软件工程师能干多长时间

理论上是8小时，但基本上都有加班。12~16小时都有可能。但是干的多，赚的多，一般是肯定的。

软件测试可以做到四五十岁，老了可以做管理，或者自己创业。

软件测试行业的从业人员更多为5-10年，或10年以上的软件测试工程师，从一个人在26岁开始从事这个行业来看，行业主力军也都是大约在40岁左右的年龄，而且据了解虽然一般的软件测试工程师工作经验在10年左右属于黄金时间，再过来这个时间之后的人都是转为管理人员了。所以，这样来看，软件测试工程师还是一个很稳定的职业。

一般软件测试工程师有两种职业发展规划，一条是管理线：软件测试工程师（初级、中级、高级），测试组长(leader)，测试经理，测试部长，项目经理，产品总监；一条是技术线：初级软件测试工程师，功能测试工程师，自动化测试工程师，性能测试工程师，测试开发工程师，测试专家。不管你选择哪条路线都是要不断地学习的。

注意事项：

1、软件测试是一个越老越吃香的工作。而且，对企业来说，在想方设法地招聘新测试员的同时，还要竭尽全力地挽留老人。现在是僧多粥少，对外招不到人的就想方设法地挖同行的墙角。

2、不管做什么，都要想办法提升自己，不然只会被淘汰。

软件测试工程师是一个越老越吃香的职业。 软件测试工作相对稳定、对年龄没有限制、而且随着项目经验的不断增长和对行业背景的深入了解，会越老越吃香。而且由于涉猎广泛，行业背景丰富的话，可以转行业专家或者产品专家等。而且由于涉猎广泛，行业背景丰富的话，可以转行业专家或者产品专家等。年轻的时候坚持干，积累一定的工作经验，这至少已经具备了软件测试这个岗位所要求的的软素质能力，包括沟通、自学能力等，也最好找到工作。业界对软件测试还有这样的描述：入门快，薪资高。但想拿到高薪资，就必须不断学习软件测试的新技术，跟上行业的脚步。而测试相比开发相比，入门难度低一些，就会导致测试人员水平参差不齐，而且测试人员不开发软件，在小公司，可能不是必备的人员，所以对于一般人来说，感觉测试发展前途没有开发好。想了解更多有关软件工程师的详情，推荐咨询达内教育。达内教育致力于面向IT互联网行业，培养软件开发工程师、测试工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才，目前已在北上海广深等70个大中城市成立了342家学习中心；拥有行业内完善的教研团队，强大的师资力量，200余位总监级讲师，1000余名教研人员，确保学员利益，全方位保障学员学习；更是与多家企业签订人才培养协议，全面助力学员更好就业。感兴趣的话点击此处，免费学习一下

这个说不准，有时候需要加班的，一般每天9-10个小时是有的

就是程序员呗，名义上每天8小时，但是加班这种事是常有的。有项目上线的时候，通宵加班也是正常的

没有谁可以决定你到底可以在一个职业做多久，除了你自己！！如果你目前只是有意向转行，但是还没有进入测试行业，那么趁年轻，赶紧学习一些测试基础知识，包括一些测试理论和测试流程，打造一张测试入门的入场券； 如果你已经在测试行业摸爬滚打了2-3年之久，那么请选择一个自己目前比较感兴趣的进阶方向，不管是自动化测试，性能测试，或者安全测试，挑一个最适合你的路，现在就开始行动，不要犹豫！如果觉得技术自学起来太难，也可以找一些培训机构的帮助，让自己少走一些弯路，加速成长过程。有了这些进阶知识的掌握，不仅可以提高你的竞争力，帮助你涨工资，而且还能够让你的年纪匹配上你的技能，决定你可以走多远。如果技术不是你最擅长的部分，那么可以考虑走管理路线。总结并沉淀自己目前的知识储备，以及测试经验和团队经验，抓住一切可以管理项目，管理团队的机会，有意识的去做这方面的能力的提升和实践。千里之行，始于足下，只要开始了第一步，后面的测试职业发展的峰点就会接踵而至。 总而言之，软件测试并不是靠青春吃饭的职业，要想在软件测试行业中有长远的发展，就要在现有积累的基础上，不断地学习，不断的提高，跟上行业发展的脚步。如果只是一味地吃老本，即使工作再多年也只是原地踏步，而最终，也就只能遭受被行业淘汰的命运。

干不到体力到45就不行了