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萌萌哒蜗牛
工作分析(JobAnalysis)又称职位分析、岗位分析或职务分析,工作分析是通过系统全面的情报收集手段,提供相关工作的全面信息,以便组织进行改善管理效率。工作分析是人力资源管理工作的基础,其分析质量对其他人力资源管理模块具有举足轻重的影响。工作分析在人力资源管理中的位置,通过对工作输入、工作转换过程、工作输出、工作的关联特征、工作资源、工作环境背景等的分析,形成工作分析的结果——职务规范(也称作工作说明书)。职务规范包括工作识别信息、工作概要、工作职责和责任,以及任职资格的标准信息,为其他人力资源管理职能的使用提供方便。
Lydia胖胖
自考科目因起点和学科而定。和成人高招不一样。一)高中起点本科各专业考试科目 1、文科(含外语类、艺术类):语文、数学、外语、史地(历史、地理综合)。 2、理科(含体育类):语文、数学、外语、理化(物理、化学综合)。(二)高中起点高职(含高专)各专业考试科目 1、文科(含外语类、艺术类):语文、数学、外语(含英语、日语)。 2、理科(含体育类):语文、数学、外语(含英语、日语)。 (注:广东省从2007年起数学不再分文理科)(三)专科升本科各专业考试科目 专升本:两门公共课、一门专业基础课。 理工、经济(管理)类:政治、英语、高等数学(二)。 文史(含外语类)、中医类:政治、英语、大学语文。 法学类:政治、英语、民法。 艺术类(一级学科):政治、英语、艺术概论。 教育学类(职业教育类一级学科除外):政治、英语、教育理论。 农学类:政治、英语、生态学基础。 医学类(中医类、药学类等两个一级学科除外):政治、英语、医学综合。
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