安全工程师培训的重要作用

经过实地调查，一些工矿商贸中小企业普遍存在安全生产“不会管、无人管“问题，这些工矿商贸中小企业事故起数和死亡人数占全国事故总起数和总死亡人数50%左右，特别是中小矿山，从业人数素质低、无专业化的安全生产管理和技术人员是导致事故发生的重要原因。一、发挥注安师安全知识特长，培训一线员工 在企业生产活动中，人的不安全行为是造成生产安全事故的一个直接原因。一线员工活跃在生产现场，直接参与设备的安全、运行、检修、维护管理等工作，是安全生产的最后一道防线，要预防安全生产事故，就得做好一线员工的安全生产培训工作。目前，非煤矿山企业由于受到地理位置的限制，一线员工大部分为乡镇、农村人员，存在习惯性操作、习惯性违章的现象，同时，部分一线员工对新设备、新系统缺乏实际操作经验，无法正确发挥设备的安全性能。为此，注册安全工程师需要运用自己的知识，对一线员工进行培训，主要是生产技能及操作技术的培训，向一线员工传授安全操作经验，使一线员工在工具使用、设备安装、设备使用以及设备维护等方面的操作科学化、规范化，养成良好的操作习惯。二、发挥注安师专业特长，指导现场隐患排查除人的不安全行为外，物的不安全状态是造成生产安全事故的另一个重要因素，生产活动中的“物”主要包括设备及其附属件、检修工具和设备及其附属件、人行和车辆通道以及作业平台等。随着安全生产监督管理部门对非煤矿山企业监管力度的逐渐加大，企业的现场管理也在逐步的完善。总体来看，企业的安全生经过实地调查，一些工矿商贸中小企业普遍存在安全生产“不会管、无人管“问题，这些工矿商贸中小企业事故起数和死亡人数占全国事故总起数和总死亡人数50%左右，特别是中小矿山，从业人数素质低、无专业化的安全生产管理和技术人员是导致事故发生的重要原因。三、发挥注安师安全理念特长，加强企业安全管理体系建设“安全第一、预防为主、综合治理”是我国的安全生产方针，从科学角度出发，以风险管控为核心，推广安全管理体系建设是现阶段安全生产管理的重点目标。因此，除上述对技术、设备以及现场的安全生产管理外，对安全生产思想、制度、教育、组织等方面加强规范也不可或缺。在推行安全管理体系建设方面，企业基本能够做到按部就班的完成各项基本规定，但依然存在认识不到位，针对性较差的问题，不能很好的结合自身实际开展相关工作。针对这一情况，注册安全工程师要深入企业，从管理层面开始，实地了解企业基本状况，尤其是要详细了解企业安全生产管理及各项制度的实施情况，结合企业现状，从实际出发，帮助修订各项安全生产规章制度和操作规程，优化执行方式，提高执行能力。四、发挥注安师安全政策把握特长，加大安全投入现阶段国家、省、市、县以及乡镇对安全生产工作高度重视，坚持科学发展观，以减少生产安全事故为目标，组织专家研讨，制定了安全生产方面的多项政策，监督企业加大安全生产投入力度，力求提高整体安全生产水平。从企业角度来看，领导层对此已达成共识，安全生产投入也已经成为一项固定投入，但企业对安全生产政策的理解出现偏差的现象也时有发生，导致安全生产投入达不到预期效果，资金使用效率低下。为此，注册安全工程师应该时刻关注安全生产管理部门的政策动向，研究相关文件，帮助企业最大限度发挥安全生产投入的使用效率，提出合理的、可行性高的意见建议，相当于帮助企业提高了经济效益。五、发挥注安师安全技术特长，积极推广先进安全生产技术随着全球科技的进步，安全生产技术也在不断的发展和改进，新的安全生产技术更是从人的不安全行为和物的不安全状态两个方面入手，提升了生产活动的本质安全程度。目前，我国正在积极推进先进安全生产技术的应用，淘汰落后的、安全程度低的设备和技术，从本质安全入手，提高整体安全生产水平。作为一名注册安全工程师，应该主动学习和掌握国内外先进的安全生产技术、设备、工艺等，结合对企业的现场调查，推广操作性好、安全程度高得新技术、新设备、新工艺，协助企业进行安全生产技术改造，使企业安全生产水平近一步提高。