翻滚的石榴
篇1
姓名:
国籍:中国
目前住地:
民族:
户籍地:
身高体重:XXXcmXXkg
婚姻状况:未婚
年龄:XX岁
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职
应聘职位:
工作年限:X
职称:XXX
求职类型:均可
可到职日期:即可工作时间
月薪要求:xxx-xxx
希望工作地区:希望地区
工作经历:
软件(2个月)
KXB|运维|4001-6000元/月
计算机软件|企业性质:上市公司|规模:500-999人
工作描述:
1.熟练根据公司项目剑侠世界要求,维护更新100+服务器。
2.熟练部署服务器应用的系统环境及应用程序,包括:系统,paysys支付软件,guards监视系统,gameserver游戏地图软件,gamecentre游戏游戏中心及其配置参数
3.及时处理日常服务器的各类故障并撰写文档。
4.为windows系统下server-u软件中单台FTP给开发和测试及客服授予相应权限
5.根据同事及自己整理的文档,参与编写项目的《运营工作手册》规范公司相关运维人员的操作流程。
6.熟练处理游戏服务器的开服和并服操作。
北京xx信息科技有限公司(1年6个月)
运维部|系统管理员|2001-4000元/月
网络游戏|企业性质:民营|规模:20-99人
工作描述:
1根据公司项目要求,设计,搭建及维护应用服务器。
2部署服务器系统环境及应用,包括:redhat/centos系统,apache,mysql,php,nfs,rsync,scp
3在linux系统下,通过log-bin部署mysql主从同步实现读写分离,并熟练mysql常规操作,增量恢复,参数优化,权限管理,备份恢复
4,系统级及应用级系统,应用的常用参数调优及部署调优。配置文件netipv4参数调优等。
5安全规范,通过sudo,安全规范,备份,iptables,权限管理(chmod/chown)等,保证服务器的安全。
6能通过shell脚本实现简单的自动维护,部署简单的系统性能和应用的shell脚本监控。
7部署nagios、cacti监控系统,并通过sendmail发送邮件至139邮箱实现实时短信报警。
8使用lvs负载均衡应用架设应用服务器。
教育背景
毕业院校:xx大学
学历:本科
毕业日期:
所学专业:
第二专业:
教育经历:
语言能力
外语:
英语良好
国语水平:良好
自我评价
1.本人自学能力强,思维敏捷,对于新知识接受快,用于面对困难,敢于挑战。
2.为人诚恳,个性稳重,待人真诚,具有良好的团队合作精神和沟通组织能力。
3.抗压力能力强,工作积极上进,做事认真的很负责,有耐心,沉着冷静。
篇2
基本资料
姓名:
目前所在:广州年龄:26
户口所在:湖南国籍:中国
婚姻状况:未婚民族:汉族
求职意向
人才类型:普通求职
应聘职位:计算机软件:,it-品管、技术支持及其它:,客服及技术支持:
工作年限:3职称:中级
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州,,
工作经历
广州新科佳都科技有限公司起止年月:XX-04~XX-04
公司性质:私营企业所属行业:计算机服务(系统、数据服务,维修)
担任职位:运维工程师
工作描述:1、负责地铁afc系统产品的工程项目实施,软件维护,新软件测试升级等工作。
2、熟练操作qnx系统(类似于linux),sybase、sql数据库维护,以及软件安装调试。
3、协调处理好业主的需求。
离职原因:
广州爱递思电子科技有限公司起止年月:XX-07~XX-03
公司性质:私营企业所属行业:电子技术/半导体/集成电路
担任职位:助理工程师
工作描述:1、从事公共广播系统设备的硬件电路设计,样板制作,调试,及软件系统测试等工作。
2、相关设计资料的制作,生产线技术问题跟进。
3、客户技术问题跟进。
离职原因:
教育背景
毕业院校:湖南工业职业技术学院
学历:大专获得学位:毕业日期:XX-06
专业:电子信息工程专
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
XX-09XX-06湖南工业职业技术学院电子信息工程大专毕业证-
语言能力
外语:英语良好粤语水平:一般
其它外语能力:
国语水平:良好
工作能力及其他专长
熟悉电子产品的开发流程,工作原理,构造等知识,以及电子产品的调试,测试等。在之前的工作中,我学会了很多,学会了怎么与人相处,与人沟通交流,增强了工作责任感。有实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应工作环境,并融入其中,展现更好的一面。
详细个人自传
工作责任心强,做事认真;有团队合作意识,实践能力强。我相信,只要有信心,有好学的心态,坚持不懈,就能成功!路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!
篇3
基本信息
姓名:张某
性别:男
婚姻状况:未婚民族:汉
户籍:广西年龄:27
现所在地:浙江杭州
联系电话:4658980-90,
求职意向
期望职位:linux运维工程师,网络工程师,IT桌面维护等相关岗位;期望工作地点:杭州或者深圳地区。
社会实践经历
2011年11月的时候在浙江升实业有限公司担任硬件维护网络工程师,主要负责公司服务器机房的日常维护,办公人员的电脑维护等工作。
2010年7月的时候曾经在中国联通宜州分公司担任过网络产品销售员与实际上门操作员,学到了理论知识的同时也具备实践技能。
教育背景
大学毕业院校:广西学院学历:本科毕业日期:2012年6月份主要专业:网络工程,计算机维护,程序设计等课程。
获得的校内奖励:汉字录入比赛一等奖;优秀共青团员;在校期间担任班级与个人入党联系人
获得的证书有:计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试,网络工程师认证;全国大学英语四级证书
个人的职业技能特长
熟练掌握windowsserver2003各种服务器搭建与管理;熟练掌握inux各种服务器搭建与管理;具有扎实的CCNA网络水平,目前正在学习NP。
个人自我评价
在工作和在校期间都很勤奋,踏实,对网络基础的理论知识比较扎实,为人乐观开朗,在实践当中具有团队合作精神。
篇4
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:汕尾身材:172cm68kg
婚姻状况:未婚年龄:26岁
培训认证:诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职
应聘职位:硬件工程师:电脑维护员、网页设计师/美工:网页设计美工、客服代表/专员/助理:客服代表
工作年限:2职称:中级
求职类型:全职可到职-随时
月薪要求:1500--2000希望工作地区:广东省广州东莞
个人工作经历:公司名称:广州腾方科技有限公司起止年月:2008-01~2009-07
公司性质:私营企业所属行业:计算机业
担任职务:售后工程师
工作描述:负责医疗,政府方面软硬件,网络方面维护.安装服务器,小型网络方面的搭建.
离职原因:公司人员的调动
公司名称:广州保利网络有限公司起止年月:2006-07~2007-12
公司性质:私营企业所属行业:计算机业
担任职务:网络运维工程师
工作描述:负责小区网络的搭建,维护.电脑软硬件售后服务.
离职原因:想寻求更大的发展
公司名称:广州市清心堂凉茶连锁有限公司起止年月:2005-08~2006-06
公司性质:民营企业所属行业:商业服务
担任职务:加盟管理部担任副经理
工作描述:负责店铺选址,员工培训,业绩分析,促销方案的实施.还负责公司内部电脑软硬件方面的维护.
离职原因:想寻求更大的发展
教育背景
毕业院校:广东省农业管理干部学院
学历:大专毕业-2005-07-01
所学专业一:计算机应用与维护
所学专业二:网络工程
受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号
1999-092002-07广东省机电职业技术学院机电设备维修电工证/Office办公软件证
2002-092005-07广东省农业管理干部学院计算机维修与应用3D证
语言能力
外语:英语一般
国语水平:优秀粤语水平:精通
工作能力及其他专长
1.熟悉计算机软、硬件安装及维护;能对日常软硬件问题进行检测及排除,熟悉WINDOWS98/2000/XP等操作系统,
2.掌握office系列办公软件,并精通Photoshop和CorelDRAW等软件。
3.掌握VisualFoxpro编程语言以及SQLServer数据库管理,维护及数据查询工作。
4.任广州市清心堂凉茶连锁有限公司加盟管理部担任副经理期间积累出一套成功的管理方式并擅长交际方面。
详细个人自传
我是广东农业管理干部学院2005年毕业生,主修计算机应用专业,作为一名充满生机和活力,又有冲劲的大学生,面对日益繁荣的经济大潮,面对竞争激烈的时代,我已作好了充分的准备,去迎接社会和未来的挑战。
本人性格沟通能力良好,在适当时候能提出自已的建议给对方参考.对于工作一向积极乐观.和工作伙伴友好相处.对于同事给的正确的有助于工作及生活的意见及建议能做到采纳听从.同时,本人希望在5年内在一行业中从基层做起,成为一名职业经理人.对于所在行业能分析其市场信息,挖掘市场潜在力,评估自已最适合的职位及及时地提升自我.希望在贵公司中得到新的工作经验,有更好的能力的提升。
篇5
赵磊
两年以上工作经验|男|27岁(1990年9月12日)
居住地:北京
电话:187*******(手机)
E-mail:
最近工作[9个月]
公司:XX有限公司
行业:通信/电信/网络设备
职位:网络运维工程师
学历
学历:本科
专业:计算机科学与技术
学校:北京交通大学
自我评价
沟通能力及责任心强、有很强的团队协作精神。熟悉WindowsServer,能解决系统常见的软硬件故障、网络故障。熟悉SQL可以利用SQL进行日常的数据处理。具有丰富的企业信息化建设经验,有很强的项目管理能力,熟悉ERP整体流程,并有成功推广、实施ERP的经验。
求职意向
到岗时间:可随时到岗
工作性质:全职
希望行业:通信/电信/网络设备
目标地点:北京
期望月薪:面议/月
目标职能:网络运维工程师
工作经验
2014/9–2015/6:XX有限公司[9个月]
所属行业:通信/电信/网络设备
研发部网络运维工程师
1.负责公司机房所有LINUX生产系统(OA、MAIL、MIS、WEB、财务、开发中心、Oracle以及各备机等)搭建管理和监控工作(cacti、nagios、zabbix)。
2.负责机房环境,空调、电压、网络设备、服务器、外接设备。
3.每日网络巡检各系统,检查备份状态、系统CPU硬盘内存等系统健康状态。
4.各系统权限管理,文件系统定期清理数据、日志。
2013/5–2014/8:XX有限公司[1年3个月]
所属行业:通信/电信/网络设备
研发部网络运维工程师
全球网络架构管理(设计/维护/升级)。
2.配合信息服务(IS)部门以及公司其他部门IT相关项目。
3.对公司数据中心所有的routers,switches,firewalls,nexus以及其他网络系统维护,处理公司网络/系统/安全相关问题。
4.日常技术文档我/规范化.提供网络升级,系统变更建议。
5.参与XX办公室IT升级项目。
教育经历
2009/8—2013/6北京交通大学计算机科学与技术本科
证书
2009/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
无锡捞王
时间过得非常的快,马上就要到写工作总结的时候了,那么大家的工作总结都写好了没。请您阅读我辑为您我整理的《设备维修工工作总结范文(精选5篇)》,但愿对您的学习工作带来帮助。
为加强电化教学管理,提高电教设备应用水平,根据工作安排,电教信息中心于9月中下旬,开展了中小学信息技术教学听课、调研和电教设备普查维修、专室培训工作。这次活动,共调研学校40余所,听电教课24节,发放调查问卷45余份,维修电教设备150余台(套)。今将有关情况总结如下:
一、领导重视,制度健全。
多数学区、国办学校能够认识电教工作的重要性,学校结合教学实际制定了电教工作计划、校级信息技术培训方案、各专室管理制度等。在这次活动中,大部分校长都能积极准备,并随同调研或听课,对存在的问题进行现场办公,落实到人,绑定责任,收到了较好的效果。
随同调研电教设备的校长有:南东坊学区李学、香菜营学区张顺平、香菜营中学庞雪平、称勾学区冯艳军、倪辛庄中学韩玉彬、柏合学区李时涛、柳园中学陈庆荣、杜村学区左进、称勾中学申五瑞、第二小学郭爱云等;随同听课的副校长有:王双英张海忠、张金锋、李耀彬、何景彦、王利光、梁书丽、刘江等。
二、设备管理到位,使用规范。
大部分单位电教设备都能在指定专室使用,登记造册,纳入固定资产序列,指定专人负责管理。专用教室设备保护较好,使用率高,使用记录详实,最大限度地发挥了电教设备的作用。对电教设备进行编号排序,逐机登记建立“身份证”。多数单位电教教学资源能在原有基础上不断充实,利用率大有提高。专室管理人员的业务素质在工作中大有提升。
设备管理工作较好单位有:张村学区、南东坊学区、章里集学区、称勾学区、香菜营中学、柳园中学、兴凯学校等。设备完好率、使用率较高的学校有:第四中学、第四小学、砖营中学、西羊羔中学校等。设备完好率、使用率较高的学校有:第四中学、第四小学、砖营中学、西羊羔中学、有阁刘中学等。
三、信息技术教学秩序良好,氛围浓厚。
绝大部分学校能够按照信息技术教学大纲要求,在三年级以上开设信息技术课。信息技术教师能够做到课程有安排,上课有教案,课后有练习。计算机教室有上机登记册并记录详实,与教学进度相符。课上学生们争先恐后的回答问题,小组合作,、一帮一、优带差等教学手段营造了良好的学习气氛。
信息技术课程开设较好的单位有:南东坊学区、章里集学区、西羊羔学区、张村学区、柏合学区、兴凯学校、第一小学、第四小学等。责任心强、业务能力好、上课效果好的教师有:南东坊学区育才学校张海山、香菜营学区回漳学校李越、孙陶学区韩村中学孟庆科、张村学区中学张春明、西羊羔学区西羊羔中学牛利彬、第一小学张艳丽、第二小学王改改等。
四、存在问题和现象
1、个别单位领导对电教工作认识不高,没有相应管理制度和措施。主要表现有:无工作计划,无专用教室制度,档案不齐全,记录不详实。对电教知识培训、电教设备运用重视不够、措施无力。有的领导或多或少存在着不会用、不敢用、不让用、怕用坏、怕费电的现象。
2、个别学校设备管理不到位。如设备不在专室使用,有挪用、借用现象,专室卫生较差,甚至有的单位房顶漏雨,设备被“洗澡”现象。
3、个别学校在电教设备维修维护中,存在“等、靠”思想,损坏设备得不到及时维修,不能正常为教学提供服务。
4、个别学校没有开设信息技术课,或计算机数量少,学生多,学生上课不能上机操作,有的教师让学生上机操作时间比例太校
5、少数管理员、信息技术教师专业素质偏低,基本功亟待提高。
各单位要结合本次活动,对照有关电教工作文件要求,认真总结,进一步提高认识,查找不足,重新完善电教工作的管理制度,采取有效措施,认真做好信息技术教学工作,保证电教设备能正常为教育教学服务,发挥电教设备在“强力提师能,创建新课堂”中的优势和作用,力争本单位的电教工作上一个台阶。
我在维修工作的十几年的生涯中,我立足岗位,干一行,爱一行,钻一行。作为钳工班长,自觉有责任、有义务在实际工作中充当主力,并处处起到模范带头作用。为圆满顺利、安全、平稳地完成好维修工作,我紧紧立足本岗位,勤奋钻研检修技术,学习理论,同时和实际结合,在学中干,在干中学,通过多年理论实践的积累提高,实际技术有很大提高,基本能独立完成各种检修任务,在检修中充当主修,工作中处处起模范带头作用。多年来,在厂及车间领导的领导和安排下,为厂解决了大大小小好多检修任务,有力地保障了厂正常安全平稳生产,为厂正常生产起到了一定的保障作用。同时也为厂解决了好多项生产中不安全隐患。为厂安全平稳生产扫平了道路。例如20xx年9月2日,在检修燃料气压缩机1#时,由于燃料气压缩机检修时工作量大,白天检修一天也没检修完,我就主动留下来和班里的人连夜检修,当时虽然非常累,连动都懒得动,但是,我有一个信念,非得及时把压缩机修完不可,否则宁肯干一夜,不吃不喝也要完成检修任务,决不能影响一点生产,这样才能心安。就这样,不顾一切,直到深夜才完成检修任务。类似这样的情况我遇到何止数十次。
多年来,我积累了丰富的设备维修经验,对于设备运行故障判断也有独特的方法和经验,在实际工作过程中,解决了许许读多多的生产问题
在20xx年上半季度中,我参与解决的检修难题主要有以下几点:
1、解决1#不凝气压缩机运行时产生的异响问题。20xx年不凝气压缩机是由检修公司负责检修的,自检修以来,不凝气压缩机1#运行时就产生异响,经过多次维修也没得到解决,20xx年压缩机大修时,我主要负责主修,经过我细致精心的检修,更换合格的十字头后,经过实际运行来看效果良好,再没产生过异响问题。
2、解决两台不凝气压缩机填料漏气问题。20xx年7、8、9月分别发现不凝气压缩机一、二级填料漏气,第一次检修时还以为完全是填料磨损严重,就更换了填料,但是经过试运来看还是漏气,又进行了返修,我经过仔细检查发现,不仅是填料问题,更主要是活塞环磨损严重导致填料漏气,于是我更换活塞环,经检修后试运看,填料不漏气,解决了维修难题;
3、解决稳后泵轴承运行时产生异响问题。稳后泵2#电机端运行时产生异响,经过维修更换新轴承,但是试运时还是产生异响,于是又返修,更换标准的轴承后,试运效果良好,再没产生异响问题;
4、解决稳后泵机械密封漏油问题。稳后泵机械密封在运行时经常漏油,严重影响生产,我在维修中仔细反复检查机封动、静环,终于发现导致机封漏油主要的原因是机封动静环摩擦面不平整,摩擦面有的接触上,有的没接触上,即使有的接触上了,但只是局部接触,没完全接触,经过请教机封生产厂家后,找到了检查机封面是否平整及如何解决不平整的方法,经过实际运行来看效果良好,解决了机封漏油的难题。
此外,我不分份内份外,只要车间安排的工作,我都带领全班职工努力圆满地完成任务,处处起到模范带头作用,哪脏哪累哪就有我的身影,获得了车间职工、干部的一致认可。
20xx年已经过去,在这一年中我深刻体会到了工作的汗水与快乐,我把自己的青春倾注于我所钟爱的维修事业上。这年的工作已经结束,收获颇丰,下面是我对一年的工作总结:
一、思想认识
这一年中,我作为一名设备维修工,我在思想上严于律己,热爱自己的事业,自己要求严格,鞭策自己,力争思想上河工作上在领导和同事心目中都认为,这个小伙子能吃苦,不嫌脏不怕累,工作认真,干起活来从来不拖泥带水。在公司组织的各项活动中能够积极主动的去参加,在这一年来,我能圆满的完成安排的各项工作。我相信在以后的工作中,我会在领导的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。在明年,我将更加努力工作,勤学苦练。
二、维修工作
在维修工作方面,这一年任务都非常重,有好几个黄金周。为了索道设备的正常运行公司安排了大量的加班,但不管怎样,为了把自己的维修水平提高,我坚持,我信念,是工作的越多,相信我的维修技术也在不断的提高。平时工作中也是争取每个维修机会在请教老同志的维修经验,平时也多和老同志聊天学习。这年工作结束了,明年的工作也是紧张的开始。这些多是需要认真做好的工作,在工作中学习,领会积累每次的工作经验。
三、制度方面
在做好各项工作的同时,严格遵守公司的各项规章制度。严格要求自己。处理好公事与私事之间的关系,与同事的人际关系,做到重来不和同时红脸。明年,我将更加勤恳,为更好的努力工作,也一如既往的遵守公司制度,学习公司新出台新的制度,自己更加努力学习专业知识,是自己的业务水平更上一层楼。
四、安全工作
安全是重点,不管是工作也好还是生活也好,人生安全机械安全,多需要我们去时时刻刻高度重视。这年在工作中也有出现个别安全事件,一些轻微的手脚磕磕碰碰,出现这一些晓得问题证明还是存在有些疏忽粗心大意,不够注意小结过程,安全意识还是不够全面的考虑到小结。在以后工作中药弥补考虑不够周到不够全面细节安全隐患。在明年,要认真学习安全条例,安全生产,安全注意事项,注意安全,为了更好圆满完成维修工作,做到无设备安全事故,无人生安全事故,排除一些的安全隐患。就是在生活上也要不放松个人安全。
综合以上的几点,在今年中我成功的完成了任务,但也有不足,在明年的工作中我会加强学习,以便于在20xx年更好的完成全年工作。
20xx年即将过去,新的一年又即将来临。过去的一年里,在领导的大力支持、热心帮助下,在同事们密切配合下,本着踏踏实实做事,认认真真工作的原则,基本上完成了自己所承当的各项工作任务,个人思想政治素质和工作能力都取得了一定的进步。现将工作学习情况总结如下: :
一、 从思想上
过去的一年里从思想上严格要求自己,加强学习,能够完成领导交办的各项工作任务。在工作的过程中,我深深体会到加强自我学习,提高自身素质的重要性,一个是向书本学习和上网查找相关资料,不断充实自己,改进学习方法;二是向周围的同事学习,虚心求教;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践工作中校验所学知识,查找不足,提高自己。
二、 从工作方式上
过去的主要工作就是抢修,整天忙忙碌碌,设备问题越来越多,不仅自己不轻松还时常耽误生产。现在在检修和保养同时逐步形成做成台帐的习惯。设备检修后都有检修记录和检修台帐,对经常发生故障的设备进行检查,分析设备故障的主要原因,若是操作问题要求现场操作人员及时整改,对工艺要求上不适用的设备,与工艺人员、设备主管和保全小组成员讨论后进行改型试用,是其故障率大大降低。以513a小组氧化釜移料泵为例子,原来使用的是wihf80-65-160开式叶轮衬氟泵,现场共计有8台,检修的频率比较高。经过对多台故障的泵机检查总结后我们认为该泵在使用过程中打空泵的几率比较高,同时由于氧化釜内盘管抱箍掉落也经常造成泵机发生故障。现在已安排对每台氧化釜的盘管抱箍进行改型更换并严格验收,同时要求该泵机输送过程中操作人员不得离开现场防止打空泵。并从设备堆场找到1台az80-65-160整理后进行试用效果很好,目前这8台泵机的检修的频次相当于之前的1/10。不但降低了设备维修的费用还减低了工人的劳动强度。
三、 大修工作和技术改造工作
在今年公司效益不好的情况下,本着修旧利废的原则,对大检修突出主要设备和关键设备重点维修,同时在对xx年度大检修后出现的主要设备问题进行分析改进了检修的方式,xx年的大修工作比较成功。对工艺要求的技术改造优先利用设备堆场内闲置和老厂拆迁过来的旧设备。并将停车小组不使用的部分设备调济使用。确保各项技改的设备需求。
四、 经验和教训
过去的一年虽然学到了很多东西,取得了一定的进步,但是仍有很多不足之处,现总结如下:
1、对设备管理比较粗糙,缺少细致的、连续的管理方法。
2、对检修人员的管理比较松散。
3、对设备的润滑保养做的还不全面。
寄望在以后的工作中总结成功经验,再接再厉,发挥潜力,更好的为公司服务 。
20xx年即将过去,新的一年又即将来临。过去的一年里,在领导的大力支持、热心帮助下,在同事们密切配合下,本着踏踏实实做事,认认真真工作的原则,基本上完成了自己所承当的各项工作任务,个人思想政治素质和工作能力都取得了一定的进步。现将工作学习情况总结如下:
一、从思想上:
过去的一年里从思想上严格要求自己,加强学习,能够完成领导交办的各项工作任务。在工作的过程中,我深深体会到加强自我学习,提高自身素质的重要性,
一个是向书本学习和上网查找相关资料,不断充实自己,改进学习方法;
二是向周围的同事学习,虚心求教;
三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践工作中校验所学知识,查找不足,提高自己。
二、从工作方式上:
过去的主要工作就是抢修,整天忙忙碌碌,设备问题越来越多,不仅自己不轻松还时常耽误生产。现在在检修和保养同时逐步形成做成台帐的习惯。设备检修后都有检修记录和检修台帐,对经常发生故障的设备进行检查,分析设备故障的主要原因,若是操作问题要求现场操作人员及时整改,对工艺要求上不适用的设备,与工艺人员、设备主管和保全小组成员讨论后进行改型试用,是其故障率大大降低。
以513a小组氧化釜移料泵为例子,原来使用的是wihf80—65—160开式叶轮衬氟泵,现场共计有8台,检修的频率比较高。经过对多台故障的泵机检查总结后我们认为该泵在使用过程中打空泵的几率比较高,同时由于氧化釜内盘管抱箍掉落也经常造成泵机发生故障。现在已安排对每台氧化釜的盘管抱箍进行改型更换并严格验收,同时要求该泵机输送过程中操作人员不得离开现场防止打空泵。并从设备堆场找到1台az80—65—160整理后进行试用效果很好,目前这8台泵机的检修的频次相当于之前的1/10、不但降低了设备维修的费用还减低了工人的劳动强度。
三、大修工作和技术改造工作:
在今年公司效益不好的情况下,本着修旧利废的原则,对大检修突出主要设备和关键设备重点维修,同时在对xx年度大检修后出现的主要设备问题进行分析改进了检修的方式,xx年的大修工作比较成功。对工艺要求的技术改造优先利用设备堆场内闲置和老厂拆迁过来的旧设备。并将停车小组不使用的部分设备调济使用。确保各项技改的设备需求。
四、经验和教训:
过去的一年虽然学到了很多东西,取得了一定的进步,但是仍有很多不足之处,现总结如下:
1、对设备管理比较粗糙,缺少细致的、连续的管理方法。
2、对检修人员的管理比较松散。
3、对设备的润滑保养做的还不全面。
寄望在以后的工作中总结成功经验,再接再厉,发挥潜力,更好的为公司服务。
时光荏苒,20xx年即将过去,这一年是表活剂分公司发展史上具有里程碑意义的一年,采油二厂、四厂连续开辟三元复合驱油采注区,驱油用表活剂的需求量大幅度提高。为了保证采油厂的平稳注入,为实现原油四千万吨稳产作出我们应有的贡献,我车间在分公司统一安排、协调下目前已启停装置八次,生产1#磺酸2645吨,2#磺酸7920吨,出色的完成了生产任务。
驱油用表活剂磺酸的原料是生产日化产品十二烷基苯的废料,由多种混合物组成,为了达到产品指标在磺化过程中需要较高的磺酸中和值,在生产过程中易磺化成份结焦堵塞分布器及磺化管,致使装置生产周期为20天左右,同时为了保证注入量,装置每次停车只有5~7天的检修期,有时甚至只有2~3天。设备的检修几乎全部是以抢修的态势完成的。本年度共完成检修项目 项,其中外委17项,自检13项。通过检修不但提高了装置的生产能力,而且还消除了装置的一些安全隐患。诸如:通过对SO3吸收换热器的清洗,清除了换热器内部的结焦磺酸,提高了换热器的效率,大大降低了吸收磺酸结焦的可能性;通过校正磺化器的垂直度,标定磺化器成膜管的相对流量及对换热管进行清洗,极大的提高了磺化器的操作精度,延缓了磺化器结焦,延长了磺化器的生产周期;通过对熔硫槽和恒位槽的密封改造,消除了硫蒸气的挥发,降低了熔硫间硫粉尘浓度,改善了熔硫间的操作条件。
在没有统一、规整检修期的情况下,我车间根据特定的检修条件,加强了以下几方面的工作力度,圆满的完成了检修任务。
一、 牢固树立安全检修理念,以“五精”管理为指南,将“四有” 工作法贯穿检修全过程
1、化整为零,以点检数据、设备性能为依据,合理制定检修计划 本着涉及安全生产问题的项目一项不落,不必要的项目一项不上的原则 根据装置停车检修期短这实际情况,我们依据日常点检中积累的每台设备的主要性能数据,组织技术人员及运行工程师讨论该设备的运行数据,判定该设备运行状况。以年度检修计划为指导,将09年检修计划合理的按排在每月的停车检修期内。
2、周密计划,精心组织,确保检修顺利进行。
为了为保证各项检修工作安全、平稳、有序、受控进行,我们要求项项工作有方案,根据各检修项目,每次装置停工前召开车间专业检修会议,确定本次停车检修项目并修定、细化本次检修项目的施工进度表、动火项目一览表、工艺置换方案等一系列具体操作方案。
根据“五精”管理方法,我们对每一个检修项目都编制了《检修规程作业指导》详细规定了该检修项目的工作内容、施工所需设施、工具、防护用具、物资,施工步骤,并规范了检修动作。
3、加强施工过程监督控制,做到步步有确认。
为加强检修各施工项目过程管理,做到步步有确认,我们要求检修过程中必须执行《化工集团施工作业票》、《外委施工现场确认单》、《外委项目界面交接单》、 《检修项目施工验收单》、《动火票》、《用电票》、《用水票》、《进入有限空间作业票》等检修票据和记录,通过上述作业票的实施,使整个检修作业过程中的各个项目均处于受控状态。
二、 积极配合、严把检修质量关,确保检修如期完成。
1、从一而终,检修项目实施专人负责制。
为了保障装置检修顺利进行、严把检修质量关,车间抽调运行工程师、班长等骨干力量,做到每个检修项目都有专人现场负责,且互不交叉。现场负责人是该项目的施工进度员、检修质量员、施工监督员、施工设施、材料协调员。在检修工作开始前施工现场负责人必须熟悉该项目的检修目的、目标,施工内容、安全措施、所需物资等内容,将检修所需的物资、工具、安全防护用具协调到指定位置,为检修做好后勤保障。
2、以检修进度表为指南,合理安排检修工作,确保检修如期完成。
为了在装置短暂停车期间如期、保质完成检修任务,我们与检修人员详细合计检修工作量,制定了严格、细致的检修进度表与日检修工作内容。车间要求现场负责人对检修工作量做到不抢前不落后,严格按检修进度表执行。对于检修进度我们执行“日报”制度,各项目现场负责人每天汇报当日检修工作完成情况及次日工作计划。对于没有完成当日工作量的项目,我们与施工人员共同分析原因,制定整改方案与工作计划,合理掌控检修时间,进而保证了施工进度按照预期计划顺利完成。
3、以“四有”工作法为检修指南,严把检修质量关。
在整个检修过程中我们坚决贯彻“四有”工作法,严格执行集团相关管理制度,施工队伍必须根据施工进度提前办理《施工作业票》、《用电票》、《动火票》、《进入有限空间作业票》等相关手续,不办理完手续,不具备施工条件的坚决不允许施工,真正做到不走过场,不怕麻烦,步步有确认,项项有落实。现场负责人负责对施工人员的安全防护措施进行监督,对于不服从管理的人员有权停止其检修工作,同时对施工过程中的质量情况进行检查,填写检修项目施工记录表,对《检修施工规程作业》执行情况进行监督,有效的保证了施工安全与施工质量。
在施工项目质量验收上,我们采取现场验收的方法,施工队现场负责人、车间专业人员、生产办专业人员、项目现场负责人每天均对施工队伍的施工工作量进行现场确认、记录,进而有效的保证了施工签证的准确和施工质量的合格。
三、 检修工作中的不足
在厂生产办的协调组织下,在车间全体干部员工及检修人员的共同努力下我车间实现了“不着一把火,不伤一个人,不损伤一台设备”的安全检修目标。这一成绩的取得是令人欣喜的,但同时我们也应该看到在检修工作中我们也有很多的不足需要我们在今后的工作中进行改正。
1、个别施工项目存在施工抢前的现象,这一现象的出现有两种原因:一方面是因为在制定检修施工进度表时过高的估计了工作量,另一方面是因为施工人员冒进施工、抢进度施工,这就是最大的安全隐患,对于这一情况我们日后要坚绝杜绝。
2、个别检修规程作业细节处不够规范,由于我车间第一次进行大规模检修,缺少检修经验,对极个别设备的检修操作细节上考滤不够周到,不利于实际操作,需要在检修后进行总结,举一反三,对其它检修规程作业进行修定。
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