基调为什么需要导游证

这个问题回答起来有点麻烦！我是做旅游的，就相关问题可以回答。可是很明显你是不懂行业相关规定的：1。什么叫导游？导游是是指已经取得《中华人民共和国导游员资格证书》，并且与相关旅游企业（或导游服务公司）签订劳动合同后获得IC卡导游证的，从事导游工作的人员。如果没有这个IC卡导游证是不得从事导游工作的。2。旅行社分工？旅行社是一个企业有独立的部门，有计调部，财务部，前台（完善的应该有人事，质检等等）等，而导游只是旅行社的一个部门下面的员工，一般是归计调部的。你现在实习的是什么部门？我估计的计调和财务前台之类的吧。3。关于收入和保障？我认为这一点才是你矛盾的地方。上面你说的没导游证就没编制绝对是无稽之谈，旅行社工作人员是不需要一定有导游证的（导游除外），而旅行社工作人员的收入一般分3部分：底薪和提成及奖金，由于旅游业营业额随季节波动较大，一般底薪都很低（但是这个低是有限度的，那就是不得低于当地最低工资水平，否则违法），如果成为公司的正式员工（也就是你说的入编，那个公司就要给你交综合保险，而综合保险的缴纳跟你的实际工资是没关系的，它是按当地上一年的人均工资的一定比例缴纳的，具体可查询劳动和社会保障部门），提成和奖金几乎是旅行社工作人员的生存的根本，这个比例要按照和公司的约定的。一般加起来的话旺季会很不错，如果你是旅行社工作人员又有导游证的话，那么你在旺季或则需要的时候就可以去带团挣点外快了。在这里面有没有导游证只是你能不能带团的问题，跟编制无关。不过如果你是在以地接为主的城市，很多社都是这样要求的。现在你要考虑的是你要不要继续做旅游了吧？说句实话，导游证考上的概率不是很高的，要是社里死规定必须有那就选择放弃吧。这个要求太死了。回答的有点乱，不好意思啊。

旅行社内部工作人员不需要导游证，基调、销售类的工作，如果社里安排你带团需要导游证。

1、导游人员的工作繁杂、责任重大，因而对一名合格导游人员的素质要求是多方面的，不过基本上可以将其归纳为思想素质、道德素质、知识素质、技能素质、心理素质和身体素质等六个方面。

2、作为一名导游，应该尽职敬业，具有优秀的品德和高尚的情操。导游首先要热爱自己的职业，不为自己的职业抹黑，将自己的工作做到最好。导游在服务游客时，应做到尊重他人。

3、语言交流是导游的基本功，是导游与游客之间沟通的桥梁。导游在讲解时要吐字清晰、咬字准确，以防游客听不清、听不懂，而乱了秩序。

4、导游人员若没有扎实的语言功底，就不可能顺利地进行文化交流，也就不可能高质量地完成导游服务工作。外语导游人员既要熟练掌握外语，又要不断提高运用母语的能力。

可以分开考吧！但是旅行社都比较喜欢要有导游证的领队！因为有经验！

实习就是一个储备工作经验的阶段，在选择职业方向时你的顾虑应该在于是否能够在行业内有一个较好的发展，而不是能不能拿到编制，是不是浪费时间。旅行社的编制并没有那么了不起：）