电梯销售工程师需要培训嘛

可以考电梯工程师、机械工程师。电梯工程师岗位职责熟悉小区电梯分布及使用情况。 2. 组织有关专业人员参加小区电梯验收和接管工作，严禁未经验收和严重不合格电梯交付使用，及时将电梯技术资料交档案室存档。 3. 制定审核电梯安全操作规程、维修保养规程和各类管理制度。 4. 负责电梯日常保养、维修及大中修时期的技术指导工作。 5. 负责对电梯维修人员的业务知识的培训和考核，编写培训计划、培训内容。 6. 负责电梯故障排除技术指导工作，严把质量关,杜绝故障隐患，保证业主安全视为重中重。 7. 负责与电梯厂家及有关职能机构的业务联络、协调等工作。8. 负责提供相关部门之间的技术服务，实现技术资源共享 9. 负责小区电梯日常维修费用的测算和费用审核控制，降低维修成本，实现经济运行，人力资源共享。 10.完成公司交付的其它工作。11.抽查项目的情况(有特殊情况除外)。机械工程师岗位职责协助项目（或销售）经理和顾客（业主）进行技术方案的沟通、制定，使产品尽量符合公司的现有类型（或接近类型）或标准类型，以便于公司生产、安装、管理和设计等工作的标准化、简单化、快捷化，从方案的源头进行成本的节约化、管理的简单化、产品的标准化等；对生活电梯的合理设计，负责分管项目产品的工程图纸（二维）设计，运用CAD或CAXA或三维软件，负责客户和外部设计的数据审核和工程图纸审核，发现问题提出修改建议和具体更改措施，并和客户或外部设计单位进行联络沟通，使之更加合理化，标准化；报考方式：在劳动局、安监局、技术监督局报考。一，学生到劳动局，安监局，技术监督局，进行报名。二，在报名后相关部门会指定到相应的培训机构参加培训。三，参加培训机构培训后的结业考试，成绩合格者，则向相关部门提出申报。四，申报部门审核通过后，就可以下发电梯工程师证了。注意：电梯工程师证只是在考证的地区有用，出了这个地区后，这个证件就不再有任何的效力了。

电梯是属于特种工种，安全方面非常重要的，需要工程师证书。

给你整点实际的。1、个人形象：买一套好点的衣服，发型、手表、皮带、皮鞋、公文包等，不要去省，便宜没好货；2、杜绝口臭、体味3、将产品知识，包括卖点、专业技术、操作演示等，在公司里对着产品、同事，背得滚瓜烂熟4、每款产品得价格尽量记熟，至少要知道它一个相对准确得数字，能随时报给客户5、对着镜子、或者拍视频，进行演讲、肢体动作的练习6、向销售冠军学习，学习他的谈吐行为、工作习惯等，想象一下当自己面对客户的时候，如何将这个冠军同事的内容应用到自己身上7、客户关心的，核心是产品本身，包括原材料、性能、工艺等，这是谈判过程中始终要抓住的，不要让客户带进谈价的思路8、客户提的任何要求都可以答应，但是必须要向客户提一个对等的要求，比如说客户要便宜10%，OK没问题，但订单数量要上涨20%9、每天保持工作日记的习惯，记录每天的得失、经验教训，认真想一下哪个环节没有做对，下一次怎么应对，等等10、保持平等的心态，你越卑微懦弱，客户越是会步步紧逼11、保持一颗斗志昂扬的心，永远充满激情，不要给自己偷懒的借口暂时就这些吧，销售不复杂，复杂的只是自己，祝你成功！

各个企业都有相关的证书有些外企有单独的培训机构，有特别的电梯安装工程师证书，和鉴定站，建议你找个龙头电梯企业，参加相关的考证

是的，许昌迅达电梯调试员刚入职需要接受培训。电梯调试员是电梯安装和维修的专业人员，需要具备一定的技术和专业知识。在许昌迅达电梯公司，新员工通常需要接受一定的培训，以便他们能够熟练掌握电梯的安装和维修技术，提高工作效率和工作质量。许昌迅达电梯公司通常会为新员工提供一系列的培训课程，包括电梯原理、电路知识、安装技术、维修技术以及安全操作规程等方面的知识。培训课程通常包括理论课程和实际操作课程，让新员工能够实际操作电梯，并掌握各种操作技巧和安全注意事项。除了培训课程，许昌迅达电梯公司还会安排有经验的技术人员负责指导新员工的实际操作，帮助他们逐步掌握电梯的安装和维修技术。总之，许昌迅达电梯调试员刚入职需要接受培训，以便他们能够熟练掌握电梯的安装和维修技术，提高工作效率和工作质量。