工控网络安全工程师培训

可以考虑这两个：CISP注册信息安全专业人员(Certified Information Security Professional)，是经中国信息安全产品测评认证中心实施的国家认证，对信息安全人员执业资质的认可。该证书是面向信息安全企业、信息安全咨询服务机构、信息安全测评机构、政府机构、社会各组织、团体、大专院校以及企事业单位中负责信息系统建设、运行维护和管理工作的信息安全专业人员所颁发的专业资质证书。该证书是中国信息安全测评中心为满足社会各界对于专业安全人员的迫切需求，建立和发展的一套信息安全保障人才体系战略，从2002年开始启动的执业认证资质。注册信息安全专业人员，根据实际岗位工作需要，CISP分为两类，分别是注册信息安全工程师简称CISE; 注册信息安全管理人员简称CISO，其中CISE主要从事信息安全技术开发服务工程建设等工作，CISO从事信息安全管理等相关工作。这三类注册信息安全专业人员是有关信息安全企业，信息安全咨询服务机构、信息安全测评机构、社会各组织、团体、企事业有关信息系统建设、运行和应用管理的技术部门必备的专业岗位人员，其基本职能是对信息系统的安全提供技术保障，其所具备的专业资质和能力，系经中国信息安全测评中心实施注册。相关要求：教育与工作经历：硕士研究生以上，具有一年工作经历;或本科毕业，具有2年工作经历;或大专毕业，具有4年工作经历。专业工作经历，至少具备一年从事信息安全有关的工作经历。NISPNISP是由中国信息安全测评中心实施培养国家网络空间安全人才的项目，分为一级、二级、三级(专项)证书，由中国信息安全测评中心颁发。NISP一级证书是面向各行业人员信息安全意识普及和信息安全基础培训的国家级认证，是各工作岗位人员应具备的基本证书。可有效提升持证者的个人隐私保护、企业信息资产安全的意识和技能，提升学生就业竞争力。NISP二级证书是在NISP一级基础上以信息安全理论为主的专业国家级网络安全人才认证，是从事信息安全岗位人员应具备的国家级证书。持NISP二级证书，符合相关条件，可免试换取CISP证书。NISP三级(专项)证书培训是NISP二级基础上以培养网络空间安全专业方向高端人才目的，通过理论+案例+实战的教学体系，重点培养网络安全专业方向实战能力。NISP三级(专项)证书为国家信息安全水平考试最高等级证书，是网络安全行业高端人才水平的有力证明。

0 安全导论、网络安全基础入门

安全导论

网络安全法律

网络信息安全基础知识

恶意代码与勒索病毒分析(一)

恶意代码与勒索病毒分析(二)

安全意识防范

1 Web应用程序安全与风险

Web应用程序的发展历程

Web应用程序安全

Web渗透测试学习框架

2 Web应用程序技术

HTTP请求与响应

HTTP方法URLcookie及状态码

Web应用程序编码

3 攻防环境搭建

Windows及Kail安装配置

22种组合php攻防环境搭建

asp+aspx+mssql攻防环境搭建

tomcat+Struts攻防环境搭建

jboss攻防环境搭建

weblogic攻防环境搭建

weblogic攻防环境搭建

4 Kail之MSF渗透测试

Kail问题解答及MSF初识

MSF完美升级及目录结构解读

MSF基本命令

MSF渗透测试一

详细的课程学习路线，私~

网络安全 只要是人写的代码就有漏洞，没有不存在漏洞的系统，只有没有发现漏洞的系统。这个行业目前是形势很好，算是朝阳产业了。这对于网络安全行业的学习者和从业者都是一个好事，安全是被冷落了很多年，现在可以算是开始繁荣的阶段。这个领域现在人才缺口非常大，未来会更大。所以如果有志于从事这个领域的年轻人，扎实打好技术基础，有意识的提高学识学历，这个领域未来一定是高素质和高技术人才的天下，并且是科技主宰，核心技术至上。网络安全工程师是一个统称，还包含很多职位，像安全产品工程师、安全分析师、数据恢复工程师、网络构架工程师、网络集成工程师、安全编程工程师等等。所有工作内容包括安全评测、风险评估、安全服务、防火墙、入侵检测、云防护、系统攻防、代码审计等等。

2022年去培训机构学习网络安全是不错的选择！

原因一：网络安全法律法规实施，不做安全等于违法违规。

《国家网络空间安全战略》《网络安全法》《网络安全等级保护》等一系列政策/法规/标准的持续落地，网络安全产业从小众产业逐步发展成为国家战略性新兴产业，与人工智能、大数据、云计算等领域并驾齐驱。

网络安全对于大部分政企单位来说，已经从[可选项]变成了[必选项]甚至是[强制项]，不懂安全不做安全等于违法违规。

原因二：网络安全人才一将难求，缺口高达95%!

在以前，很多政企单位在进行IT部门及岗位划分时，只有研发和运维部门，安全人员直接归属到基础运维部;而现在，越来越多单位为了满足国家安全法律法规的要求，必须成立独立的网络安全部门，拉拢各方安全人才、组建SRC(安全响应中心)，为自己的产品、应用、数据保卫护航。

根据腾讯安全发布的《互联网安全报告》，目前中国网络安全人才供应严重匮乏，每年高校安全专业培养人才仅有3万余人，而网络安全岗位缺口已达70万，缺口高达95%。

原因三：安全岗位选择多，薪酬福利高，发展前景好。

网络安全人才所从事的岗位多种多样，根据不同的安全技术方向、应用场景、技术实现等，网络安全可以有很多分类方法，在这里我们简单分为网络安全、Web安全、云安全、移动安全(手机)、桌面安全(电脑)、主机安全(服务器)、工控安全、无线安全、数据安全 等不同领域。

我们到招聘网站上，搜索【网络安全】【Web安全工程师】【渗透测试】等职位名称，可以看到安全岗位薪酬待遇好，随着工龄和薪酬增长，呈现「越老越吃香」的情况。

零基础、转专业、跨行等等都可以总结为，零基础或者有一点基础的想转网络安全方向该如何学习。

要成为一名黑客，实战是必要的。安全技术这一块儿的核心，说白了60%都是实战，是需要实际操作。

如果你选择自学，需要一个很强大的一个坚持毅力的,还有钻研能力，大部分人是东学一块西学一块儿，不成体系化的纸上谈兵的学习。许多人选择自学，但他们不知道学什么。

再来说说，先学编程还是渗透，

很多人说他们想学编程，但是在你学了编程之后。会发现离黑客越来越远了。。。

如果你是计算机专业的，之前也学过编程、网络等等，这些对于刚入门去学渗透就已经够了，你刚开始没必要学那么深，有一定了解之后再去学习。如果是转专业、零基础的可以看我下面的链接，跟着公开课去学习。

B站有相关零基础入门网络安全的视频

快速入门

另外说一句，渗透是个立马可以见效的东西，满足了你的多巴胺，让你看到效果，你也更有动力去学。

举个栗子：你去打游戏，杀了敌人，是不是很舒服，有了反馈，满足了你的多巴胺。

编程这玩意，周期太长，太容易劝退了，说句不好听的，你学了三个月，可能又把之前学的给忘了。。。这又造成了死循环。所以想要学网安的可以先学渗透。在你体验了乐趣之后，你就可以学习编程语言了。这时，学习编程语言的效果会更好。因为你知道你能做什么，你应该写什么工具来提高你的效率！

先了解一些基本知识，协议、端口、数据库、脚本语言、服务器、中间件、操作系统等等，

接着是学习web安全，然后去靶场练习，再去注册src挖漏洞实战，

学习内网，接着学习PHP、python等、后面就学习代码审计了，

最后还可以往硬件、APP、逆向、开发去学习等等

（图片来自A1Pass）

网络安全学习实际上是个很漫长的过程，这时候你就可以先找工作，边工边学。

怎么样能先工作：

学完web安全，能够完成基本的渗透测试流程，比较容易找到工作。估计6到10k

内网学完估计10-15k

代码审计学完20-50k

红队表哥-薪资自己谈

再来说说如果你是对渗透感兴趣，想往安全方面走的，我这边给你一些学习建议。

不管想学什么，先看这个行业前景怎么样--

2017年我国网络安全人才缺口超70万，国内3000所高校仅120所开设相关专业，年培养1万-2万人，加上10- 20家社会机构，全国每年相关人才输送量约为3万，距离70万缺口差距达95%，此外，2021年网络安全人才需求量直线增长，预计达到187万，届时，人才需求将飙升278%！

因为行业人才输送与人才缺口的比例问题，网络安全对从业者经验要求偏低，且多数对从业者学历不设限。越来越多的行业从业者上升到一定阶段便再难进步，很容易被新人取代，但网络安全与其他行业的可取代性不同，网络安全工程师将在未来几十年都处于紧缺状态，并且，对于防御黑客攻击，除了极少数人靠天分，经验才是保证网络安全的第一法则。

其次，不管是什么行业都好，引路人很重要，在你刚入门这个行业的时候，你需要向行业里最优秀的人看齐，并以他们为榜样，一步一步走上优秀。

不管是学习什么，学习方法很重要，当你去学习其他知识时候，

都可以根据我下面介绍的方法去学习：

四步学习法

一、学习

二、模仿

三、实战

四、反思

说在前头，不管是干什么，找到好的引路人很重要，一个好老师能让你少走很多弯路，然后迈开脚步往前冲就行。

第一步，找到相关资料去学习，你对这个都不了解，这是你之前没接触过的领域，不要想着一次就能听懂，当然天才除外（狗头滑稽），听完之后就会有一定的了解。

第二步，模仿，模仿什么，怎么模仿？先模仿老师的操作，刚开始可能不知道啥意思，模仿两遍就会懂一些了。

第三步，实战，怎么实战？先去我们配套的靶场上练习，确定靶场都差不多之后，再去申请成为白帽子，先去挖公益src，记住，没有授权的网站都是违法的。（师父领进门，判刑在个人）

第四部，反思，总结你所做的步骤，遇到的问题，都给记录下来，这个原理你理解了吗？还是只是还是在模仿的部分养成做笔记的习惯。

学习方式有了，接下来就是找到正确的引路人进行学习，一个好的引路人，一个完整的体系结构，能让你事半功倍。