vivian0415
申报职称是不需要考试的,也不需要培训。评审的的条件有以下几类:
学历具备下列条件之一:
1、获博士学位,取得工程师资格后,受聘工程师职务2年以上。
2、获大学本科毕业以上学历或学士以上学位,取得工程师资格后,受聘工程师职务5年以上。
3、大学专科毕业,从事本专业技术工作20年以上,取得工程师资格后,受聘工程师职务5年以上。
4、虽不具备上述学历(学位),但取得工程师资格后,受聘工程师职务5年以上;或具备上述学历(学位),取得工程师资格后,受聘工程师职务3年以上。
外语条件具备下列条件之一
1、掌握一门外语。参加全国或全省统一命题考试,成绩符合规定要求。
3、获博士学位。
3、任现职期间公派出国留学或工作,出国前通过国家出国人员外语水平考试,并在国外学习或工作1年以上。
教育条件具备:
任现职期间,按照《广东省科学技术人员继续教育规定》的要求,结合实际专业技术工作需要,参加以新理论、新技术和新方法为主要内容的继续教育,达到所规定的要求,并提交完成继续教育的有效证明。
扩展资料:
1、负责项目工程建设的总体控制、质量、进度、工程造价控制和技术管理等建设管理工作。
2、负责根据项目的总体管理目标编制项目建设的总体实施计划、年度和分月度的实施计划;下达项目的建设实施计划,并对实施中的项目计划进行统计分析和计划调整等综合管理。
3、组织项目办、监理单位和施工单位全面分析工程的特点与实际情况,分析确定工程的技术难点和控制要点,制定相应的针对性措施和重点控制流程
4、督查监理单位和施工单位制定相应的监理和施工的监控计划,落实人员和条件,实施于工程的监理和施工,使建设管理目标明确,层级之间形成有效监控的体系。
参考资料:百度百科-工程师
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中级工程师职称评审是国家在职称制度中的重要组成部分之一,对于从事工程领域的从业人员而言,中级工程师职称评审具有非常重要的意义。根据国家相关规定,申报中级工程师职称需要进行考试,但也有一些省份对于这一制度有不同的规定。具体而言,中级工程师职称评审需要进行考试的省份包括:北京、天津、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等。这些省份为了确保中级工程师职称评审的公正性与准确性,都要求申报人进行考试。需要注意的是,虽然在大多数省份中,申报中级工程师职称需要进行考试,但也有一些省份对于此有不同的规定。比如,广东、福建等省份允许工作经验和业绩替代考试;而贵州省则规定了企业内部推荐机制,通过企事业单位推荐也可以获得中级工程师职称。总之,中级工程师职称评审的考试是评价申请人的一个重要环节。针对考试的内容,考生需加强相关知识的学习和掌握,取得相应的资格证书或培训证明,提高自身的竞争力。此外,根据各省份的不同规定,了解相应的申报要求和条件也非常重要。
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评职称一般是需要单位推荐的,一般是不需要参加考试。
职称:
1.博士研究生毕业,可直接初定。
2.硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上。
3.大学本科毕业,取得助理级职称,从事专业技术工作四年以上。
4.大学专科毕业,取得助理级职称,从事专业技术工作四年以上。
5.中专毕业,工作满十年,取得助理级职称,从事专业技术工作四年以上。
6.其他符合评定条件人员。
凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
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中级职称评定考试需要考什么科目? 中级职称评定:1.首先是从业年限,中专毕业10年,大专毕业8年,本科毕业5年;2.职称英语合格3.职叮计算机过关 评中级工程师职称还需要考哪些证书 工程师不是考的,是通过评审的。 工程师是职称(评聘分开后,称为任职资格),目前采用评审的方法,不是通过考试获得职称。需要、计算机应用2门考试,需要发表论文、提交业绩材料。 助理工程师由初评委认定,一般很容易通过;中级职称由中级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地市级人事部门发证。高级职称由高级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地省级人事部门发证。一般每年6月提交申报材料。取得助理工程师资格5年后方可申报工程师资格。 报名,请到当地市县人事局(有的大型单位自己设有初评委),如果你有电气专业的文凭,很容易通过初评委认定。助理工程师需要考计算机技能,不需要考职称英语 ,也不需要发表论文。 考中级职称有什么条件? 评职称都需要提供以下资料: 1.英语四级或六级证书 2.学历和学位证书 3.已公开发表的论文的复印件(第一作者,当然刊物越权威越好,需提供期刊原件,评后退还) 4.教师资格证(如果在高校或者教育口工作,教师资格证不需要考,教委会组织评,评上就可以) 5.职称计算机考试的成绩和高校教育理论培训的成绩 6.从事科研项目的证明(包括项目立项书,结题书等) 7.历史职称证的复印件(比如你评教授,就需要提供副教授职称证的复印件,评副教授需要提供讲师的复印件) 8.评教学系列(指助教、讲师、副教授、教授)的还需要提供课时证明(每年必须有一定的课时量). 中级职称: (1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。 (3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。 (4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。 评审的职称和考试取得的职称有什么区别? 评审或考试不是区分的关键,关键是发证的单位。评审和考试是考核的手段而已,有含金量的证书,它的考核有自己的流程和当然的难度,所以权威,所以值钱。比如工程师证,山寨厂给评的也好,聘的也罢,又或者是培训班发的,能得到社会多大的认可呢?但如果是国家考试中心联合全国工程师协会发的工程师证,需要资格审核,包括文凭,工作经历,发表论文等等,还有专业英语考试,本专业考试,难度不同了。这个算是正规的吧!在私企做的,大多数没那闲情去考,考了老板一般不太在乎,要加人工嘛!国企单位不同,与薪酬挂钩的,单位为了提高自己的层次,也乐于帮职员去考这些证书,所以往往能带薪备考,(在私企一般不可能的)因此,现在社会上见到的假证是很多的,真的那些里面,大部分是国企里混出来的。另外,有证未必比没证的水平高,这是国情! 关于职称考试和职称评审的区别 (1)你指的两种都是任职资格,如果没有被聘用的话,跟待遇挂不上钩的;第二种也有高职低聘的。 (2)对于专业技术任职资格,遵从“谁承认、谁聘用”的原则,第一种是在社会上考的,进入用人单位以后要重新进行资格确认,即使得到确认,也是可聘可不聘,主要还是看你的实际工作能力和工作业绩。 (3)第二种做法是传统的,是通过用人单位自己组织评审,或委托到单位认可的机构进行评审的,实践中一步一步上来比较可靠,所以不需要重新确认资格,只要有弧位空缺,一般都会被聘任。 在比较开明和具有活力的企业,考证;在国企和事业单位的话,评审靠谱。 关于职称可考可评,如果是考职称,有哪些选择可以考? 首先澄清:职称,就是专业技术任职资格。目前,全国(大陆地区)开考的职称主要有经济、会计、通信、计算机软考等专业,绝大部分专业实行评审或考评结合(省市规定不一)。已开考的专业不允许再进行评审,通过全国统一考试取得的职称,全国范围内有效。各省市(行业、央企)等评审通过的职称,哪里评哪里有效,如果出了范围,就要办理复核确认手续。 1、考职称,都有条件设置,针对不同的专业,要满足报考条件,具体登陆各省市人事考试中心(局)查询; 2、全国统一考试取得的职称,不需要再考职称英语和计算机模块。但计算机软考的另外,各省规定不一。 中级职称评审需要考试吗 中级职称评审只要条件合适,提交相应的证件论文就可以申请了,满足条件就会通过,不过因为条件很严苛,所以通过率很低,如果你要这个证,可以找郑州卓途教育了解一下代评审。100%过的 评中级职称需要什么条件 中级工程师职称评定何时进行?中级工程师职称评定何时进行?应具备什么样的条件?提交哪些资料?其程序是如何进行的? 仔细看完你就知道了!! 一、按往年要求,8月1日至9月15日为全省高级专业技术资格评审委员会、省直中级专业技术资格评审委员会受理申报评审材料时间;8月1日至9月30日为市中级专业技术资格评审委员会和市直初级评委日常部门受理申报材料时间。10月始为全市中、初级评审委员会开展评审活动时间。 二、专业技术人员申报评审中级专业技术资格,需符合1998年以来颁布的中级专业技术资格条件(各专业要求均有不同,具体见《资格条件》),概括有以下几点: 1、思想政治条件。 2.学历资历条件。 根据文,凡申报评审中级资格的不受评审前是否被聘用的限制,同时将学历(学位)(法律有规定的、从其规定)、资历条件作如下调整(个别系列另有规定): (1)硕士学位获得者,从事专业技术工作的年限由获得硕士学位后3年调整为2年以上;或获得硕士学位前后从事专业技术工作累计3年以上; (2)研究生班毕业或获得双学士学位,取得助理级资格后,从事专业技术工作的年限由3年调整为2年以上;未取得助理级资格的,从事专业技术工作4年以上; (3)大学本科毕业,取得助理级资格后,从事专业技术工作的年限由4年调整为3年以上;未取得助理级资格的,从事专业技术工作5年以上; (4)大学专科毕业,取得助理级资格后,从事专业技术工作的年限由5年调整为4年以上;未取得助理级资格的,从事专业技术工作8年以上; (5)中专毕业的,不再执行“中专毕业,从事专业技术工作20年以上,其中取得助理级后,受聘助理级职务5年以上”的规定,凡从事专业技术工作15年以上者,或取得助理级资格后,从事专业技术工作8年以上者,可申报评审中级资格。 3、外语条件。 必须参加全国职称外语等级考试,且成绩符合规定。报考职称外语考试的等级要求: ①申报高教、科研、卫生、工程系列高级专业技术资格,申报高级国际商务师,其他系列申报正高级专业技术资格,参加A级考试。 ②申报高教、科研、卫生、工程系列中级专业技术资格,在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列高级专业技术资格,其他系列申报副高级(不分正副高级)专业技术资格,参加B级考试。 ③在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列中级专业技术资格,其他系列申报中级专业技术资格,参加C级考试。 4、计算机考试条件。 必须通过国家计算机应用能力考试,或计算机网络培训考试,考试成绩合格证书是作为申报评审必备条件之一。 计算机考试科目包括:中文 Windows XP 操作系统,Word2003 中文字处理,WPS Office 办公组合中文字处理,金山文字 2005,Excel97 中文电子表格,Excel2003 中文电子表格,金山表格 2005,PowerPoint97 中文演示文稿,PowerPoint2003 中文演示文稿,金山演示 2005,Internet 应用,FrontPage 2000 网页制作,Dreamweaver MX 2004 网页制作,Access 2000 数据库管理系统,AutoCAD2004 制图软件,Photoshop 图像处理,Flash MX 2004 动画制作,Authorware 多媒体制作,用友财务( U8 )软件。全国合格标准:每个科目(模块)满分100分,60分(含60分)以上为合格。个别地区可根据当地情况制定自己的合格标准。要求评聘初、中级专业技术职务的人员需取得3个科目(模块)合格...... 职称评定都要考些什么 目前,获得职称的方式有两种:考试和评审(不参加考试 一、正常申报条件 1.助理职称: (1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。 (3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。 (4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。 (5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。 2.中级职称: (1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。 (3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。 (4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。 3.高级职称: (1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。 (3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。 凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。 二、申报材料清单 1.《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。 2.上一年度的《专业技术人员考核登记表》。 3.专业论文和业务工作总结。 专业论文要求: (1)必须亲自撰写,不得抄袭。 (2)要结合本人工作和岗位实际。 (3)字数不少于 3000 字。 业务工作总结要求: (1)要把自己工作的经历写清楚。 (2)要把负责或参与的主要项目写清楚。 (3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。 (4)字数不少于 1500 字。 4.交验毕业证、初级职称证原件。 5.《专业技术人员水平能力测试合格证》; 6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。 7.一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。 凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。 三、相关专业类别 建筑工程类:工民建 土木工程 土建工程 园林工程 建筑管理 建筑施工 建筑装饰 建筑设计 市政测量 安全工程 建筑预算 给排水 建筑艺术设计 腐蚀与保护 水暖与保护 水暖热能 水电安装 铁路桥梁 造价工程等专业 经济类:会计 经济 统计等专业 机械机电类:机械机电 锅炉 设备安装 水利电力 电气 电子等专业 第一条 为了充分发挥工程技术人员的积极性、创造性,促进人才的合理交流,鼓励他们在推进技术进步,振兴经济 ,实现四化中作出贡献,根据 *** 中央、国务院转发的《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》和国务院发布的《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》特制订本条例。 第二条 工程技术职务(简称技术职务)是为生产建设、勘察设计、科学研究、技术开发和技术管理等工作岗位上的工程技术人员设置的技术职务。 第三条 工程技术职务名称定为:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。 第四条 聘任或任命技术职务的主要依据是:担任技术职务的工程技术人员,必须具备履行相应职责的实际工作能力和相应的业务知识与技术水平。并应具备相应的理工学科的学历和从事技术工作的资历。 任职基本条件 第五条 担任技术职务的工程技术人员,必须拥护中国 *** 的领导,热爱祖国,积极地为社会主义现代化建设服务。工 第六条 担任技术员职...... 评中级职称计算机考试要考几个模块? 您好!评中级职称一般需要通过三个模块,有的省份要求少一个或多一个,可以查阅您所在市的人事考试网,我空间有职称计算机考试模拟试题软件下载地址,您可以下载来试用前三章的内容,手把手教学简单易懂,题库与考试题库同步更新,只要您按照软件练习通过考试不成问题
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工程师职称评审是分专业分系列的。评审条件不一。目前我们国家职称实行的是考评结合,国家在卫生、会计、经济、审计、统计系列中初级职称实行了资格考试,这些专业和系列专业技术人员必须通过考试才能获得资格,其他系列依然实行资格评审,专业技术人员按《评审标准》的要求,通过提供材料参加评审或答辩的方式获得资格,具体要求是:1、学历和年限要求:国家人事部人职发[1990]4号文件规定,申报评聘专业技术职务应具备国家教委承认的本专业(或相近专业)的学历,各种培训班颁发的结业证书或专业证书不再作为评聘专业技术职务的学历依据。我们所说的大学、大专、中专毕业是指国家教育部门承认的学历,党校学历必须是专业对口才可以。(1)晋升中级职称:专业技术人员在大学专科毕业后从事专业技术工作7年以上或本科毕业从事专业技术工作5年以上并担任助理级职务4年以上可申报评审中级职务任职资格;中专学历晋升中级职称属破格晋升需要从事专业技术工作12年以上,后取得中专学历从事专业工作17年以上并参加答辩;(2)晋升副高级职称:大学本科毕业从事专业技术工作10年以上并担任中级职称5年以上可申报评审副高级职称;大学专科毕业晋升副高级职称属破格一般要求从事专业技术工作16年以上并担任中级职务5年以上,后取得大专学历要求从事专业技术工作20年以上并担任中级职务5年以上,并参加专业知识答辩。卫生系列医疗专业晋升副高除县级以下医院外必须是大学本科毕业;经济、会计、审计、出版系列晋升副高需参加国家组织的专业知识考试,取得合格证后方可参加评审;(3)晋升正高级职称必须是大学本科毕业从事专业技术工作15年以上并担任副高级职务5年以上;2、论文和业绩成果要求:申报晋升中级职称一般要求具有市级的专业奖项和在省级以上刊物发表本专业论文一篇以上;申报副高级职称一般要求具有省级、市级专业奖项,正式出版技术专著任主编或副主编或在省级刊物发表本专业论文三篇以上,卫生专业要求全部是第一作者,其他专业要求两篇第一作者;申报正高级职称一般要求具有省级的专业奖项,正式出版技术专著人主编或发表本专业论文五篇以上,要求全部是第一作者。3、外语、计算机成绩要求:专业技术人员在申报评审高、中级职称时除了艺术、中小学教师系列外,其他系列都作了外语、计算机水平的要求。其中晋升高级职称外语、计算机成绩必须达到省级或国家级合格标准;晋升中级职称成绩由地市评委会根据本地情况自行确定; 2007年我省对申报高、中级资格外语、计算机要求作了政策调整,具体政策请参见黑人发[2007]49、50号文件和黑人函[2007]87号文件。4、申报材料要求:专业技术人员在具备学历、资历、业绩成果、论文论著和外语计算机等条件后,可向所在单位提出评审专业技术资格的申请。所在单位审核同意后向各级人事部门推荐上报,需报送的材料包括:申报高级、中级专业技术资格(1)《专业技术职务任职资格评审表》一式三份或两份;(2)任现职以来的技术工作报告;(3)学历证书、资格证书、事业单位聘书各一份;完成继续教育任务证明书、支农、支教证明、外语、计算机成绩单或免试证明各一份;(4)任现职以来的业绩、成果材料(作品、成果、奖励证书或完成项目评价、鉴定证书);(5)任现职以来的论文材料(包括专业论文、著作、解决专业技术难题的报告、总结等);(6)材料目录一份。申报初级专业技术资格只需上报二份〈定职表〉或〈备案表〉和有效学历证书。专题之五、职称评审标准2011年黑龙江省中高级专业技术职务任职资格评审标准(最新),请登陆黑龙江省人力资源和社会保障厅网站()"职称评审专题"查看专题之六、关于所学专业与申报专业不一致的问题申报人所学专业与申报专业必须一致,不一致的,必须通过接受继续教育取得本专业的系统的培训证明,方可申报相应专业的技术职务。原则上申报副高级以上职务的取得国家或省继续教育管理部门、省行业主管部门主办或委托有关单位举办的继续教育培训证书,申报中级职务的取得市级以上继续教育管理部门主办的继续教育培训证书。专题之七、关于专业技术人员改任其他系列专业技术职务(同级改职)问题专业技术人员由于工作单位和岗位发生变化需要按新的工作岗位晋升职称,相同或相近专业的同级改职,由单位提出考核意见,可按审批权限重新批准,改职后可申报高一级职务;不是相同专业的改职,须经过一年试用期后,再经评委会评审,改职后必须达到《评审标准》规定的任职时间,才可申报高一级职务,原有资格保留。没有经过改职人员,原则上不得申报高一级专业技术职务。专题之八、关于外省、市调入人员资格认定问题专业技术职务资格实行“哪里评审哪里有效”的办法,因为各地区经济、文化、教育发展不平衡,人才队伍状况不一样,对各系列的文件规定的资格条件的理解和掌握不一致,所以,从外省、市调入的专业技术人员,经过半年以上试用考核后,如需对口聘任其相应专业技术职务,应经过各级人事部门审核认定后,在正式聘任和确定工资。资格认定需提交的材料:1、《外省、市调入人员资格认定表》一式二份;2、学历证书、资格证书、原审批文件、专业技术资格评审表原件及复印件各一份;3、调出、调入单位行政介绍信一份(须有市(县)、区人才交流中心加盖的验印章)。专题之九、关于后取得学历人员评聘问题对经过一段专业技术工作通过成人教育后取得学历的专业技术人员,只要任现职以来已达到《标准》规定的时间要求,其所取得的学历与其现所从事的专业是一致的,可以申报评聘相应的专业技术职务,不一致的,原则上不能申报。专题之十、关于论文、论著问题专业技术人员发表的论文必须在有cn或issn国内、国际统一刊号的刊物上发表(对刊物的查询请登陆国家新闻出版总署网站),凡在专辑、增刊、续刊、论文集、内部刊物上发表的论文、译文;学术会议上书面交流的论文;与本专业不对口及有论文证书而无原发稿件的论文等都不能作为晋升职称的依据。论文发表的名次、编著主编、副主编名次为前三名的有效。其中,对评审标准中有论文发表名次要求的,按原规定执行。以上供你参考。
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