湖北自考大专应届生求职

本科肯定比专科好找工作自考含金量仅次于统招国家承认毕业后可以用来找工作升职加薪等希望回答能够帮助你你也可以追问

很少的，几乎没有，国家公务员考试要找专科的几乎很难的，你可以期待省市的那次，但是一般回到什么乡镇机关里面。

自考找工作还是有帮助的。我觉得提升学历对自己而言都还是有好处的，因为自考的含金量还是很高的，我也是自考毕业的，也是在它家学的，跟你不同的是我是直接报了本科，自考本科毕业之后，找到的现在的工作，工作到现在还是比较顺利的，对比我提升学历之前要好很多，所以我觉得提升学历对自己而言还是有帮助的。

自考属于第二学历，国家承认，但是现在找工作一般都看第一学历，第二学历只能起一个参考作用，不过，在正规单位上班呢之后在考的第二学历，可以享受第一学历的待遇。

在我看了，自考就是继续教育的一种形式，与成教、电大、网络教育是一个层次上的，说自考是垃圾的，那是心胸狭隘的人，他们容不得自考生获取学历追赶自己，说自考是金子的，那是狂妄自大的人，有的甚至认为自考文凭不亚于重点大学正规本科，没有在重点大学学过4年的人，谁敢说这话？你都不知道重点大学本科4年到底是怎么样的，又拿什么来和自考去比较？之三：自考生：我为你的表现而自豪——一位自考工作者的心声近日，偶遇一位故友，几年不见，他已成就了一番事业。在聊天中，他特意提到了他的一位员工，并大加表扬了一番。这位员工便是自考生出身。进入公司时，他们就这位自考生的招与不招的问题讨论了很长时间，最终决定给他一个机会。而恰恰是这个机会，成就了这位员工，同时也为他的公司带来了巨大的利润。这位自考生以一名普通的市场人员进入公司，但是他有着一般大学生所不具有的吃苦耐劳，勤奋自学的精神。经过半年的努力，他的能力得到了充分的体现，业绩在公司已经保持了三个月第一的成绩。这时公司已开始考虑他的升职问题。就在这时公司遇到了一个大的问题，一位非常难缠的客户突然要退掉已经订好的货物，这样公司将损失一大笔资金。这时这位自考生主动提出和这位客户去商讨，希望自己能够改变客户的注意。在这种情况下，公司决定让他去尝试一下。三天的时间，他带来了好消息，这位客户不但没有退货，反而追加了订单。他的升职也变得水到渠成、顺理成章。现在，这位自考生已经成为公司的市场总监，并且为公司开发了新的项目，自己的薪资更是日新月异。说到这里，我的故友说出了自考生的几个优势：优势一：胜在“双专业”或“双学位”文凭很多的毕业生在就业推荐表上写的是“自考在考”而非“双学位毕业”，但即使这样，他们在就业时仍有优势。有些招聘单位一看专业不对口，连简历也不肯收，像这样即使是自考的，也能算个双学位，起码招聘者会有兴趣看简历。招聘单位对这样能拿到自考文凭的本科生还是很有兴趣的，因为不是所有的人都能坚持到最后。优势二：赢在理性择业自考是一种过程，一种经历，只有亲身体验过的人，善于自主学习的人才是自考的胜出者，同时也是职场的胜出者。因为他们懂得怎样把握机会，怎样筛选机会，怎样创造机会优势三：有恒心、有毅力和自学能力自考生与统招生相比，知识的系统性相对差一些。但是，自考的考试不见得就比统招考试轻松，相反会更严一些。自考生大多是边工作边学习，他们能结合自己的工作，完全自由地选择专业，因为他们了解自身缺少什么，其社会适应能力和实践经验远远超过统招生。同时，工作和学习双重压力使他们有很强的恒心、毅力和自学能力。以上这些优势便使得自考生在就业中占据了相对应届生绝对的优势，随着越来越多自考生就业后的突出表现，自考生在社会中的认可度也将越来越高。相信有一天，自考生终会变成所有公司抢夺的宠儿！我认为：每个人因为衡量标准的不同，对于自考生会有自己带有“有色眼镜”的看法，但是关键在于自考生自己！能力、素质各方面能不能够达到用人单位的要求，能不能够获得社会的认可！总体来讲，社会上对于自考的认可度越来越高

几乎是无任何帮助价值，自考文凭在社会上认可度非常低，约等于没有，但国企和非常大的私企以及事业单位还是认可的，只要你能进他们的门槛，文凭就有作用了，对加薪和福利都有帮助。找工作如果找的是一般私企，你即使没有文凭也没有什么关系，能力才是企业看重的。