多少多少,但我不能把 关于库的知识作为评判能力的因素,因为库是会随时间变化的。我需要的是真正理解库背后的机制,特别是能够徒手写出一个自己的库的人。 解决问题 做为一名前端工程师,最值得高兴的事莫过于解决同一个问题会有很多种不同的方法,而你要做的就是找出最合适的方法来。我在提问的时候,经常会在应聘 者解释完一种方法后问他们还有没有第二种方法。此时我会跟他们说,假设你的这个方法由于种种原因被否决了,那么你还能不能给出另一种方法。这样做可以达到 两个目的。 首先,可以测试出他们是否在毫无意义地复述书本中的东西。不能不承认,某些人确实有过目不忘的天赋,听他们在那里滔滔不绝地讲,你会觉得他们什么都 明白。可是,只要一跟这些人谈到怎么查找方案无效的原因,以及能否拿出一个新方案来,他们往往就傻眼了。这时候,如果我听到“我不明白这个方案为什么不够 好”之类的反问,心里立刻就明白我的问题已经超出了他们的能力范围,而他们只是想拿自己死记硬背的结论来蒙混过关。 其次,可以测试出他们已经掌握的(还是那句话,“想都不用想”)浏览器技术知识。如果他们对浏览器平台的核心知识有较好的理解,想出解决同一问题的不同方案根本没有那么难。 对一名前端工程师来说,这绝对是最重要的能力。前端工程师在工作中遇到本该如此却并未如此的难题(说你啦,IE6),应该说是一件很平常的事。一个方案无效就无计可施的人,做不了前端工程师。 考核应聘者解决问题能力的另一层原因,与我的个人喜好有关。在搞清楚应聘者知道什么不知道什么之后,我就会想着问一个他们知识领域之外的问题。这样 做的目的,就是想看看他们怎样运用已有的知识解决新问题。在解决问题的每一步,我也准备了一些提示,以防有人会卡壳打艮(在我面前15分钟一言不发,对我 评价这个人毫无帮助)。我真正感兴趣的,是他们能够从上一步前进到下一步。我希望看到一个人就在我眼前学到新知识。 注意:所有问题都与浏览器技术相关。我不相信出几道抽象的逻辑题,就能够考出某人解决Web技术问题的能力。在我看来,这无异于让素描大师画肖像(或者让刘翔跟博尔特同场竞技),没有意义,也得不到任何有价值的信息。 有 *** 要成为一名优秀的前端工程师,最重要的莫过于对自己做的事要有 *** 。我们技能都不是从学校中或者从研讨会上学来的,因此前端工程师必须具备自学能 力。浏览器技术的变化可谓日新月异,所以也只有不断提升自己的技能才做得到与时俱进。我虽然不能强迫谁必须多看博客、不断学习,但想应聘前端工程师的人恐 怕还是必须这么做的。 你怎么知道谁对这种工作有没有 *** ?实际上非常简单。我只问一个简单的问题:“目前你对什么Web技术最感兴趣?”这个问题永远不会过期,而且也几 乎不可能出错……除非你答不上来。就眼下来说,我希望你对这个问题给出的技术中包括WebSocket、HTML、WebGL、客户端数据库,等等。只有 对Web开发充满 *** 的人,才会坚持不懈地学习新知识、掌握新技能;这些人才是我真正想要的。当然,我会让他们详细解释自己提到的技术,以保证他们不是随 口说了几个时髦的新词汇。 最后一点 计算机科学或者Web设计方面的知识当然也有用,但那都是基本知识之外的东西。只要基本知识在那儿了,一切就都有了基础,想扩充知识面也不难。可 是,如果等到正式上班以后,还得从头学习基本技能,那种难度是不可同日而语的。另外,高级前端工程师与一般工程师相比,肯定需要掌握更多的技能。而面试几 乎没有经验大学毕业生,同样也会有一套完全不同的程序。我在这篇文章里列出来的都是一些最基本的东西。 对于那些还没有多少面试经验的人,我总是喜欢告诉他们,面试完了只要问自己一个问题就行:你想以后跟这个人在一起共事吗?如果不管为什么,回答是不,那就是不。

本人就是web前端开发工程师,谈谈自己对这行的看法吧。 1.需要的技术很多 HTML (XHTML DHTML)CSS必会 DIV+CSS及主流浏览器兼容必会。 2.深入理解 Document Object Model(DOM) 熟悉标准 3.熟练运用 AJAX javascript Jquery 往上还有更多的 UI交互 js框架尤其JQ,现在还有HTML5 这些都要会,而且现在的公司都需要前端人员了解一门后台语言 比如 PHP 等。 总之,学的多做得多,待遇低。 现在小公司还没有web前端开发这个概念,大公司有而且渐渐重视这一块的人才。 要是你对这个有兴趣的话还是可以认真钻研下。 跟你谈谈待遇方面吧,刚毕业出来的比较难没有经验,也不好找工作月薪大概就在2500-3500的样子。有一年经验可以拿到3500-5000的样子,2年经验的话5000-8000没问题。3年以上至少也是1W以上了。还是看个人能力,我说的是上海的薪资水平。希望对你有帮助。

Web前端开发工程师待遇在20K左右。也要看个人经验能力,尤其是HTML5混合式开发技术,会是企业用人趋势。同时,企业也更愿意去花更多的钱来聘请了解比较全面的开发人员。

1.需要的技术很多 HTML (XHTML DHTML)CSS必会 DIV+CSS及主流浏览器兼容必会。 2.深入理解 Document Object Model(DOM) 熟悉标准 3.熟练运用 AJAX javascript Jquery 往上还有更多的 UI交互 js框架尤其JQ,现在还有HTML5 这些都要会,而且现在的公司都需要前端人员了解一门后台语言 比如 PHP 等。

都是技术型不存在哪个更有前(钱)途,你适合的喜欢的才会用心做好,才是最有前途的

web前端 和 互联网有关的。 只要互联网公司都需要前端 前提是好前端。 不是会多少技术 只要能出活。 能做事。 关注:新航路师徒学院

应该没有什么区别,前者说得比较广义,后者主要强调开发,你除了掌握前端必备的js,juery,XHTML,css之外,你必须得会一些基本的编程语言,比如.,PHP这些

程序员这个岗位都比较缺。前端工程师目前算是比较缺和工资增长幅度比较高的。但是入门级的前端一抓一大把。虽然能找着工作但是工资不高。

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MayQueen小乖

web前端开发技能等级证书考试为上机考试,分为理论考试和实操考试两场,需要学习HTML5+CSS3、JS交互设计、Node开发、前端框架以及小程序与APP开发等课程。web前端开发技能等级考试注意事项:1、考生需要携带身份证原件并将本人准考证和身份证放在桌面指定位置以备监考人员核对;2、考生迟到30分钟禁止进入考场,考试前20分钟根据监考人员的提示,考生录入个人信息,登录考试系统。

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