测试工程师培训哪个好一点

肯定是自己要对比，不能只看，听见的看见的帖子都是虚的，实地看看校区存在不，班里面怎么上课的上海的U就业，朋友在那里培训的，找到工作蛮快的，面试了几家，然后挑了一个工资最高的就去了，薪资是9K

如果你不想被无良的培训机构忽悠，不想只做普通的软件测试人员，而是想要成为更具发展前景的测试工程师，那么你在选择培训软件测试培训机构时就一定考虑到以下几点：1、课程选择，不要只是简单的学习功能测试，而是会涵盖有现在流行的自动化测试、GUI测试，接口测试和性能测试开发等内容；2、培训机构的教学不仅仅是教会你做标准的软件测试，而是要教你一些测试逻辑，教会你使用工具但又不依赖于这些工具也可以完成自动化测试，也就是其背后的底层的工作原理，这些东西才是真正能够内化成属于你个人的核心竞争力。3、现在的移动互联网企业对自动化测试的需求非常大，也会要求学员掌握程序设计的原理，所以测试开发性综合性人才才是未来IT行业的需求方向。4、一定要去参加试学，因为很多人目标不明确，甚至是迷茫的，所以去试学一周，看看自己是不是真的想做技术，或者适合做技术。5、授课方式，有些是面授，有些是视频授课，各有优点，就看自己喜欢哪种了。当然，线下面授的学费应该更高，毕竟成本在那里，学习时有老师盯着，有同学陪着，能够更快的进入学习的状态，学习氛围更好。

软件测试培训机构靠不靠谱还要看选择的具体是哪家培训机构。比较靠谱的软件测试培训机构还是选择千锋教育吧，千锋教育软件培训机构十多年来专注为客户提供软件测试就业培训。讲师具有丰富的实战经验，课程设置科学，0基础适学，教学内容涵盖广，实战性强。精细化的分级教学，为客户量身打造教学课程及进度。千锋教育就有线上免费的软件测试公开课，。千锋教育采用全程面授高品质、高体验培养模式，学科大纲紧跟企业需求，拥有国内一体化教学管理及学员服务，在职业教育发展道路上不断探索前行。千锋现拥有百人教研团队，300人教学团队，讲师均来自一线大厂兼具项目实战与教学经验，全程面授教学。千锋教育集团目前已与国内4000多家企业建立人才输送合作，与500多所大学建立实训就业合作，每年为各大企业输送上万名移动开发工程师，每年有数十万名学员受益于千锋教育组织的技术研讨会、技术培训课、网络公开课及免费教学视频。2011年成立于北京，秉承“初心至善 匠心育人”的核心价值观，以坚持面授的泛软件测试职业教育培训为根基，发展至今已布局教育培训、高校服务、企业服务三大业务版块。

软件测试岗位在很多互联网企业中都是不可或缺的一部分，软件测试人员的工作是与软件开发同步的工作，在软件开发之前需要对软件的需求分析，并且搭建测试环境，一个好的测试人员不仅能有效的监管开发团队，同时对产品的创新有这重要的作用。这也是为什么各行各业不惜花费重金去组建测试团队。那么想成为一名软件测试开发人员就需要学习专业的测试技能，参加培训是大家比较多见的选择，下面小编介绍一下在众多培训机构中应当如何选择。

在考量一家机构如何可以从教学、就业等方面入手，只有这些都做到位了最终学员才能学到真正的技术并且找到一份理想的工作。

教学是一家机构的水平体现，只有真正做好教学工作才能让学员学习到实用、前沿的开发技能，优就业的多年来深耕教学，组建了专业的师资研发团队和讲师团队，致力于将企业所需转化为课程所讲，并且教授给学员。

一家机构的服务在整个学员学习过程中同样起着至关重要的作用，优就业专业的就业团队从学员入学初期就实时关注，从技能指导、职业素养的多个角度培养学员的就业技能。

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