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平凡yifen
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瞪样的胖子

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刚学美发,一开始要学洗头,这个过程没时间定,主要是看你洗头的熟悉程度到哪里。洗得既要干净,又不能把顾客的头抓得太大力,这些都要慢慢学,这叫做72行,行行出状员

怎么培训洗头工程师呢

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猫爷爱大王

美发培训主要学习什么内容,美发课程教哪些内容技术

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为君俏颜

美容美发 建议自学或是跟个师傅学 之后考证的话 本处常年随时儿报 五个等级

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妹喜儿lady

如果你想学习理发技术的话我建议你可以找专业正规的美容美发培训学校去学习。学完之后也方便后期就业或开店。

187 评论(14)

御龙装饰公司

如何快速学理发?学理发还是要选好学习平台,学理发可以去理发店学,也可以去专门的学理发的学校学。在理发店学,只能当学徒,前期一般是从洗头开始学,学的周期长,需要学半年以上,能不能学到技术也要看理发店的理发师的技术怎么样,所以一般是不建议初学者去理发店学的。在专门的学理发的学校学,学的时间短,一般在三个月左右就可以学会理发技术。而且,一般规模大一点的学校旗下还有自己的理发店,理论加实操的同时还多了很多外出实践的机会。毕业出来后,就可以直接去店里工作了。如果想更快速,更好的学习理发技术,还是在学校学吧!

209 评论(13)

小不娃娃

所有的美容美发店在招聘新员工的时候都会对新美容美发师进行新员工上岗前培训。只有经过了专业的培训,美容美发师才会符合要求和特点。一般情况下新美容美发师培训的内容主要是从仪表礼仪、举止言行礼仪方面进行。主要的内容如下: 1、美容美发店简介和展望:要让新员工明白你的店的历史、现状和未来发展,以便得到新员工的认可,并增强员工的信心,为追求更大发展,愉快、迅速地融入这个环境。 2、学习规章制度:新员工要学习店的规章制度,并尽快对之熟悉起来,让员工知道自己的工作和行为准则。 3、素质和服务心态培训:新员工由于所受的教育和所处的环境各不相同,其素质和心态也各不相同,可以通过培训对其素质、心态方面进行高速能让员工更具职业遵守。 4、服务流程培训:为了让新员工更快进行工作角色,对店内标准化的服务流程进行培训是非常重要的。 5、站姿、坐姿、仪表:正确的站姿应是,双脚以两肩同宽自然垂直分开,体重均落在双脚上,肩平,头正,两眼平视前方,挺胸收腹;正确的坐姿是,双脚靠拢,双手放置膝盖上,左右均可,直腰挺胸。头部不能左右斜。仪表;要求整洁,每天上班前化妆给人感觉清秀,发妆随时应注意打理,服装要求得体。 6、微笑:微笑是世上最美丽、最受欢迎和语言。美容美发师一个好的微笑会给顾客留下深刻印象,是服务成功的关键,更是建立消费群体的有力武器。微笑的到位也意味着引导消费的成功。 7、态度:员工的服务态度是服务中最为关键的一环。没有好的服务态度直接会导致顾客的流失,会让我们整体形象和素质在顾客心中大打折扣。有这样的一句话:“我们不能改变天气,但我们能改变自己的心情”。心情因各种原可能产生不愉快,那么在为顾客服务时,员工坏心情会通过服务转移到顾客身上,这样服务态度就谈不上热情、周到了。顾客是拿钱来消费,来享受的。一旦态度差,“顾客是我们的上帝”、“顾客至上”的服务原则体现在什么地方呢因此要常常教育员工不要把任何不愉快的心情带入美容美发店;不要把愉快的心情,强加于顾客、同事身上,给别人还来不愉快。要让员工明白热情良好的态度是我们不同的生存之本。

146 评论(8)

二階堂真红

这个过程要多久,没有一个规定,要看你本人态度和你师傅对你的认可如何,可长可短。

320 评论(9)

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