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vivian0415
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大旺旺。

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学习软件测试首先要具备一定的逻辑思维能力,再有,自身要更细心、稳得住。岗位涉及的英语实际不多,也就是400-500左右的词汇量,而且也都是天天用到的,所以不是太大问题。其它什么理科成绩,这只是说明你在应试教育体系中的学习情况,除了逻辑思维,你自身的理解能力怎样?其实这些也都是一些大面的话,在你学之前真的不好直接通过哪些条件就能定义出你能否学会、学好。毕竟,这是你要学的一技之长,或是想以此为事业契机进行发展。详细的信息建议你可以去:

上海市软件测试工程师报考条件

301 评论(8)

小白黄条条猫

作为软件质量控制中重要的一环,软件测试工程师基本上处于地位高,待遇好(当然,我所说的是真正意义上的软件测试工程,而非“点点点”的测试员)。目前软件测试的人才需求缺口也越来越大。在你想成为一个软件测试工程师之前,你要保证你的学历是大专及以上,这也是进入IT行业的必备条件之一。另外,你还要具备一定的逻辑思维,学习能力。除了这两点,你还需要拥有一颗持之以恒的学习之心。IT(包含软件测试)是一个需要不断去学习的行业,这样你才不容易被技术更新淘汰。

193 评论(10)

jinshengya0757

一般至少要大专学历,软件测试目前的认证一种是计算机等级认证的四级,一种是职业资格认证的软件产品检验员工种,不是学历证书,所以不关教育部的事情,证书含金量问题很难回答,因为这两种证书都是任何的,而企业一般不看证书

235 评论(12)

先锋之家

1.软考有个软件测评师,另外HP也有证;2.自然是测试技术,最重要的是业务知识,然后才是文档能力和测试技巧;3.没有人际沟通能力,哪来的业务知识?没有人际沟通能力,如何与开发沟通BUG?

193 评论(12)

武装的蔷薇1

软件测试人员目前没有学历要求,只需要对软件或者计算机程序有非常厉害的认知和操作,都可以报考。软件项目开发是个分工明确的系统工程,不同的人员扮演了不同的角色,包括部门经理、产品经理、项目经理、系统分析师、程序员、测试工程师、质量保证人员等。可见,软件测试工程师只是软件项目开发中的一个角色而已。测试工程师承担的任务角色决定工作内容和承担的任务。测试工程师的角色应该承担什么任务呢?这没有统一的答案。因为,这与软件公司的规模,软件项目管理制度,公司领导和项目经理的管理风格,以及具体软件项目自身的特点有很大关系。而且,测试工程师也有普通和高级之分。笼统的答案列举如下:设置软件测试环境,安装必要的软件工具。运行软件,发现和报告软件缺陷或错误。尤其需要快速定位软件中的严重的错误。

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yannychan108

有测试高级工程师的证 技术你要懂的软件测试技术的一些相关技能,最好能懂点编程就最好了,工作也好找人际沟通能力是必须具备的

260 评论(14)

杨大公主H

初级软件测试工程师基本要求:按照软件测试方案和流程对产品进行功能测验,检察产品是否有缺陷。

按其级别和职位的不同,可分为三类:

高级软件测试工程师,熟练掌握软件测试与开发技术,且对所测试软件对口行业非常了解,能够对可能出现的问题进行分析评估;

中级软件测试工程师,编写软件测试方案、测试文档,与项目组一起制定软件测试阶段的工作计划,能够在项目运行中合理利用测试工具完成测试任务;

初级软件测试工程师,其工作通常都是按照软件测试方案和流程对产品进行功能测验,检察产品是否有缺陷。

扩展资料:

软件测试原则:

1、测试应该尽早进行,最好在需求阶段就开始介入,因为最严重的错误不外乎是系统不能满足用户的需求。

2、程序员应该避免检查自己的程序,软件测试应该由第三方来负责。

3、设计测试用例时应考虑到合法的输入和不合法的输入以及各种边界条件,特殊情况下还要制造极端状态和意外状态,如网络异常中断、电源断电等。

4、应该充分注意测试中的群集现象。

5、对错误结果要进行一个确认过程。一般由A测试出来的错误,一定要由B来确认。严重的错误可以召开评审会议进行讨论和分析,对测试结果要进行严格地确认,是否真的存在这个问题以及严重程度等。

6、制定严格的测试计划。一定要制定测试计划,并且要有指导性。测试时间安排尽量宽松,不要希望在极短的时间内完成一个高水平的测试。

7、妥善保存测试计划、测试用例、出错统计和最终分析报告,为维护提供方便。

参考资料来源:百度百科——软件测试工程师

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